Переход на ФГОС (из опыта работы) МБОУ СОШ 6 г.Павлово. - презентация

1 Переход на ФГОС (из опыта работы) МБОУ СОШ 6 г.Павлово

2 2 Приказ 271 от 04 февраля 2010 г. Главная задача современной школы - «раскрытие способностей каждого ученика, воспитание личности, готовой к жизни в высокотехнологичном, конкурентном мире…». Послание Федеральному Собранию Национальная образовательная инициатива: «Наша новая школа»

3 3 Переход на новые федеральные государственные образовательные стандарты Развитие системы поддержки талантливых детей Совершенствование учительского корпуса. Проведение Года Учителя в Мурманской области Изменение школьной инфраструктуры Сохранение и укрепление здоровья школьников Расширение самостоятельности школ

4 изучение существующей и создание своей нормативно-правовой базы; -работа с кадрами; -создание информационного обеспечения; -анализ материально-технической базы по переходу на ФГОС -разработка образовательной программы

5 Приказы по школе -Приказ от г. 138 Об утверждении графика ВШК на учебный год; -Приказ от г. 49 Об изменениях в Положении о системе оценок, формах и порядке проведения текущей и промежуточной аттестации учащихся -Приказ от г. 27 О внесении изменений в должностные инструкции -Приказ от г.137 О переходе начальной школы на ФГОС -Приказ от г. 55 О разработке локальных актов -Приказ от г. 248 Об организации работы по переходу на федеральные государственные образовательные стандарты общего образования -Приказ от г. 28 Об утверждении формы договора -Приказ от г. 140 Об утверждении плана методической работы, обеспечивающий сопровождение введения ФГОС НОО - Приказ от г 50 Об утверждении должностных инструкций.

6 Приказы по школе - Приказ от г. 98 Об утверждении образовательной программы -Приказ от г. 139 Об утверждении программы внеурочной деятельности -Приказ от г. 111 Об утверждении списка учебников и учебных пособий в 1-х классах в свете введения ФГОС в учебном году -Приказ от г. 29 Об утверждении плана- графика повышения квалификации -Приказ от г. 132 Об утверждении годового календарного учебного графика на 2011/ 2012 учебный год -Приказ от г. 133 Об утверждении учебного плана -Приказ от г. 135 О режиме работы школы

7 -заместителя директора по УВР, -заместителя директора по ВР, -учителя начальных классов, -методиста школы, -педагога-психолога, -педагога дополнительного образования. Должностные инструкции

8 -Положение об оплате труда, -Положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда работников МБОУ СОШ 6, -Положение о внутришкольном контроле, -Положение о библиотеке, -Положение об учебном кабинете. Локальные акты

9 цель: совершенствование базовых профессиональных компетентностей педагогов для реализации ФГОС (коммуникативной, общепредметной, методической, информационной компетенции и т.д.).

10 п/п ФИОДолжностьСроки повышения квалификации 1Никитина Инга Валерьевназам. директора по УВРмарт 2011г. 2Белышева Ольга Викторовнаучитель начальных классов, руководитель МО учителей начальных классов апрель-июнь 2011г. 3Сафронова Валентина Алексеевна учитель начальных классов апрель-июнь 2011г. 4Потапова Наталья Владимировна учитель начальных классов май 2010г. - апрель 2011г. 5Печенева Елена Евгеньевнаучитель начальных классов уч. год 6Колоскова Ольга Юрьевнаучитель начальных классов уч. год 7Наугольнова Татьяна Николаевна учитель начальных классов уч. год 8Лушина Елена Михайловнаучитель начальных классов уч. год План-график повышения квалификации педагогических и руководящих работников в связи с введением ФГОС НОО Директор школы О.В.Юрьева

11 -« Теория и методика преподавания в начальной школе в условиях внедрения ФГОС », - « Реализация ФГОС начального общего образования в образовательных учреждениях Нижегородского региона », - « Особенности развивающего обучения Л.В.Занкова в условиях модернизации начального образования », - « Современный менеджмент » Курсовая подготовка

12 - динамика личностного развития педагогов, показателем которой является положительное самоопределение, мотивационная готовность к реализации нового ФГОС; - достаточная сформированность базовых компетентностей педагогов, проявляющиеся в технологической готовности к реализации нового стандарта, а именно: в проектировании, организации и реализации образовательного процесса, направленного на достижение планируемых результатов обучающихся в освоении основной образовательной программы начального общего образования. Результаты методического сопровождения

13 Утверждаю Директор МБОУ СОШ 6 ____________/О.В.Юрьева/ Приказ 140 от г. План методической работы рабочей группы, обеспечивающей сопровождение введения ФГОС НОО в МБОУСОШ 6

14 УМК Л.В.Занкова УМК «Планета знаний»

15 Перечень доступных и используемых ЭОР: - Управление образования администрации Павловского муниципального района Нижегородской области -Нижегородский институт развития образования -Сайт МБОУ СОШ 6 г. Павлово Образовательные программы и проекты: Сетевые образовательные сообщества Открытый класс Сеть творческих учителей Обучение для будущего Дистанционный курс Обучение для будущего Российский детский Интернет Фестиваль Федеральные образовательные порталы: Cайт Информика Российское образование. Федеральный портал. Российский общеобразовательный портал Портал информационной поддержки Единого Государственного Экзамена Естественно-научный образовательный портал Федеральный правовой портал "Юридическая Россия" Информационно-коммуникационные технологии в образовании Российский портал открытого образования Федеральный портал "Дополнительное образование детей" Федеральный портал "Здоровье и образование"

16 1.Спортивно-оздоровительное реализуется через кружок «Шахматная школа» (по договору с ДД(ю)Т) и программу «разговор о правильном питании». 2.Духовно-нравственное - представлено авторской программой Н.В.Потаповой «Радуга чувств» 3. Социальное направление реализуется через программу: «Юные инспектора дорожного движения» 4. Общеинтеллектуальное - через программамы: -Путь к успеху -Сократ -Азбука содержания животных -изостудией «Волшебная кисть» (по договору с ДД(ю)Т) 5.Общекультурное направление представлено программами «Образ и мысль» и «Декоративно-прикладное исусство».

17 Сборники программ для внеурочной деятельности

18 2.14. Доплата к минимальному окладу по соответствующей ПКГ по должности с учётом нагрузки устанавливается учителям за ведение внеурочной деятельности в рамках ФГОС в размере до 30%. Положение о распределении стимулирующей части фонда оплаты труда работников

19 Работа с родителями - Общешкольные и классные родительские собрания; -Заседания Совета школы; -Собрание с родителями будущих первоклассников; -Сайт школы

20 Образовательная программа 1 этап – формирование творческой группы; 2 этап – разработка отдельных разделов образовательной программы; 3 этап – создание единой программы 4 этап – утверждение программы на Совете школы. Сертификация программы.

21 В.И.Слободчиков

22 Группа внутреннего мониторинга - осуществлять количественный и качественный анализ процесса введения и реализации ФГОС на уровне нашей школы; -выявлять факторы, препятствующие своевременному и полному введению ФГОС, зоны конфликтов и напряжений; -осуществлять разработку рекомендаций по обеспечению введения ФГОС.

23 Проблемы -неполное соответствие материально- технической базы кабинетов начальной школы требованиям ФГОС; -преодоление устоявшихся стереотипов в работе -дальнейшая работа по организации дополнительного образования

24 Благодарю за внимание!