Публичный отчет МАОУ СОШ 78 г. Челябинска по результатам 2013-2014 учебного года Педагогический совет 29.08.2014 г.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Кирасирова Нина Артуровна, директор МАОУ СОШ 78, Почетный работник общего образования РФ.
Advertisements

«Эффективный контракт как один из способов повышения качества образования в условиях адаптивной школы»
Нормативно-правовое обеспечение введения и реализации федеральных государственных образовательных стандартов общего образования май 2012 года.
План мероприятий («дорожная карта») изменений в деятельности МАОУ СОШ 4 направленных на повышение эффективности и качества на гг. Муниципальное.
«Управление процессом введения ФГОС ДО в дошкольном учреждении в рамках реализации управленческого проекта»
Итоги изучения деятельности муниципальных общеобразовательных учреждений г.Челябинска по созданию условий для реализации ФГОС НОО Кутепова Н.Г., начальник.
ФЦПРО Проект «Разработка нормативной правовой и методической базы, обеспечивающей переход в субъектах Российской Федерации.
Готовность образовательного учреждения к реализации федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования апрель 2012 года.
Изменения в дошкольном образовании в рамках реализации Плана мероприятий («дорожная карта») «Изменения в отраслях социальной сферы Удмуртской Республики,
СЛУЖБА ПО КОНТРОЛЮ В ОБЛАСТИ ОБРАЗОВАНИЯ КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ О ПОДХОДАХ К ПРОВЕДЕНИЮ ГОСУДАРСТВЕННОГО КОНТРОЛЯ КАЧЕСТВА ОБРАЗОВАНИЯ.
ИТОГИ РАБОТЫ ГОРОДСКИХ МЕТОДИЧЕСКИХ ОБЪЕДИНЕНИЙ В УЧЕБНОМ ГОДУ И ОСНОВНЫЕ ЗАДАЧИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ГМО В НОВОМ УЧЕБНОМ ГОДУ.
Планы мероприятий «Дорожные карты» Окружной администрации города Якутска.
О соблюдении образовательными организациями требований законодательства РФ в сфере образования к документам, регламентирующим образовательную деятельность.
ПРОГРАММА ОБУЧАЮЩЕГО СЕМИНАРА Управление внедрением федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования.
Закон РФ «Об образовании в Российской Федерации» (от г. 273-ФЗ); «Порядок организации и осуществления образовательной деятельности по основным.
Программа развития муниципального образовательного учреждения средней общеобразовательной школы 10 города Фурманова на годы «Адаптивная школа.
Кирий Н.В., доцент кафедры педагогики БелГУ, май 2007.
1 Комплекс мер по модернизации системы общего образования в МАОУ «Григоровская ООШ» в 2012 году 2012 Докладчик: С. Н. Яснова, директор МАОУ «Григоровская.
МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ города Нижневартовска ДЕТСКИЙ САД 15 «СОЛНЫШКО» О внутренних нормативных локальных актах.
«Новый учебный год: проблемы и перспективы работы дошкольного учреждения»
Транксрипт:

Публичный отчет МАОУ СОШ 78 г. Челябинска по результатам учебного года Педагогический совет г.

Задачи 1. Создание организационно-управленческих условий по предоставлению всем категориям обучающихся доступного качественного образования. 2. Создание условий, обеспечивающих повышение профессиональной компетентности педагогических работников и их социального статуса. 3. Разработка и внедрение механизмов оценки эффективности деятельности педагогических работников. 4. Создание условий по формированию безопасной, комфортной образовательной среды. 5. Совершенствование воспитательной среды. 6. Совершенствование механизмов реализации ФГОС НОО и создание условий поэтапного введения ФГОС ООО.

Программы 1.«Формирование здоровьесберегающих и безопасных условий в муниципальной образовательной системе города Челябинска». 2. «Информатизация муниципальной образовательной системы». 3. Отраслевая программа «Организация питания воспитанников и обучающихся в муниципальной образовательной системе города Челябинска». 4. Отраслевая целевая программа «Обеспечение комплексной безопасности на г.г».

Программы 5. Городская целевая программа «Организация отдыха, оздоровления и занятости детей города Челябинска» 6. Отраслевая программа «Подготовка ОУ к новому учебному году» 7. Программа на приобретение учебников и учебных пособий

Заработная плата Средняя зарплата работников по учреждению за 2013 г ,00 руб., за первое полугодие 2014 г. – 23100,00 руб. Максимальная заработная плата учителя – 38800,00 руб. (против 31207,00 руб. в 2012 г.) Минимальная заработная плата учителя – 17262,78 руб. (против 12800,00 в 2012 г.).

Кадры Средний возраст педагога ( учебный год) – 34 года. Средний стаж работы педагога на конец учебного года – 13,5 лет.

Аттестация кадров

Перечень Положений, регламентирующих деятельность МАОУ СОШ 78, в которые внесены соответствующие изменения О порядке приема, перевода, отчисления обучающихся МАОУ СОШ 78; О порядке организации питания обучающихся; Совете обучающихся; школьной форме и внешнем виде учащегося; бракеражной комиссии; комиссии по урегулированию споров между участниками образовательных отношений; библиотеке МАОУ СОШ 78;

Перечень Положений, регламентирующих деятельность МАОУ СОШ 78, в которые внесены соответствующие изменения порядке оказания платных образовательных услуг; внутреннем мониторинге качества образования в МАОУ СОШ 78, в соответствии с которым разработаны критерии показателей эффективности деятельности учителя; порядке хранения, выдачи и учета документов государственного образца об основном общем и среднем общем образовании; режиме занятий обучающихся МАОУ СОШ 78; текущем контроле и промежуточной аттестации; системе нормирования труда.

