Кафедра управления и экономики образования: ТОИПКРО 636034 Томск, ул. Пирогова, д.10, каб. 223, 224-а e-mail uprav@edu.tomsk.ruuprav@edu.tomsk.ru.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Учительство - не труд, а отреченье, Умение всего себя отдать, Уйти на долгий подвиг и мученье, И в этом видеть свет и благодать. Учительство - когда в.
Advertisements

С днем учителя. ПОЗДРОВЛЯЮ Я ДАРЮ ВАМ РОЗЫ В Ы БЫВАЙТЕ СТРОГИЕ.
ГОВОРУНЧИК Маленькое издание с большой любовью для родителей, детей и сотрудников МДОУ « Детский сад 18-компенсирующего вида » Малотиражная газета Муниципального.
Общественное обсуждение хода и результатов реализации комплексного проекта модернизации образования по направлению 6: повышение квалификации Основные подходы,
ГБОУ СПО Владимирской области « Муромский педагогический колледж » Руководитель проекта : Тимина Наталья Владимировна.
Портфолио учителя английского языка Учительство - не труд, а отреченье, Умение всего себя отдать, Уйти на долгий подвиг и мученье, И в этом видеть свет.
Базовая площадка МАОУ гимназии 40: Программы курсов ПК Проект « Федеральная стажировочная площадка », Калининград, 2011 г.
« Научно-методическое обеспечение введения ФГОС » Логвинова И.М.
1 Подготовка руководящих и педагогических работников к введению федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования.
Планирование курсов повышения квалификации Дунина-Седенкова Елена Геннадьевна, проректор по учебно-методической работе.
Портфолио Учитель английского и немецкого языков Сибирякова Елена Ахмедовна I - квалификационная категория (стаж работы 11 лет)
Самый классный классный Радаева Надежда Васильевна - классный руководитель 9 класса. Стаж работы: 26 лет. Окончила Чувашский государственный педагогический.
Вариативные формы подготовки представителей Управляющих советов образовательных учреждений Отдел моделирования государственно-общественного управления.
Концепция развития института в условиях модернизации системы дополнительного профессионального образования.
Научно-методическое сопровождение введения ФГОС ООО в опережающем режиме Дозморова Е.В.
Введение ФГОС основной школы средствами повышения квалификации: подходы и модельные решения.
Модернизация системы повышения квалификации специалистов сферы образования как следствие реализации приоритетного национального проекта «Образование» Кеспиков.
ТОМСКИЙ ОБЛАСТНОЙ ИНСТИТУТ ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ И ПЕРЕПОДГОТОВКИ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ.
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГИМНАЗИЯ 11 Московская область, г. Железнодорожный, ул. Колхозная, 9. телефон
Научно-методическое сопровождение введения ФГОС нового поколения Л.К. Фомичева, ректор Псковского областного института повышения квалификации работников.
Транксрипт:

Кафедра управления и экономики образования: ТОИПКРО Томск, ул. Пирогова, д.10, каб. 223, 224-а тел. (8-382) ,

Услуги и продукция кафедры управления и экономики образования ТОИПКРО для руководителей образовательных учреждений

уч.год Целевая аудитория Руководители и специалисты органов управления образования Руководители и специалисты муниципальных методических служб Руководители, их заместители, резерв руководителей образовательных учреждений Руководители структурных подразделений образовательных учреждений Руководители форм государственно- общественного управления ОУ

Направления деятельности кафедры: Повышение квалификации и переподготовка руководителей образовательных учреждений системы общего образования Томской области Разработка и реализация проектов/программ повышения качества управления образовательными учреждениями системы общего образования Томской области

Направления деятельности кафедры: Научно-методическое обеспечение/сопровождение управления образовательными учреждениями системы общего образования Томской области Разработка и реализация продуктов для руководителей образовательных учреждений системы общего образования Томской области Изучение, обобщение и представление значимого опыта менеджмента в образовании

