«Согласовано» Руководитель «Управления культуры г. Астаны» _________Б.Б. Мажагулов «___»____________ 20__г. План работы Этно-мемориального комплекса «Карта.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Научно-методическое сопровождение введения ФГОС нового поколения Л.К. Фомичева, ректор Псковского областного института повышения квалификации работников.
Advertisements

Модель взаимодействия МПГУ с образовательными учреждениями и органами управления образованием г. Москвы.
Афанасьев Г.Э. Экспертный клуб промышленности и энергетики Уничтожение медицинских отходов Москва, 2008.
Совет корпоративных секретарей группы компаний АО «Самрук-Қазына» как инструмент улучшения корпоративного управления Астана, 23 ноября 2011 года Руководитель.
Проект «Развитие научной и инновационной деятельности» ЦИВИЛЬСК 2011 РЕСПУБЛИКАНСКОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ СРЕДНЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО.
Отчет по научно-исследовательской деятельности Центра стратегических разработок за 2008г.
Государственно-общественное управление муниципальной системой дошкольного образования как необходимое условие модернизации управления образованием Козлов.
О научном студенческом обществе Архангельского индустриально- педагогического колледжа Актуальная информация о работе творческого объединения студентов.
Институт им. Д.С.Лихачева как базовая организация государств-участников СНГ в сфере сохранения всемирного наследия Российский научно-исследовательский.
Программа повышения квалификации ПРАКТИЧЕСКИЕ ВОПРОСЫ РЕАЛИЗАЦИИ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ПОЛИТИКИ В ОБЛАСТИ ЭНЕРГОСБЕРЕЖЕНИЯ И ПОВЫШЕНИЯ ЭНЕРГЕТИЧЕСКОЙ ЭФФЕКТИВНОСТИ.
Семинар-тренинг «Стратегия гендерного равенства в Республике Казахстан» среди работников кадровых служб учреждений 2 и 4 июля 2012 г. КазНУ им. аль-Фараби,
Этапы осуществления проекта по созданию лицейского музея Е.Г. Скобельцына, к.п.н., директор МОУ «Лицей им. Н.И. Лобачевского при КГУ»
КАЗАХСКИЙ НАЦИОНАЛЬНЫЙ МЕДИЦИНСКИЙ УНИВЕРСИТЕТ им. С.Д.АСФЕНДИЯРОВА 0 ОТЧЕТ о проделанной работе по развитию ППС за 2012 год Докладчик: Начальник УРЧР.
ФОРМИРОВАНИЕ НЕЗАВИСИМОЙ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА РАБОТЫ ОРГАНИЗАЦИЙ, ОКАЗЫВАЮЩИХ СОЦИАЛЬНЫЕ УСЛУГИ МОСКВА, 2013.
Воспитание – дело трудное, и улучшение его условий – одна из священных обязанностей каждого человека, ибо нет ничего более важного, как образование самого.
О КОРРЕКТИРОВКЕ ОСНОВНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ПРОГРАММ НАЧАЛЬНОГО ОБЩЕГО ОБРАЗОВАНИЯ В СООТВЕТСТВИИ С ПРИКАЗОМ МИНОБРНАУКИ РОССИИ ОТ О.О. Хроменкова,
Школа глазами общества МОСКВА, Социологическое исследование ОБРАЗОВАНИЕ МОСКВЫ 2.2 Основные тенденции в оценке сферы образования участниками образовательного.
LOGO Формирование структуры профессионального и дополнительного образования в колледже (Центра ремёсел и дизайна), как инновационной образовательной среды.
Концепция развития международной деятельности МГИИТ имени Ю.А. Сенкевича Бурукина О.А., проректор по экономическому и международному развитию.
Совет молодых ученых Уфа Организационная структура СМУ, руководство Совет молодых ученых ФГОУ ВПО «Башкирский ГАУ»
Транксрипт:

«Согласовано» Руководитель «Управления культуры г. Астаны» _________Б.Б. Мажагулов «___»____________ 20__г. План работы Этно-мемориального комплекса «Карта Казахстана «Атамекен» на 2014 год 2014 г.

