[a] Россия, , Москва, Космодамианская наб., д. 52, стр. 5 ¡¡¡ [т] +7 (495) ¡¡¡ [ф] +7 (495) ¡¡¡ [э] Конкурентоспособность регионов и развитие профессионального образования Программа обучения кадрового резерва САФУ. Модуль 3. «Формирование конкурентных преимуществ» конфиденциально Февраль 2012 г.

Программа семинара «Конкурентоспособность регионов и развитие профессионального образования» 2 Программа семинара ВремяРабота на семинаре 14:30. – 15:15. Лекция «Конкурентоспособность регионов и развитие профессионального образования» -Конкурентоспособность и экономическое развитие -Направления политики по повышению конкурентоспособности -Образовательные программы для приоритетных кластеров 15:15. – 15:50.Вопросы и ответы 15:50. – 16:20.Работа в группах: Выбор приоритетных кластеров 16:20. – 17:20.Работа в группах: Проработка приоритетных образовательных программ 17:20. – 18:00.Презентации результатов работы в группах

3 Содержание презентации 1. Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов 2. Инструменты стимулирования экономического развития 3. Разработка образовательных программ для приоритетных кластеров 4. Вопросы для обсуждения

Сегодняшние лидеры по уровню экономического развития среди регионов России – это мегаполисы и районы добычи полезных ископаемых 4 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Примечание: 1 – размер круга показывает величину ВРП в 2009 г. Цветом выделены регионы, где доля добывающей промышленности в ВРП больше среднего значения по России Источник: Росстат, анализ Strategy Partners ВРП на душу населения в 2009 г. и среднегодовой темп роста ВРП в гг. 1 ВРП на душу населения Тюменская область Республика Коми Магаданская область Республика Ингушетия Камчатский край Ленинградская область Красноярский край Архангельская область Мурманская область Республика Татарстан Томская область Московская область Вологодская область Республика Карелия Республика Дагестан Республика Адыгея г. Санкт-Петербург г. Москва Республика Саха Сахалинская область Чукотский АО Республика Калмыкия Среднегодовой темп роста ВРП в текущих ценах в гг., % ВРП на душу населения в 2009 г., тыс. рублей Чукотский АО – среднее по России Белгородская обл.199 Пермский край201 Московская обл.227 Томская обл.233 Респ. Татарстан234 Мурманская обл.240 Архангельская обл.257 Красноярский край259 Ленинградская обл.261 Камчатский край279 Магаданская обл.297 Сахалинская обл. 316 г. Санкт-Петербург321 Республика Саха Республика Коми г. Москва 765 Тюменская обл Среднее по России

При замедлении экономического роста некоторые из регионов второго эшелона могут стать беднее, чем Китай 5 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Примечание: 1 – размер круга показывает величину ВРП в 2009 г. 2 – крупнейшие регионы по объёму ВРП. 3 – При сохранении темпов роста за предыдущее десятилетие Источник: Росстат, анализ Strategy Partners ВРП на душу населения в 2009 г. и среднегодовой темп роста ВРП в гг. 1 ВРП на душу населения 2 Приморский край Оренбургская область Архангельская область Саратовская область 25% Республика Татарстан Нижегородская область Новосибирская область Иркутская область Кемеровская область Свердловская область Республика Башкортостан Пермский край Челябинская область Омская область 20% Мурманская область Самарская область 15%10% Волгоградская область Краснодарский край Воронежская область Московская область Ростовская область Томская область Среднегодовой темп роста ВРП в текущих ценах в гг., % ВРП на душу населения в 2009 г., тыс. рублей 196 Белгородская обл.199 Пермский край Волгоградская обл.145 Респ. Башкортостан159 Новосибирская обл.160 Челябинская обл.161 Нижегородская обл.164 Краснодарский край166 Омская обл.167 Кемеровская обл.182 Иркутская обл. Воронежская обл. Оренбургская обл. Саратовская обл.127 Ростовская обл Приморский край185 Свердловская обл.187 Самарская обл. 226 – среднее по России Уровень Китая 2009 Уровень Китая Среднее по России Уровень Китая

