ДИРЕКТОР ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО НАЧАЛЬНОЙ ШКОЛЕ ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО УЧЕБНО-ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
В помощь заместителю директора по УВР. Методический совет и методическое объединение в современной школе В помощь заместителю директора по УВР. Методический.
Advertisements

Методическая копилка. ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ МЕТОДИСТА 1.Организационно-методическая работа. 1.Организационно-методическая работа. 2.Учебно-методическая.
Методическая работа с классными руководителями общеобразовательной школы 1.
Критерии осуществление учреждением образования методической, организационной, информационной, консультационной поддержки деятельности других учреждений.
УОиМП администрации г. Рязани Директор МБОУ «СОШ 57» Администрация школы Общешкольная конференция Совет школы Трудовой коллектив Профсоюзная организация.
Областное государственное казённое образовательное учреждение для детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей – Ульяновский специальный (коррекционный)
« Инновационное неформальное образование детей и подростков »
Управление образования Некрасовского муниципального района Некрасовский МР 2010год.
АНАЛИЗ РАБОТЫ заместителя директора по коррекционной работе Козловой Е.В. за учебный год Структурное подразделение: ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ.
Мазурова Е А, заместитель директора МБОУ «Краснополянская средняя общеобразовательная школа»
СТРУКТУРА МЕТОДИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ МОАУ «СОШ 13» Педагогический совет Методический совет МО учителей начальных классов МО учителей русского языка и литературы.
ПОЛОЖЕНИЕ о Педагогическом клубе МКОУ «Боровичинская СОШ»
Шуганкинская средняя общеобразовательная школа школа.
Положение о работе по теме самообразования Авторы: Попова Н.А., Сычёва Т.В., Харченко В.А.
Муниципальная модель методического сопровождения ФГОС общего образования.
LOGO Положение о Методическом объединении учителей- предметников государственного образовательного учреждения.
Полтавская общеобразовательная школа 7 им. Т.Г.Шевченка.
Организация методической работы в школе Заместитель директора по учебной работе КС(К)ОУ «Цивильская специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат.
Деятельность, направленная на реализацию новых идей и знаний в области образования с целью их практического использования для удовлетворения определённых.
Экспертная оценка деятельности руководителя образовательного учреждения.
Транксрипт:

ДИРЕКТОР ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО НАЧАЛЬНОЙ ШКОЛЕ ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО УЧЕБНО-ВОСПИТАТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ ЗАМЕСТИТЕЛЬ ДИРЕКТОРА ПО НАУЧНО-МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЕ УЧИТЕЛЯ НАЧАЛЬНЫХ КЛАССОВ

Индивидуальная Фронтальная Парная Групповая Разновозрастная

ПРЕДПОЛАГАЕМЫЙ РЕЗУЛЬТАТ:

ДОЛЖНОСТНЫЕ ОБЯЗАННОСТИ ДИРЕКТОРА Решает научные, учебно-методические, административные, финансовые, хозяйственные и иные вопросы. Планирует, координирует и контролирует работу структурных подразделений, педагогических и других работ­ников учреждения. Осуществляет прием на работу, подбор и расстановку педагогических кадров. Определяет должностные обязанности работников, создает условия для повышения их профессионального мастерства. Поощряет и стимулирует творческую инициативу работников, поддерживает благоприятный морально- психологический климат в коллективе. Формирует контингенты обучающихся (воспитанников), обеспечивает их социальную защиту.

Должностные обязанности завуча Координирует работу педагогических работников по выполнению учебных планов и программ, а также разработку необходимой учебно-методи­ческой документации. Организует текущее и перспективное планирование деятельности педагогического коллектива. Руководит профессиональным обучением и планирует эту работу. Осуществляет контроль за качеством образовательного и воспитательного процессов Организует работу по подготовке и проведению экзаменов. Координирует взаимодействие между представителями педагогической науки и практики. Организует просветительскую работу для родителей. Оказывает помощь педагогическим работникам в освоении и разработке инновационных программ и технологий. Принимает участие в подготовке и проведении аттестации педагогических и других работников учреждения. Участвует в подбо­ре и расстановке педагогических кадров, организует повышение их квалифи­кации и профессионального мастерства.

ТРЕБОВАНИЯ К АТТЕСТАЦИИ ПЕД. КАДРОВ разработка уроков и дидактического обеспечение к ним по темам методические разработки факультативов подготовка учащихся к участию в конкурсах, фестивалях ведение кружковой работы (внеклассная работа, работа классного руководителя) работа в методическом объединении, выступления на семинарах, конференциях и др. практическое знакомство с каким-либо передовым педагогическим опытом учеба на курсах повышения квалификации