Этно-мемориальный комплекс «Карта Казахстана «Атамекен» один из уникальнейших культурно- образовательных объектов нашей столицы. Цели деятельности ГККП «Этно-мемориального комплекса «Карта Казахстана» Атамекен»: - осуществление производственно-хозяйственной деятельности в области культуры, - сохранение и преумножение культурных ценностей, - обеспечение сохранности, доступности и приобщения населения к историко-культурному и духовному наследию, - пропаганда достижений казахстанской культуры, - содействие в изучении исторического наследия Казахстана; - отражение колоритности всех природных зон и экономических достижений Республики Казахстан, - совершенствование в рамках одного из учебно-познавательных учреждений г. Астаны, - совершенствование в рамках реализации государственной программы «Культурное наследие», - пропаганда углубленного изучения мировой истории, - разработка дизайна и изготовление сувенирной, подарочной продуции в целях ознокомления с самобытностью и национальным колоритам казахского народа, Задачи ГККП «Этно-мемориального комплекса «Карта Казахстана «Атамекен»: - обеспечение популяризацию историко-культурного наследия Республики Казахстан, - формирование углубленных знаний по истории Казахстана и привитие интереса к истории и культуре казахского народа и народов, проживающих в Казахстане, - пропаганда лучших образцов национального казахского искусства и мировых достижений музейных коллекций, - совершенствование обслуживание население услугами музея, - обеспечения доступнсоти музейных услуг для населения, - изучение древних письменных источников рунической письменности, - совершенствоваться в возрождении народных традиций, - пропаганда историко-культурного наследия, - воспитание чувства патриотизма, национального самосознания.

Для реализации данных целей организуются культурно-массовые мероприятия, проводятся тематические выставки, экспозиции, демонстрации экспонатов, обзорные тематические экскурсии по территории комплекса, реализуются произведения мастеров-ремесленников, происходит обмен опытом с подобными музеями в области культуры, дополняется концепция этнокомплекса, развиваются международные связи, научное направление(проведение международных и республиканских научных конференций, публикация и издание сборников научных материалов и статей), усиление учебно-методического аспекта работы этнокомплекса, а именно: издание учебных и учебно-методических пособий.

План работы ГККП «Этно-мемориального комплекса «Карта Казахстана «Атамекен» на 2014 год Наименование мероприятияСрок реализации Ответственные за исполнение Форма завершения Стратегическое направление 1. Сохранение и популяризация историко-культурного наследия Цель 1.1. Сохранение и развитие историко-культурного наследия, широкая популяризация отечественной культуры Задача Обеспечение сохранности и развития объектов историко-культурного наследия 1 Проект пополнения макетами Кызылординской, Костанайской Южно-Казахстанской областей, Парк «Чудеса стран мира» Январь-март Экспозиционно- техническая группа Акты (фотоматериалы), отчеты об исполнении 2 Разработка и реализация проекта площадей «Лабиринт Тенге», «Дендро парк» Февраль-март Экспозиционно- техническая группа Проект, концепция 3 Разработка проекта размещения фонтанов (кол-во 20 шт.), беседок (40 шт.) для отдыхающих на территории этнокомплекса Апрель-май Экспозиционно- техническая группа Проект, концепция 4 Внесение предложений акимам областей о необходимости пополнения и усовершенствования экспозиций Постоянно Административно- управленческий персонал Акты, отчеты об исполнении 5 Реставрация рельефа Карты и дополнительное рельефное изменение с посадкой зеленых насаждений саженцев по всей территории Апрель-май Экспозиционно- техническая группа Концепция 6Сотрудничество с мастерами по изготовлению макетов, художниками-мастерами, дизайнерами Казахской национальной академии искусств имени Т. Жургенова в целях пополнения новых макетов и экспонатов В течении годаЭкспозиционно- техническая группа Паспорты новых макетов и экспонатов

Задача Популяризация историко-культурного наследия Научно-исследовательская работа 7 Международная конференция «Музей ХХI века: инновационные социокультурные проекты, тенденция развития, культурная политика» февраляИКОМ Отчет о проведенном мероприятии 8Мероприятие посвещенный к Международному дню музеев18 мая Отдел музейной педагогики Отчет о проведенном мероприятии 9 Проведение научных мероприятий по развитию государственного языка Октябрь Административно- управленческий персонал, совместно с Управлением по развитию языка г. Астаны Отчет о проведенном мероприятии 10 Разработка и реализация совместного проекта с музеем КазНУ им. Аль-Фараби по пропаганде и развитию музейного дела в Казахстане Октябрь Административно- управленческий персонал, Музей КазНУ им. Аль- Фараби Отчет о проведенном мероприятии 11Совместная акция со студентами ЕНУ им.Л.Н.Гумилева, посвященная Дню независимости ДекабрьАдминистративно- управленческий персонал совместно со студентами ЕНУ им.Л.Гумилева