Причина низких экономических результатов кроется в низкой производительности. Лишь в самых передовых регионах России она выше, чем в странах Центральной и Восточной Европы 6 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Примечание: 1 – производительность труда, оценённая как соотношение добавленной стоимости и фактически отработанного времени Источник: Conference Board, International Data Base, OECD, Росстат, анализ Strategy Partners Group Дезагрегация среднедушевого ВВП в России, 2010 г. Семь ведущих российских регионов и страны ОЭСР по производительности 1, долл. США по ППС в час, 2009 г. Итоговый эффект: -47% Россияпроизво-дительность раб. часызанятостьдемо-графия ОЭСР Среднедушевой ВВП в 2010 г., долл. США по ППС Высокий Низкий +2%+16%-72% Среднее значение по странам Центральной и Вост. Европы: +7% Сахалинская обл. Респ. Саха Чукотский АО Тюменская обл. 25 Словакия г. Москва Италия г. Санкт-Петербург Германия Респ. Коми Польша Венгрия Россия Чехия Норвегия

Если рост производительности не ускорится, то даже такой передовой регион как Татарстан в лучшем случае через 8-10 лет сможет лишь «догнать» Турцию 7 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Примечание: 1 – производительность труда, оценённая как соотношение добавленной стоимости и численности занятых в экономике Источник: Conference Board, International Data Base, OECD, Росстат, анализ Strategy Partners Group Уровень производительности 1 по отношению к среднему в странах ОЭСР в 2009 г., % Производительность в Республике Татарстан по отношению к среднему в странах ОЭСР в гг. Средний уровень стран ОЭСР – Средний уровень стран ЦВЕ – Уровень Турции – 49% +8% % 57% 100% % % % % % % % % +8% Польша Венгрия Португалия Чехия Словакия Республика Корея Германия Финляндия Турция 68% 19% Россия Респ. Татарстан Среднее значение по странам Центральной и Восточной Европы -

Экономические результаты Архангельской области 8 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Источник: Росстат, анализ Strategy Partners Уровень ВРП на душу населения в 2009 г., тыс. рублей, и рост физического объёма ВРП в гг., % Дезагрегация ВРП на душу населения в Архангельской области в 2009 г Архангельская область 255,9 Эффект производ-ти 26,1 Эффект занятости 0,9 Эффект участия 3,0 Россия 226,0 +1,3% +0,4% +11,5% Общий эффект: +14% ВРП на душу населения в 2009 г., тыс. рублей Калининградская область Ленинградская область Мурманская область Псковская область Новгородская область г. Санкт-Петербург Республика Коми Архангельская область 350 Вологодская область Республика Карелия Среднее по России ВРП на душу населения в 2009 г., тыс. рублей Средний ежегодный темп роста реального ВРП в г., % Среднее по России

Методология Strategy Partners для интегральной оценки региона: платформа региональной конкурентоспособности 9 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Источник: Бауман Инновейшн, Strategy Partners Портфель кластеров в регионе Конкурентоспособность отдельных кластеров Развитость локальных секторов Бизнес-портфельБизнес-климат Эффективность и стратегический фокус администрации Насколько это обеспечит среднесрочное и долгосрочное процветание региона? Насколько это адекватно бизнес-портфелю и стимулирует структурные изменения? Является ли это катализатором или барьером для экономического развития? Улучшение институциональных факторов Эффективность ключевых направлений политики Стратегический фокус или региональная стратегия Конкурентоспособность регионов Базовые преимущества Природные ресурсы Географическое положение (регион как «ворота», «хаб» и окружение) Население и урбанизация Бизнес-климат для региона в целом и ключевых кластеров Условия для развития предпринимательства и МСБ Качество жизни Инновационная инфраструктура

В «торгующих» секторах Архангельской области уровень производительности является низким. И несмотря на присутствие в регионе добычи нефти, в целом низкопроизводительные кластеры доминируют в портфеле 10 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов * – на основе данных по крупным и средним предприятиям Источник: Росстат, данные за 2007 г., база данных "Кластеры в России", Бауман Инновейшн и Институт по стратегии и конкурентоспособности Гарвардской школы бизнеса Декомпозиция производительности в Архангельской области в 2009г. Кластерный портфель Архангельской области, 2009 г.* Архангельская область Уровень 153 ПортфельРФ 158 Общий эффект: -17% -9%-8% Производительность Специализация высокая низкая высокая добыча и транспорт. нефти и газа судостроительный полиграфический производ. оборуд. горнодобывающий (нм) лесозаготовительный транспортно-логистический деревообработка нефте-газо перераб. металлургический пром. строительство мебельный рыбный тяжелое машиностр. дистрибуция сельское хоз-во пищевой бизнес услуги строительно-отделочные материалы одежда КИП Уровень производительности в торгующих и ресурсных кластерах в 2009 г., тыс. рублей на занятого

