РАСПРОСТРАНЕНИЕ ППО В СИСТЕМЕ ОБРАЗОВАНИЯ ВАРГАШИНСКОГО РАЙОНА КАК РЕСУРС РАЗВИТИЯ УЧИТЕЛЬСКОГО ПОТЕНЦИАЛА Методист ИМС Алешко Н.Г.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
«Повышение профессиональной компетенции и творческого потенциала учителя через систему методической работы» Цель методической работы: создание условий.
Advertisements

- повышение профессионального мастерства педагогического коллектива; - интенсификациияи оптимизациияучебно-воспитательного процесса ; - внедрение в практику.
Методическая тема совершенствование образовательного процесса и повышение качества обучения с целью повышения профессионального уровня учителей и активизации.
МКОУ «Думиничская средняя общеобразовательная школа 3» «Методическая служба образовательного учреждения- учителю новой школы»
Анализ научно-методической работы школы за учебный год Заместитель директора по научно- методической работе Тимченко Н.М.
Совершенствование педагогического мастерства через участие в методической работе.
1 Направления развития муниципальной системы методического сопровождения педагогов Сухобузимского района Степанова Т.А. заведующая РМК.
Основные направления работы ресурсного центра Заместитель директора по НМР О.А. Белякова уч.г. МОУ Октябрьская Средняя общеобразовательная школа.
Результаты реализации Программы развития МОУ « Каслинская СОШ 27» за период учебного года Л. В. Блинова, директор МОУ « Каслинская СОШ 27»
ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ В УСЛОВИЯХ РЕАЛИЗАЦИИ ФЕДЕРАЛЬНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО ОБРАЗОВАТЕЛЬНОГО СТАНДАРТА НАЧАЛЬНОГО ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ.
УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ КАБИНЕТ ОТДЕЛА ОБРАЗОВАНИЯ СТОЛБЦОВСКОГО РАЙИСПОЛКОМА.
Цель: содействие личностному и профессиональному развитию творческих педагогов. Задачи: 1.Выявление и поддержка передового педагогического опыта. 2.Организация.
Модель деятельности школьного методического объединения учителей начальных классов в рамках проблемного обучения. Новотроицк
МИССИЯ МЕТОДИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ. Миссия методической службы школы – создание условий для смены типа образовательной деятельности, предполагающей переход от.
Дрибинская Елена Анатольевна, учитель физики МОУ лицея 102 г.Челябинска Дрибинская Елена Анатольевна, учитель физики МОУ лицея 102 г.Челябинска.
Районный конкурс педагогических достижений Номинация «Сердце отдаю детям» (для классных руководителей)
Школьное методическое объединение учителей начальных классов.
Основные направления деятельности методической службы колледжа при переходе на профильные программы Карелина Ирина Григорьевна, методист ГБОУ СПО СК 26.
Научно-методическая и опытно- экспериментальная работа по обновлению содержания современного школьного образования З.П.Горбенко.
Министерство образования Иркутской области Областное государственное образовательное учреждение дополнительного профессионального образования «Иркутский.
Транксрипт:

РАСПРОСТРАНЕНИЕ ППО В СИСТЕМЕ ОБРАЗОВАНИЯ ВАРГАШИНСКОГО РАЙОНА КАК РЕСУРС РАЗВИТИЯ УЧИТЕЛЬСКОГО ПОТЕНЦИАЛА Методист ИМС Алешко Н.Г.

«Наша новая школа» … Ключевой особенностью современной школы является учитель

Одним из основных направлений развития общего образования заявлено развитие учительского потенциала

Какова система обобщения и распространения опыта в системе образования района?

1. Выявление опыта. 2. Распространение и обобщение ППО: а) институциональный (школьный) уровень б) муниципальный уровень в)региональный уровень

Открытые уроки Методические объединения Творческие группыКонкурсы Институциональный (школьный) уровень

Муниципаль- ный уровень Внедрение новых идей, образовательных технологий, ИКТ 25 % учителей используют в своей работе инновационные технологии: - модульно-блочное обучение, -ИКТ в обучении, - исследовательскую деятельность, - проблемное обучение, - иг дрровые технологии и Распространение инновационного опыта лучших учителей района -Фестивали педмастерства, - мастер-классы, - научно-практические конфренции, - семинары, - практикумы, - презентации опыта Создан банк данных ППО района (за последние два года пополнился на 80 материала)

ОУ Ф.И.О. педагог а должно сть Предлаг аемая область обр азов ани е ста ж катег ория Темагод прилож ение Методобъединения 1. Поповс кая СОШ Мазеин а И.Л. Руков ШМО Методо бъе динени е ОУ Развивающее обучение на уроках гуманитарного цикла 2008Папка 1 2.ВСОШ 3 ШМО нач класы МОРазвитие логического мышления. Экологическое воспитание младших школьников 08-09Папка

Муниципаль ный уровень На основе опыта разрабатываются методические материалы - По профориентации - По познавательной деятельности обучающихся Привлечение учителей для проведения профильных смен в лагерях с дневным пребыванием - Педагоги МОУ «ВСОШ 1», - ДДТ РМО учителей предметников (формы различны)

Региональ ный уровень В 2010 году 12 педагогов района обобщили свои материалы на региональном уровне, 1 на федеральном Используя новые технологии, учителя распространяют свой опыт через Интернет МОУ «Шастовская СОШ», МОУ «Верхнесуерская СОШ», МОУ «ВСОШ 1» Создан банк данных ППО -педагогические чтения, -конкурсы, - олимпиады, - лучшие учителя Педагоги ОУ: - МОУ «ВСОШ 1», -МОУ «Пичугинская СОШ», - Отдел образования

Развитие учительского потенциала – это находки и открытия «изюминок», которые отличают учителей друг от друга. Это результат творческой деятельности Нам необходимо научиться выявлять, анализировать, структурировать, описывать и распространять опыт среди педагогической общественности

Проект «наша новая школа» …педагогическая практика будущих учителей и стажировка педагогов должны проходить на базе ОУ реализующих инновационные образовательные программы и имеющие положительные результаты. … Все это позволяет обеспечить распространение ПО и использовать его для развития образования

У нас есть один опыт В МОУ «ВСОШ 1» разработана и апробироана программа по теме: «Развитие познавательных способностей в процессе обучения», что позволяет педагогам данного ОУ представить свой опыт работы на муниципальном уровне

Направления работы по развитию потенциала и повышения престижа профессии учителя положены в основу Плана основных мероприятий по проведению в 2010 году в Варгашинском районе Года Учителя утвержденного Главой Варгашинского района

Только согласованная работа на всех уровнях приведет к развитию учительского потенциала, повышению уровня профессионального мастерства педагогов, а значит, достижению системных положительных эффектов в муниципальной системе образования