Совещание руководителей образовательных учреждений ЮЗОУО ДО города Москвы по заполнению электронного мониторинга «Наша новая школа» 28 июня 2012 г. - презентация

1 Совещание руководителей образовательных учреждений ЮЗОУО ДО города Москвы по заполнению электронного мониторинга «Наша новая школа» 28 июня 2012 г.

2 Таблица. МРСО (ННШ): Сведения о заработной плате учителей Таблица. Заработная плата работников образовательного учреждения (vkat) Суммарное число учителей высшей категории, получавших в отчетном месяце заработную плату (first) Суммарное число учителей первой категории, которым в отчетном месяце была начислена заработная плата (rank) Суммарное число учителей без категории, которым в отчетном месяце была начислена заработная плата (teacher) Численность учителей в отчетном месяце Таблица. Базовая: Сведения об образовательном учреждении (контингент) ( all_teacher) Общая численность учителей Наименование показателя: численность учителей

3 Наименование показателя: фонд оплаты труда учителей Таблица. Заработная плата работников образовательного учреждения (fot) Фонд оплаты труда учителей в отчетном месяце Таблица. МРСО (ННШ): Сведения о заработной плате учителей (fot_vk) Фонд оплаты труда учителей высшей категории в отчетном месяце (без страховых взносов во внебюджетные фонды) (fot1) Фонд оплаты труда учителей первой категории в отчетном месяце (без страховых взносов во внебюджетные фонды) (Fot2) Фонд оплаты труда учителей без категории в отчетном месяце(без страховых взносов во внебюджетные фонды) Не следует включать: 1.Внешних совместителей 2.Находящихся в декретном отпуске 3.Педагогов ДОУ

4 ФОТ учителей Заработная плата работников образовательного учреждения МРСО (ННШ): Сведения о заработной плате учителей Включаются все суммы оплаты труда, в том числе: -компенсационные выплаты; -доплаты и надбавки; -единовременные поощрительные выплаты; -доплата за методическую литературу; -внутреннее совместительство; -отпускные за отчетный период; -первые три дня временной нетрудоспособности.

5 Расчет максимальной и минимальной заработной платы учителя на ставку в отчетном месяце (max) и (min) Пример. Учитель Петрова А.С. работает учителем физики - 20 ч, совмещает работу воспитателем ГПД- 6 ч, совмещает 0,5 ставки педагога-организатора и совмещает 1 ставку рабочего по комплексному обслуживанию (уборщик) (категория младший обслуживающий персонал). Расчет. Нагрузка Петровой А.С. рассчитывается следующим образом: (20/18)+(6/30)+0,5+1=2,8 (ставки), где 18 – норма часов на ставку учителя; 30- норма часов на ставку воспитателя ГПД. Заработная плата Петровой А.С. рассчитывается следующим образом: ЗП Петровой А.С. = т.р. = ,4 руб. Нагрузка Петровой А.С. 2,8 ставки Аналогичным образом рассчитываем заработные платы на ставку всем учителям ОУ. Затем выбираем из полученных значений заработной платы на ставку максимальное и минимальное значение.

6 Наименование показателя: нагрузка учителей (А) Пример. А1: Учитель Петрова А.С. работает учителем физики - 20 ч, совмещает работу воспитателем ГПД- 6 ч, совмещает 0,5 ставки педагога-организатора и совмещает 1 ставку рабочего по комплексному обслуживанию (уборщик) (категория младший обслуживающий персонал). Расчет. Нагрузка Петровой А.С. рассчитывается следующим образом: (20/18)+(6/30)+0,5+1=2,8 (ставки), где 18 – норма часов на ставку учителя; 30- норма часов на ставку воспитателя ГПД. А2: Учитель СидороваА.С. работает учителем биологии - 20 ч, совмещает 0,5 ставки педагога-организатора. Расчет. Нагрузка Сидоровой А.С. рассчитывается следующим образом: (20/18)+0,5=1,61 (ставки), где 18 – норма часов на ставку учителя; 30- норма часов на ставку воспитателя ГПД Сумма ставок, занимаемых всеми учителями, даст значение показателя «нагрузка учителей учреждения». А=А1+А2+…..Аn, где n-количество учителей

7 Наименование показателя: объем стимулирующих выплат +++ необходимо включить выплаты за качество и результативность работы, а также премиальные выплаты --- внешние совместители не учитываются

8 Наименование показателя: фонд оплаты труда в отчетном месяце ФОТ=ЗП 1 +ЗП 2 +ЗП 3 +…….+ЗП п, где n-количество работников ОУ ФОТ учреждения берется как сумма начисленных заработных плат по расчетной ведомости по всем работникам, включая: - платные услуги; -классное руководство; -сумма отпускных (за отчетный месяц); -больничный лист (первые три дня). Заработную плату внешних совместителей и сотрудников дошкольного отделения не включать!

9 (fot_aup) Наименование показателя: фонд оплаты труда директора и заместителей директора (без страховых взносов во внебюджетные фонды) НЕ ВХОДЯТ! (fot_staff ) Наименование показателя: Фонд оплаты труда прочего обслуживающего персонала в отчетном месяце(без страховых взносов во внебюджетные фонды) Главный бухгалтер Зав. библиотекой Руководители структурных подразделений ?