Для оценки бизнес-климата в регионах можно адаптировать методологию, применяемую Всемирным экономическим форумом для определения конкурентоспособности стран 11 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Публикуется с 1979 года Более 110 индикаторов формируют индекс GCR охватывает 142 страны руководителей компаний привлечены к исследованию в 2011 году Всемирный экономический форум… Ежегодный отчёт по глобальной конкурентоспособности …в сотрудничестве с сетью партнерских институтов

Пример анализа качества бизнес-климата: рейтинг конкурентоспособности российских регионов Архангельская область – среди отстающих… 12 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Источник: Всемирный экономический форум, Бауман Инновейшн, Strategy Partners Опрос около 4000 руководителей компаний в 45 регионах России позволил составить… Рейтинг международной конкурентоспособности российских регионов Архангельск без НАО 2.Астраханская область 3.Белгородская область 4.Владимирская область 5.Волгоградская область 6.Вологодская область 7.г. Москва 8.г. Санкт-Петербург 9.Иркутская область 10.Кабардино-Балкарская Республика 11.Калининградская область 12.Калужская область 13.Карачаево-Черкесская Республика 14.Краснодарский край 15.Красноярск без ЭиТАО 16.Ленинградская область 17.Московская область 18.Мурманская область 19.Нижегородская область 20.Новгородская область 21.Новосибирская область 22.Оренбургская область 23.Пермская область 24.Приморский край 25.Республика Адыгея 26.Республика Бурятия 27.Республика Дагестан 28.Республика Ингушетия 29.Республика Калмыкия 30.Республика Карелия 31.Республика Северная Осетия – Алания 32.Республика Татарстан 33.Ростовская область 34.Рязанская область 35.Самарская область 36.Свердловская область 37.Ставропольский край 38.Тверская область 39.Томская область 40.Тульская область 41.Тюмень без ЯНАО 42.Хабаровский край 43.Челябинская область 44.Чеченская Республика 45.Ярославская область

По результатам анализа, конкурентоспособность Архангельской области в 2008 году соответствовала уровню таких стран как Уругвай и Сальвадор 13 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Источник: Всемирный экономический форум, Бауман Инновейшн, Strategy Partners США Германия Финляндия Швеция Дания Швейцария Нидерланды Австрия Сингапур Япония Австралия Южная Корея Тунис Чили Индия ЮАР Турция Китай Уругвай Сальвадор Россия Казахстан Румыния Тринидад и Тобаго Ботсвана Архангельская область Вьетнам Перу Украина Болгария / Черногория Сирия Намибия Аргентина Сербия Македония Алжир Молдавия Грузия Венесуэла Таджикистан Босния и Герцеговина Армения Монголия Киргизия Индекс конкурентоспособности для бизнеса

Пример: оценка отдельных факторов бизнес-климата на базе опросов 14 Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов Источник: анализ Strategy Partners Качество условий ведения бизнеса Лучше Хуже Очень плохоеПлохоеХорошееОчень хорошее Доступность учёных и инженеров Качество системы образования Доступность повышения квалификации Доступность финансовых услуг Стоимость финансовых ресурсов Проектное финансирование Внешнеторговое финансирование Человеческие ресурсы 1 Финансовые ресурсы 2

15 Содержание презентации 1. Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов 2. Инструменты стимулирования экономического развития 3. Разработка образовательных программ для приоритетных кластеров 4. Вопросы для обсуждения

Ключевые приоритеты экономического развития российских регионов: структура экономики, портфель секторов и развитие отдельных ключевых секторов 16 Инструменты стимулирования экономического развития 1. Структура экономики: Как увеличить долю производственных секторов? 2. Производительность и развитие компаний: Как повысить производительность и занятость в существующих секторах? 3. Портфель секторов: Как создать и развить новые высокопроизводительные сектора? Источник: Росстат, анализ Strategy Partners Отраслевая структура экономики Республики Татарстан: занятость и производительность Ключевые вопросы развития Поддерживающие сектора Базовые сектора Инфраструктурные сектора ВДС на одного занятого в 2009 г., тыс. рублей Добыча полезных ископаемых Транспорт и связь Обрабатывающие производства Эл/энергия, газ и вода Недвижимость, финансы и услуги для бизнеса Сельское и лесное хозяйство Торговля и ремонт Строительство Гос. управление Здравоох- ранение Обра- зова- ние Услуги насел-ю Численность занятых в 2009 г., тыс. человек 3 Гостиницы 1 2