12Мероприятие ко Дню Первого Президента «Лучший педагог»Декабрь Отдел музейной педагогики Отчет о проведенном мероприятии Издательская деятельность 13Сборник материалов Международного форума музееведовМайНурбапанова Ж.Д.сборник 14 Совместный научный сборник с музеем КазНУ им. Аль-Фараби по проведенному мероприятию Октябрь-ноябрь Отдел музейной педагогики Научный отчет 15 «Сборник научных статей республиканской конференции по музейному делу ИюньЭкскурсионная группасборник 16 Республиканский журнал «ИКОМ Казахстан. Наследие музеев Казахстана» В течении годаИКОМЖурнал Международные связи 17 Постоянная поддержка тесной связи с аналогичными парками и музеями мира Постоянно Административно- управленческий персонал 18 Подготовка и проведение встреч с Посольствами и представителями иностранных государств, аккредитованных в РК Май-сентябрь Административно- управленческий персонал 19 Поездка руководства в Великобританию для ознакомления с инновациями, новыми достижениями в области музейного дела Январь-мартМуналбаева У.Д.Итоговый отчет 20 Поездка по местам историко-культурных памятников стран ближнего и дальнего зарубежья В течении года Сотрудники этнокомплекса 21Пополнение макетами Парка мира «Чудеса света» (довести кол-во до 40 экспонатов) Январь-апрельЭкспозиционно- техническая группа

22 Продолжить пополнение информацией базы данных по зарубежным паркам Постоянно Ведущие научные сотрудники 23 Участие в конференциях Международного комитета музеев ICOMВ течение года Стратегическое направление 2. Повышение конкурентоспособности сферы культуры и искусства города Астаны Цель 2.1. Развитие и модернизация инфраструктуры сферы культуры и искусства Задача Совершенствование материально-технической оснащенности учреждений и предприятий культуры 24 Работа по подбору кадров и повышению квалификации архитекторов (4 чел.), дизайнеров (2 чел.), мастеров по изготовлению макетов (10 чел.), программистов (2 чел.), языковедов (2 чел.) Январь-февральОтдел кадров Акты, отчеты о проделанной работе 25 Изучение и отработка новых технологий в области архитектурного моделирования (программ AutoCad, ArchiCad и т.д.) Постоянно Экспозиционно- техническая группа Проект, концепция 26 Подбор и отработка наиболее приемлемых строительных, дизайнерских материалов Постоянно Экспозиционно- техническая группа Акты, отчеты 27 Проект ремонта офисного здания Январь Экспозиционно- техническая группа План, проект 28 Заседание главных архитекторов областей Казахстана по вопросам анализа состояния и пополнения мини-областей. Март-апрель Административно- управленческий персонал Пртоколы, отчеты 29Заседание АО НК «КазахстанТемиржолы» по вопросам анализа состояния и ремонта мини-железной дороги АпрельАдминистративно- управленческий персонал Акты

30 Реставрация и изготовление макетов (довести кол-во до 514 экспонатов) - Области - По бюджету (514 экспонатов) -По собственным средствам До конца года Экспозиционно- техническая группа Фотоматериалы, акты 31Реставрация осветительной системыАпрель-май Административно- управленческий персонал Схема, акты и отчеты об исполнении 32 Перезаключение договоров с АО «Астанаэнергосбыт», АО «Астана су арнасы», ТОО «Астана тазарту», АО «Казактелеком», МСБНТ – противопожарная служба, АО «Зеленстрой», АО «Елорда – жарнама» и т.д. ЯнварьФинансовый отделАкты 33Составление и заключение договоров по государственным закупкамПостоянноКакен Ж.Акты 34 Организация участиия в тренингах, курсах, семинарах целях повышения квалификации сотрудникам структурных подразделений в 120 часов Ежемесячно Административно- управленческий персонал отчеты 35Организовать и провести собрание с членами «Казахстанской ассоциации музеев» о деятельности ассоциации на текущий год Каждый кварталАдминистративно- управленческий персонал совместно с членами «Казахстанской Ассоциации музеев» Протоколы совещаний

36Круглый стол на тему: «Экстремизму – нет!»Раз месяц Административно- управленческий персонал Протоколы, отчеты о проведенном мероприятий 37Проведение акции «Астана – город без наркотиков»Август Административно- управленческий персонал Отчет по проведенной акции 38 Участие в организуемых и проводимых мероприятиях международного, республиканского, областного и городского уровней - кол-во довести до Постоянно Сотрудники этнокомплекса 39 Продолжить необходимую связь с городским управлением по ЧС (ГО), ГКП «Астана Су арнасы», ГКП «Горкоммунхоз», АО «Зеленстрой», Управлением архитектуры и градостроительства, АО «Елорда -жарнама», Управлением Внутренних дел г. Астаны для более слаженной работы этнокомплекса Постоянно Административно- управленческий персонал 40 Изучение и пропаганда жизни и деятельности видных общественных деятелей, писателей, поэтов, композиторов РК В течении годаНаучные сотрудники Стратегическое направление 3. Обогащение культурной жизни жителей и гостей столицы Цель 3.1. Стимулирование роста востребованности отечественного продукта сферы культуры Задача Улучшение качества досуга жителей и гостей столицы Культурно-массовые мероприятия (встречи, круглые столы, конкурсы, фестивали и т.д.) 41Музыкальный поэтический вечер «Ана – өмірдің шуағы»МартЭкскурсионная группаотчеты о проведенном мероприятий

