МКОУ Гимназия 91 г. Железногорск Сильные стороны ОУ Директор Т.В. Головкина.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Инновации в образовании: понятие, направления, необходимость. Совет руководителей ОУ 26 октября 2011г.
Advertisements

РЕГИОН Степень удовлетворенности потребителей образовательных услуг (государство, общество, личность), выявленная в ходе проведения независимой профессионально-
Нормативная база введения профильного обучения. На муниципальном уровне: Приказ о введении эксперимента в районе - решение Совета руководителей об участии.
Муниципальное общеобразовательное учреждение «Средняя общеобразовательная школа 135 с углубленным изучением предметов образовательной области «Технология»
Выступление подготовила заместитель директора по УВР МОУ «Лицей г. Вольска» Семибратова О.П.
Опорная школа «Гимназия 2» г. Белгорода Проект «Методическое сопровождение сетевого взаимодействия образовательных учреждений»
Приоритеты образовательной политики в Московской области Запалацкая Вероника Станиславовна, зав. отделом стратегии развития образования и информационных.
Механизмы и процедуры в практике оценки качества образования: лицензирование, аттестация и аккредитация образовательных учреждений, педагогических кадров;
Опыт реализации ГОУО в системе образования Санкт-Петербурга Курцева Е.Г., к.п.н., доцент кафедры управления и экономики образования СПб АППО.
П Программа развития ОУ на ЗАДАЧИ: Создание на базе школы возможности получить качественное образование. Вовлечение обучающихся в реализацию.
Мероприятия по повышению квалификации специалистов муниципальных органов управления образованием, педагогичсеких работников в рамках реализации комплексного.
ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ НАУЧНО-МЕТОДИЧЕСКОЙ СЛУЖБЫ ШКОЛЫ Разина Н.А.- зам.директора по УВР.
1 Введение предпрофильной подготовки и профильного обучения на старшей ступени общего образования Коллегия управления образования администрации Калининградской.
Особенности организации предпрофильного и профильного обучения в аспекте современных образовательных тенденций Какие изменения традиционной системы необходимы.
Основные положения Региональной Системы Оценки Качества Образования качество образования 1 1 оценка качества республиканская система оценки.
Визитная карточка региональной обучающей команды Республики Карелия Сетевая школа управленческих кадров общего образования октября 2008 г. Москва.
СОВРЕМЕННЫЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ: РЕГИОНАЛЬНАЯ СТРАТЕГИЯ Губанова Е.В., зав. кафедрой управления образованием, к.п.н., доцент
Муниципальный уровень организации предпрофильной подготовки и профильного обучения.
Профессиональное самоопределение старшеклассников гимназии Социальный педагог Цель: информационная поддержка, работа с родителями Учителя Цель: формирование.
Профильное обучение: цели, задачи, перспективы …Программы обучения старшеклассников должны быть напрямую связаны с выбором будущей профессии... Из послания.
Транксрипт:

МКОУ Гимназия 91 г. Железногорск Сильные стороны ОУ Директор Т.В. Головкина

Внесение Гимназии по итогам работы в национальный реестр «Ведущие образовательные учреждения»

Инновации в Гимназии

Инновации в Гимназии В обучении Метод проектовМетод погружения Тьюторство Портфолио гимназиста Организация исследовательской деятельности с получением новых знаний учащимися Рейтинговая отметка10-балльная отметка Метод проектовМетод погружения Тьюторство Портфолио гимназиста Рейтинговая отметка10-балльная отметка Организация исследовательской деятельности с получением новых знаний учащимися Метод проектовМетод погружения Тьюторство Портфолио гимназиста 10-балльная отметкаРейтинговая отметка Организация исследовательской деятельности с получением новых знаний учащимися Метод проектовМетод погружения Тьюторство Портфолио гимназиста 10-балльная отметка В обучении Рейтинговая отметка Организация исследовательской деятельности с получением новых знаний учащимися Создание профильных классов Метод проектовМетод погружения Тьюторство Портфолио гимназиста 10-балльная отметка Создание компьютеризированных курсов

Инновации в Гимназии В воспитании Создание систем дополнительной мотивации к общественно-трудовой деятельности Создание развёрнутой системы дополнительного образования внутри школы Введение штатной единицы освобожденного классного руководителя В воспитании Создание развёрнутой системы дополнительного образования внутри школы Создание систем дополнительной мотивации к общественно-трудовой деятельности В воспитании Создание развёрнутой системы дополнительного образования внутри школы Введение штатной единицы освобожденного классного руководителя Создание систем дополнительной мотивации к общественно-трудовой деятельности В воспитании Создание развёрнутой системы дополнительного образования внутри школы

Инновации в Гимназии В управлении: Управляющий и Попечительский советы Сетевое взаимодействие в организации предпрофильной подготовки Кафедры и межкафедральные группы Брендинг Менеджмент и маркетинговые исследования Подготовка менеджеров среднего звена в образовании Использование систем автоматизации процессов управления

Инновации в Гимназии В переподготовке кадров Создание службы менеджеров Дистанционное обучение Тьюторство Участие в сетевых сообществах Подготовка экспертов различной направленности