Для повышения производительности и ускорения экономического развития регионы могут сконцентрироваться на приоритетных инструментах 17 Инструменты стимулирования экономического развития Источник: Strategy Partners 1. Производствен- ная инфра- структура Прямые иностранные инвестиции Реструктуризация и рыночная адаптация Транспортно- логистическая инфраструк- тура Технологическое обновление и инновации Финансовые ресурсы для развития Политика занятости нового поколения Предприни- мательство и МСБ Активация кластеров 1 10 Переподготовка и профессиональ- ное образование 6

18 Содержание презентации 1. Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов 2. Инструменты стимулирования экономического развития 3. Разработка образовательных программ для приоритетных кластеров 4. Вопросы для обсуждения

Ключевыми секторами в Тульской области являются химический, металлургический и пищевой 19 Разработка образовательных программ для приоритетных кластеров Источник: Росстат (2009), база данных "Кластеры в России", Бауман Инновейшн и Институт по стратегии и конкурентоспособности Гарвардской школы бизнеса, кластерная классификация: версия 4.0 (2005/2007) Полиграфич-й КИП 650 Горнодобывающий (нм) 655 Строительно-отделочные материалыСтроительно-отделочные материалыСтроительно-отделочные материалы 670 Электроэн. оборуд. 680 Произв. обруд. 520 Тяж. машиностр. 730 Коммуникац. оборуд. 740 Сельское хозяйство 710 Одежда 455 Транспортно- логистический Пластмассы 1000 Промышленное строительство 1100 Деревообрабатывающий 1400 Пищевой 1700 Металлургический 2100 Текстильный 2200 Винный и ЛВ 3200 Химический Выпуск продукции/услуг в расчёте на одного занятого, тыс. рублей Среднесписочная численность занятых на крупных и средних предприятиях в 2009 году, человек Численность занятых, человек, и удельный выпуск на одного занятого, тыс. рублей, по кластерам Тульской области в 2009 г. * На основе данных по крупным и средним предприятиям

Разработка сквозных образовательных программ для приоритетных специальностей в ключевых секторах: пример Тульской области 20 Разработка образовательных программ для приоритетных кластеров Источник: Strategy Partners, проект «Реализация комплексной программы модернизации системы профессионального образования Тульской области» НПОСПОВПО Аппаратчик в производстве химических волокон Химическая технология орган. веществ Химическая технология Повар, кондитер Технология продукции обществ. питания Агроинженерия Станочник (металлобработка) Автоматизация технол. процессов и производств ГОУ НПО "Проф. училище 10" ФГОУ СПО "Щекинский политехнический колледж" Новомосковский институт ГОУ ВПО РХТУ" ГОУ НПО "Проф. лицей 42" ФГОУ СПО "Тульский колледж проф. технологий и сервиса" ГОУ ВПО "Тульский гос. педагогический университет" ГОУ НПО "Проф. лицей 25" ФГОУ СПО "Тульский гос. технический колледж" ГОУ ВПО "Тульский гос. университет" Химическая промышленность Металлургия и металлообработка Пищевая промышленность

Пример образовательной программы: СПО Автоматизация технологических процессов и производств 21 Разработка образовательных программ для приоритетных кластеров Источник: Strategy Partners, проект «Реализация комплексной программы модернизации системы профессионального образования Тульской области» Портрет выпускникаХарактеристика профессиональной деятельности Ключевые профессиональные компетенции: Проводить контроль качества измерительных приборов Выполнять работы по монтажу, ремонту и наладке технологического оборудования Выполнять работы по эксплуатации оборудования, контролировать параметры работы оборудования Проводить анализ систем автоматического управления, выбирать приборы и составлять схемы таких систем Проектировать и оптимизировать системы автоматизации Обеспечивать надёжность систем автоматизации Специальность Автоматизация технологических процессов и производств КвалификацияСтарший техник Вид подготовкиУглублённая Форма подготовки Очная Срок подготовки 3 года 10 месяцев Ключевые дисциплины: Математика, линейная алгебра Информационное обеспечение проф. деятельности Инженерная графика Электротехника Техническая механика Области проф. деятель- ности Организация и проведение работ по монтажу, ремонту, техническому обслуживанию приборов и инструментов для измерения, контроля, испытания и регулирования технологических процессов Объекты проф. деятель- ности Технические средства и системы автоматического управления Техническая документация, технологические процессы и аппараты производств (по отраслям) Метрологическое обеспечение метрологического контроля, технические средства обеспечения надёжности Первичные трудовые коллективы Виды деятельности Контроль и метрологическое обеспечение средств и систем автоматизации (по отраслям) Организация работ по монтажу, ремонту и наладке систем автоматизации (по отраслям) Эксплуатация систем автоматизации (по отраслям) Разработка и моделирование несложных систем автоматизации с учетом специфики технологических процессов (по отраслям) Проведение анализа характеристик и обеспечение надежности систем автоматизации (по отраслям) Проектирование, моделирование и оптимизация систем автоматизации Выполнение работ по одной или нескольким профессиям рабочих, должностям служащих