42 Культурно-массовые мероприятия «Наурыз – жыл басы» МартЭкскурсионная группа отчеты о проведенном мероприятий 43Открытый урок «Дүние жүзілік авиация және ғарышкерлер күні»АпрельЭкскурсионная группа отчеты о проведенном мероприятий 44 Городской конкурс «Лучший экскурсовод-2014» с участием школ г. Астаны АпрельЭкскурсионная группа отчеты о проведенном мероприятий 45 Праздичное мероприятие к открытию сезона Этно- мемориального комплекса «Карта Казахстана «Атамекен» «1-мамыр – Қазақстан халқының бірлігі» 1 мая Отдел музейной педагогики отчеты о проведенном мероприятий 46 День защитников Отечество «Ерлік елге мұра» мероприятия 7 маяЭкскурсионная группа отчеты о проведенном мероприятий 47Концертная программа посвещенный к Дню Победы9 маяЭкскурсионная группа отчеты о проведенном мероприятий 48 Организация выставок по изготовленных новых макетов и экспонатов Июнь Административно- управленческий персонал Фототчет 49Музыкально-поэтический вечер «Астана – ел мақтанышы» ИюльОтдел музейной педагогики отчеты о проведенном мероприятий

50 Круглый стол, посвященный Конституции РК на тему «Азат елдің ар-намысы – Ата заң» АвгустУткельбаева Ж. отчеты о проведенном мероприятий Сотрудничество с Управлением образования г. Астаны 51 Социологический опрос среди ВУЗ-ов, колледжей, школах г.Астаны на тему «Роль музея в обществе» Январь Отдел музейной педагогики отчеты о проведенном мероприятий 52 Творческий вечер, посвященный к 120-летию И.Жансугурова «Қазақтың бір туар азаматы» Апрель Отдел музейной педагогики отчеты о проведенном мероприятий 53Провести курсы по экскурсоведению и повышению квалификацииПостоянноЭкскурсионная группа отчеты о проведенном мероприятий 54 Проведение экскурсий по этнокомплексу ПостоянноЭкскурсионная группа отчеты о проведенном мероприятий 55Последний звонок «Сыңғырла, соңғы қоңырау»25 мая Отдел музейной педагогики отчеты о проведенном мероприятий 56Проведение акции «В музей со всей семьей!»ИюньЭкскурсионная группа отчеты о проведенном мероприятий 57Круглый стол - День государственной символики Республики Қазақстан «Мемлекеттік рәміздер – киелі құндылық» ИюньОтдел музейной педагогикик отчеты о проведенном мероприятий

58День самоуправленияИюнь Ведущие научные сотрудники отчеты о проведенном мероприятий 59 Студенческая практика (архитекторы, дизайнеры,историки, экскурсоводы) Июль – август Административно- управленческий персонал совместно с ВУЗ-ми отчеты о проведенном мероприятий 60Посещения с учениками культурных центров г.АстаныИюльЭкскурсионная группа отчеты о проведенном мероприятий 61Итоговое собрание с родителями экскурсоводов30 август Административно- управленческий персонал отчеты о проведенном мероприятий 62 Классный час «Білім – өмір шырағы» Сентябрь Ведущие научные сотрудники отчеты о проведенном мероприятий 63 Республиканский конкурс посвещенный к Дню Независимости РК «Лучший открытый урок» Октябрь Отдел музейной педагогики совместно с Управлением образования г. Астаны отчеты о проведенном мероприятий 64Собрания молодежного клуба «Патриоты Атамекена»Постоянно Клуб «Патриоты Атамекена» отчеты о проведенном мероприятий Цель 3.2. Расширение доступа населения столицы к культурным ценностям с использованием новых информационный технологий Задача Расширение доступа к ресурсам музея

65 Дальнейшее тесное сотрудничество с областями РК с целью пополнения новыми макетами Карты Казахстана «Атамекен» (довести кол-во до 514 экспонатов) Постоянно Административно- управленческий персонал 66 Обновить и дополнить базу данных по областям (культура, экономика, история, архитектура, и современная инфраструктура) ПостоянноЭкскурсионная группа 67 Пополнение фонотеки видео-аудио материалом по памятникам истории и культуры Казахстана, а также о жизни и деятельности видных общественных и государственных деятелей, композиторов. ПостоянноЭкскурсионная группаотчеты 68 Заседание Попечительского Совета с привлечением представителей областей Постоянно Административно- управленческий персонал Протокол засдения 69Заседание научно-экспертного совета при этнокомплексеПостоянноАдминистративно- управленческий персонал Протокол засдения Директор У.Муналбаева

План работы Этно-мемориального комплекса «Карта Казахстана «Атамекен» на 2014 год 2014 г.