Секция миграция. Основные проблемы рассмотренные на секции 1. Трудовая и интеллектуальная миграция. 1. Трудовая и интеллектуальная миграция. 2. Проблема. - презентация

1 Секция миграция

2 Основные проблемы рассмотренные на секции 1. Трудовая и интеллектуальная миграция. 1. Трудовая и интеллектуальная миграция. 2. Проблема беженства. 2. Проблема беженства. 3. Учёт миграционного движения. 3. Учёт миграционного движения. 4. Законодательные документы в области миграции. 4. Законодательные документы в области миграции. 5. Подготовка кадров в области миграции и демографической безопасности. 5. Подготовка кадров в области миграции и демографической безопасности.

3 Современные тенденции миграционных процессов в Республике Беларусь, рассмотренные на секции. Трудовая миграция. Трудовая миграция. Распределение трудовых мигрантов Беларуси по странам въезда Распределения трудовых мигрантов Беларуси по странам выезда

4 Проблема беженства Проблема беженства

5 БЕЖЕНЦЫ В БЕЛАРУСИ / REFUGEES IN BELARUS Решения, принятые Департаментом по гражданству и миграции Министерства внутренних дел Республики Беларусь (по состоянию на 1 ноября 2008 г.), включая несовершеннолетних детей Государство / State Признаны беженцами / Recognized refugees Азербайджан / Azerbaijan 29 Армения / Armenia 1 Афганистан / Afghanistan 565 Грузия / Georgia 132 Индия / India 2 Ирак / Iraq 1 Иран / Iran 5 Камерун / Cameroon 1 Либерия / Liberia 1 Палестина / Palestina 9 Руанда / Rwanda 1 Таджикистан / Tajikistan 32 Эфиопия / Ethiopia 23 ВСЕГО / TOTAL 802

6 Схема регистрационного учета миграции в Беларуси

7 Основные направления оптимизации миграционных потоков Нормативно-правовой документ (закон, программа, конвенция) Цели, задачиОжидаемые и достигнутые результаты 7«О демографической безопасности» от г.обеспечение демографической безопасности страны демографическая безопасность страны 8Постановление «Об упорядочении трудовой и предпринимательской деятельности иностранных граждан и лиц без гражданства, временно проживающих на территории республики» от 2002 г. пресечение незаконной миграциизащита внутреннего рынка и международного имиджа страны 9Национальная программа демографической безопасности Республики Беларусь на гг. (подпрограмма «Оптимизации миграции») от 2003 г. осуществление мер по улучшению регулирования миграционных потоков с учетом социально-экономических условий развития и демографической структуры регионов страны упорядочивание миграционного пространства, регулирование миграционного движения населения с позиций национальных приоритетов 1010 Конвенции 97 «О трудящихся-мигрантах» (пересмотренной в 1949 г.), Конвенции 118 «О равноправии граждан страны и иностранцев и лиц без гражданства в области социального обеспечения» (1962 г.), Конвенции 143 «О злоупотреблениях в области миграции и об обеспечении трудящимся- мигрантам равенства возможностей и обращения» (1975 г.), Конвенции 157 «Об установлении международной системы сохранения прав в области социального обеспечения» (1982 г.), Конвенции ООН о защите прав трудящихся-мигрантов и членов их семей (1990 г.) социальная защита прав трудящихся- мигрантов из Беларуси в других странах, равенство возможностей в сфере труда и занятий, социального обеспечения, индивидуальных и коллективных свобод, профсоюзных и культурных прав достижение равенства прав и возможностей трудящихся-мигрантов из Беларуси в других странах 1 Конвенция ООН против транснациональной организованной преступности и Протокол о предупреждении и пресечении торговли людьми, особенно женщинами и детьми и наказание за нее (2003 г.) – статус участника; Конвенция о борьбе с торговлей людьми и эксплуатации проституции третьими лицами от 1949 г. – статус участника; Государственная программа комплексных мер по противодействию торговле людьми, распространению проституции на гг.; Декрет 3 «О некоторых мерах по противодействию торговле людьми» (март 2005 г.) цели - противодействия росту торговли людьми, объединения усилий органов государственного управления, правоохранительных органов, общественных объединений, юридических лиц и граждан по недопущению расширения негативных последствий торговли людьми; задачи - организационно-правовые профилактические мероприятия, меры противодействия, реабилитация, а также международное сотрудничество в области борьбы с торговлей людьми и проституцией. противодействия росту торговли людьми

8 Рекомендации секции «Миграция» Рекомендации секции «Миграция» 1.Создать межрегиональный центр в СНГ с электронной базой миграции трудовых ресурсов 1.Создать межрегиональный центр в СНГ с электронной базой миграции трудовых ресурсов 2.В условиях современного финансового кризиса сформировать механизм реэммиграции научных кадров 2.В условиях современного финансового кризиса сформировать механизм реэммиграции научных кадров 3.Создание европейского фонда по борьбе с нелегальной миграцией с целью компенсации затрат, связанных с репатриацией 3.Создание европейского фонда по борьбе с нелегальной миграцией с целью компенсации затрат, связанных с репатриацией 4.В области проблемы беженцев в Беларуси рекомендуется более широкое привлечение активных слоев молодежи к участию в международных проектах, связанных с проблемами беженцев 4.В области проблемы беженцев в Беларуси рекомендуется более широкое привлечение активных слоев молодежи к участию в международных проектах, связанных с проблемами беженцев

9 5. Совершенствование системы и качества подготовки кадров в области учета, регулирования и оптимизации миграционных потоков с учетом международного опыта и потребностей системы внутренних дел, труда и соцзащиты 6. Усилить международное сотрудничество с Фондом ООН, МОТ, МОМ и УВКБ посредством организации обучающих семинаров, летних школ, программ обмена, стажировок и др. 7. Создание привлекательного имиджа и престижа высшего образования и кадров высшей квалификации 8. Проведение репрезентативных специальных выборочных социологических обследований по вопросам восприятия в белорусском обществе иностранных мигрантов, адаптации беженства и др. 9. Создание специальных отделов в кадровых агентствах и службах занятости по вопросам трудовой и учебной реэмиграции научных кадров.