Структура модели прогнозирования рынка труда Тульской области 22 Разработка образовательных программ для приоритетных кластеров Источник: Strategy Partners, проект «Реализация комплексной программы модернизации системы профессионального образования Тульской области» Демография Образование Предложение Освобождение рабочих мест Новые рабочие места Спрос Рабочая сила Рост отраслей

23 Содержание презентации 1. Конкурентоспособность и экономическое развитие регионов 2. Инструменты стимулирования экономического развития 3. Разработка образовательных программ для приоритетных кластеров 4. Вопросы для обсуждения

Вопросы для обсуждения 24 Конкурентоспособность регионов и развитие профессионального образования 1.Выбор приоритетных кластеров в Архангельской области 2.Разработка образовательных программ для приоритетных кластеров (рынок труда, ключевые навыки, портфель программ, инструменты партнёрства с работодателями, иностранные партнёры, риски реализации)

111954, Москва, Космодамианская наб., д. 52, стр. 5 Тел.: +7 (495) Факс: +7 (495) Контактная информация 25 Конкурентоспособность регионов и развитие профессионального образования Алексей Праздничных Партнер

Подход к реформированию основан на комплексном понимании роли и места профессионального образования в общей системе целей регионального развития 26 Приложение: подход к реформированию профессионального образования в регионе Источник: Strategy Partners Совершенствование управления образовательными учреждениями Конкуренто- способность и структура экономики Экономическое развитиеКачество жизни Социальные цели и рынок труда Общественный климат Инновации и технологичес- кое развитие Экономическая эффек- тивность Повышение доступности образования и качества образовательных программ Оптимизация сети учреждений профессионального образования

Анализ международного опыта позволяет выделить пять групп целей развития системы профессионального образования 27 Приложение: подход к реформированию профессионального образования в регионе Источник: Strategy Partners Конкурентоспособность и структура экономики 1 Развитие ключевых кластеров через специфические образовательные программы Повышение производительности компаний через развитие навыков персонала Конверсия занятости в отрасли с высокой производительностью Стимулирование предпринимательства и малого бизнеса Повышение инвестиционной привлекательности региона через рост качества образования Социальные цели и рынок труда 2 Повышение доступности образовательных услуг для населения Получение дополнительных навыков и знаний – плюс к основному образованию (языки, IT) Эффективная профориентация Снижение безработицы через непрерывное обучение Общественный климат 3 Экспорт образовательных услуг Привлечение талантливых кадров (миграция, переобучение) и их интеграция в общество Социализация молодёжи (навыки и связи) Воспитание человеческих качеств у молодёжи Развитие творческих профессий Создание рабочих мест для интеллигенции Воспитание региональной элиты Инновации и технологическое развитие 4 Создание новых знаний Стимулирование инновационной деятельности и технологического предпринимательства Развитие инновационных секторов экономики Экономическая эффективность 5 Эффективная структура финансирования Бюджетная эффективность