Формы работы кафедры Очные курсы переподготовки Очные курсы повышения квалификации (в том числе в режиме on-line) Заочные курсы повышения квалификации (в том числе в режиме off-line) Очные и заочные семинары по актуальным проблемам повышения качества управления в системе общего образования Консультации (в том числе в дистанционной форме) Организация и проведение конкурсов Стажировка резерва и вновь назначенных руководителей ОУ

Образовательные программы Программа переподготовки «Менеджмент в образовании» (более 500 часов) Комплексная программа повышения квалификации «Совершенствование управления общеобразовательным учреждением в условиях модернизации образования» (72/108 часов) Программа повышения квалификации управленческих команд общеобразовательных учреждений «Совершенствование управления общеобразовательным учреждением в условиях модернизации образования» (144 часа: очная часть по группам руководителей – 36 часов, общая дистанционная часть – 72 часа, дистанционная часть по группам руководителей – 36 часов; сроки реализации с 1 октября текущего по 1 апреля последующего года)

Образовательные программы Открытая модульная программа повышения квалификации «Повышение качества управления в условиях модернизации образования» (от 72 часов, 18 базовых модулей в объёме 16/24 часов, накопительный принцип прохождения в течение 2-х лет) Комплексная программа повышения квалификации Подготовка резерва руководителей образовательных учреждений» (144 часа: инвариантная часть «Основы менеджмента» – 72 часа, вариативная часть по типам образовательных учреждений «Управление общеобразовательным учреждением» и т.п. – 72 часа)

Базовые темы научного руководства образовательными учреждениями Повышение качества управления образовательным учреждением Переход на ФГОС с учётом специфики общеобразовательного учреждения Проектирование и реализации систем вариативного образования с учётом специфики образовательного учреждения Повышение качества обучения/воспитания в образовательном учреждении Совершенствование методической работы в образовательном учреждении Переход ОУ на новые ОРГАНИЗАЦИООНЫЕ формы. Локальные акты, ИКТ и документооборот в ОУ.

Имена и опыт лучших руководителей ОУ и учителей в 2012году должны быть представлены в книгах «Вперед идущий». «Учитель! Перед имением твоим…»

Учительство - не труд, а отреченье, Умение всего себя отдать, Уйти на долгий подвиг и мученье, И в этом видеть свет и благодать. Учительство - когда в глазах холодных Зажжется понимания заря, И ты поймешь: старался не бесплодно И знания разбрасывал не зря. Осыпанный цветным дождем букетов И озаренный блеском сотен глаз, Прими, Учитель, не слова привета, А часть души от благодарных нас!

Успехов в новом учебном году, дорогие коллеги!!! Пусть школьные годы будут чудесными!!!

Уважение к себе – главное в управлении! Успех – это продуманная стратегия + планирование + действие = результат. Круг успеха: здоровье, работа (бизнес), карьера, семья, любовь (духовность), дети, отдых, досуг (талант) Достижение успеха зависит ОТ ПОЗИТИВНОГО МЫШЛЕНИЯ И ДЕЙСТВИЯ на 10% -- от знаний (сознание, навыки) на 40% - от образа мышления, действий (мышление о себе – я могу) на 50% - от окружения (сделать ревизию связей) 40% + 50% =90 % ПОДСОЗНАНИЕ ХВАЛИ СЕБЯ ЗА ДОСТИЖЕНИЯ, ГОРДИСЬ ЭТИМ, МЕНЯЙ «ПУСТЫЕ» ПРИВЫЧКИ И ОПРАВДАНИЯ НА «ХОРОШИЕ»! Самодиагностика За что я уважаю себя (25 положительных качеств) 25 недостатков, от которых мне нужно избавиться Хорошие привычки (по здоровью, любви, бизнесу – по 5 привычек) «Плохие» привычки (по здоровью, любви, бизнесу – по 5 привычек) Помни: как мы делаем что-то одно, так мы делаем все