Количественные показатели уч. года В учреждении - 33 класса-комплекта. Необучающихся и учащихся, оставленных на повторный курс обучения нет. Освоили требования стандарта - 100% учащихся. На «4» и «5» закончили учебный год - 45,7%. Закончили учебный год на «отлично» - 55 обучающихся (7,34 %).

Основные показатели деятельности МАОУ СОШ 78 1Положительная динамика показателей успеваемости обучающихся - абсолютная успеваемость – 100% - качественная – 45,7% - средневзвешенный балл ЕГЭ – 51,66. Городская независимая экспертиза: - 3 классы (98%); - 4 классы (98%- абсолютная успеваемость; 68,8% - качество). Доля выпускников, получивших аттестаты об основном общем образовании – 100% Доля выпускников, получивших аттестаты о среднем общем образовании – 97,9%

Основные показатели деятельности МАОУ СОШ 78 2Динамика внеучебных достижений обучающихся 1. 30,2% учащихся - призеры и победители предметных олимпиад и конкурсов, показатель выше результатов прошлого года 2. Увеличение доли обучающихся, занимающихся в системе доп. образования – 98% (в т.ч. 24% в школе) 3Сохранение контингента обучающихся, отсутствие отчислений из учреждения В течение трех лет имеем прирост количества обучающихся. Желающих продолжить обучение в 10 классе – 63,1% выпускников (57,1% год). Средняя наполняемость 25,42 чел. Отчислений обучающихся нет. Количество обучающихся в 1 смену – 63,8%

Основные показатели деятельности МАОУ СОШ 78 4Динамика изменения количества правонарушений обучающихся, зафиксированное внешними по отношению к ОУ службами Количество обучающихся, состоящих на учете в ОДН – 2014 г. - 0 чел г. -1 чел. Педагогический учет – 0 чел. 5Динамика системного привлечения молодых педагогических работников Стабильный приток молодых специалистов: 2012 г. – 5 чел., 2013 г. – 3 чел., 2014 – 5 чел.

Основные показатели деятельности МАОУ СОШ 78 6Динамика развития материально- технической базы учреждения Соответствие учреждения современным требованиям, предъявляемым к ОУ- 100%. На один ПК- 12 учащихся. 7Создание условий для развития педагогического творчества Литвин Л.Ю. – победитель городского, областного конкурса «Самый классный классный».

Основные показатели деятельности МАОУ СОШ 78 8Наличие оформленных в установленном порядке документов, подтверждающих регистрацию права на объекты недвижимости и земельные участки Правоустанавливающие документы имеются в полном объеме. 9Уровень организации питания в учреждении, отсутствие жалоб со стороны родителей (законных представителей) и надзорных органов Охват всеми видами питания – 100%, охват горячим питанием – 77%. Жалоб и обращений граждан по конфликтным вопросам в письменном виде – нет.

Основные показатели деятельности МАОУ СОШ 78 10Отсутствие обоснованных обращений граждан по поводу конфликтных ситуаций и уровень решения конфликтных ситуаций В учебном году письменных обращений, заявлений и жалоб родителей по конфликтным вопросам не было. 11Результаты финансового контроля ревизионными группами и контрольно- счетными органами города Челябинска и Челябинской области Росфиннадзор по Челябинской области. Замечаний – 2, которые полном объеме и в установленный срок устранены.

Основные показатели деятельности МАОУ СОШ 78 12Эффективная реализация ИКТ в образовательной деятельности (электронный дневник, использование локальной сети учреждения в образовательной и управленческой деятельности, качество и стабильность предоставляемой информации на сайте и др.) В АС «Сетевой Город. Образование» работают 100% педагогических работников. В 2013 г. электронный журнал внедряли 86% учителей.

Основные показатели деятельности МАОУ СОШ 78 13Отсутствие нарушений законодательства РФ требований охраны труда и комплексной безопасности, по итогам проверок надзорных органов 1. Рособрнадзор по Чел. обл.(качество предоставляемых образов.услуг) 2. Плановая проверка Главного управления МЧС России по Чел. обл. Замечания в полном объеме в установленный срок устранены. 3. Роспотребнадзор по Челябинской области (соответствие учреждения требованиям Сан Пин).Срок исполнения до 2016 года.

Задачи учебного года 1. Исполнение Указов Президента Российской Федерации 597,599, устанавливающих реализацию мероприятий по повышению заработной платы педагогических работников. 2. Создание организационно-управленческих условий направленных на формирование здоровьесберегающего пространства способствующего получению всеми категориями обучающихся доступного, качественного образования; 3. Создание организационно-управленческих условий направленных на развитие личностного роста обучающихся

Задачи учебного года 4. Создание организационно-управленческих условий направленных на реализацию ФГОС ООО; 5. Внедрение механизма эффективных контрактов с работниками; 6. Повышение качества математического образования

Спасибо за внимание!