Релевантность конечных целей с учётом возможностей и барьеров для развития Тульской области и достижимость этих целей определяют основную направленность программы модернизации 28 Приложение: подход к реформированию профессионального образования в регионе Источник: Strategy Partners, проект «Реализация комплексной программы модернизации системы профессионального образования Тульской области» ЦелиАктуальность целей программы Общественный климат Социальные цели и рынок труда Инновации и технолог. развитие Конкуренто- способность и структура экономики Плоскость разбита на четыре сектора в по группам целей Близость к центру показывает степень актуальности целей для Тульской области Описание диаграммы Развитие кластеров через образ. программы 2.Повышение производительности компаний через развитие навыков персонала 3.Конверсия занятости в отрасли с высокой производительностью 4.Стимулирование предпринимательства и МСБ 5.Повышение инвестиционной привлекательности региона через рост качества образования Конкуренто- способность и структура экономики 6.Повышение доступности образовательных услуг для населения 7.Получение дополнительных навыков и знаний – плюс к основному образованию (языки, IT) 8.Эффективная профориентация 9.Снижение безработицы через непрерывное обучение Социальные цели и рынок труда 10.Экспорт образовательных услуг 11.Привлечение талантливых кадров (миграция, переобучение) и их интеграция в общество 12.Социализация молодёжи (навыки и связи) 13.Воспитание человеческих качеств у молодёжи 14.Развитие творческих профессий 15.Создание рабочих мест для интеллигенции 16.Воспитание региональной элиты Общественный климат 17.Создание новых знаний 18.Стимулирование инновационной деятельности и технологического предпринимательства 19.Развитие инновационных секторов экономики Инновации и технологичес- кое развитие 20.Эффективная структура финансирования 21.Бюджетная эффективность Экономическая эффективность

Выбор целей развития профессионального образования в Тульской области 29 Приложение: подход к реформированию профессионального образования в регионе Источник: Strategy Partners, проект «Реализация комплексной программы модернизации системы профессионального образования Тульской области» Портфель целей программыОпределение приоритетных целей Первый приоритет Второй приоритет Бюджетная эффективность Воспитание региональной элиты Повышение доступности образовательных услуг для населения Привлечение инвестиций через рост качества образования Повышение производительности компаний через развитие навыков персонала Развитие ключевых кластеров через спец. образовательные программы Снижение безработицы через непрерывное обучение Социализация молодёжи (навыки и связи) Стимулирование предпринимательства и малого бизнеса Эффективная профориентация Эффективная структура финансирования Воспитание человеческих качеств у молодёжи Конверсия занятости в отрасли с высокой производительностью Получение дополнительных знаний (языки, IT) Привлечение талантливых кадров Развитие инновационных секторов экономики Развитие творческих профессий Создание новых знаний Создание рабочих мест для интеллигенции Стимулирование технологического предпринимательства Экспорт образовательных услуг Конверсия занятости Повышение производительности Развитие кластеров Создание рабочих мест для интеллигенции Развитие творческих профессий Воспитание молодёжи Стимулирование иннов. деятельности Воспитание региональной элиты Создание новых знаний Бюджетная эффективность Развитие иннов. секторов экономики Эффективная структура финансирования Социализация молодёжи Привлечение талантливых кадров Экспорт образовательных услуг Снижение безработицы Эффективная профориентация Получение доп. навыков (языки, IT) Повышение доступности образования Повышение инвестиц. Привлекательности Стимулирование предпринимательства Высокая Низкая Досттижимость Низкая Высокая Релевантность

Основные направления Программы модернизации профессионального образования в Тульской области 30 Приложение: подход к реформированию профессионального образования в регионе Источник: Strategy Partners, проект «Реализация комплексной программы модернизации системы профессионального образования Тульской области» Приоритетные направления программы 2.Повышение качества образовательных программ Цель направления: Создание в регионе пакетов программ всех уровней образования, отвечающих современным требованиям работодателей и стандартам 4.Совершенство- вание управления организациями образования Цель направления: Повышение эффективности отдельных учреждений и системные улучшения качества управления 5.Оптимизация сети учреждений профессиональ- ного образования Цель направления: Повышение эффективности образовательной сети посредством ее оптимизации 2.1 Оптимизация портфеля образовательных программ 2.2 Развитие образовательных программ 2.3 Развитие навыков предпринимательства 2.4 Независимая оценка качества подготовки выпускников 4.1 Модернизация системы мотивации, финансирования, стандартов качества и управления 4.2 Преодоление коррупции 4.3 Обновление материальной базы 5.1 Интеграция образовательных учреждений 5.2 Оптимизация системы ресурсных центров 1.Повышение доступности образовательных услуг Цель направления: Повышение доступности образовательных услуг для населения 1.1 Повышение престижа технических профессий и других востребованных специальностей 1.2 Поддержка талантливых студентов и их удержание в регионе 1.3 Поддержка слабо- защищенных слоев общества и инвалидов 3.Улучшение взаимодействия с работодателями и развитие рынка труда Цель направления: Создание эффективных механизмов взаимодействия между учебными заведениями, работодателями и организациями рынка труда 3.1 Реформирование сетевого взаимодействия образовательных учреждений и компаний 3.2 Целевое привлечение специалистов 3.3 Создание системы профориентации 3.4 Создание информационной статистической системы рынка труда