Отчет о работе за 2005-2009 г.г.. Основные задачи, поставленные V съездом Профсоюза: создание условий для адекватного реагирования Профсоюза на внешние. - презентация

1 Отчет о работе за г.г.

2 Основные задачи, поставленные V съездом Профсоюза: создание условий для адекватного реагирования Профсоюза на внешние изменения по отношению к образовательной среде со стороны органов власти и других субъектов образовательного процесса, на неблагоприятные для интересов работников образования воздействия разработка и реализация мер по защите жизненно важных интересов работников образования в области оплаты труда, пенсионного обеспечения, повышения квалификации и переподготовки, сохранения действующих социальных льгот, а также обучающихся в области стипендиального обеспечения, сохранения социальных льгот

3 Результат совместных усилий профсоюза и Рособразования - выделение из федерального бюджета дополнительных ассигнований на: Повышение размеров доплат с ноября 2006 года профессорско-преподавательскому персоналу вузов за наличие ученой степени кандидатов наук с 900 рублей до 3000 рублей и ученой степени доктора наук с 1500 до 7000 рублей. Повышение размера стипендий студентам в 1,2 раза с 1 сентября 2008 года. Повышение размера стипендий аспирантам в 1,5 раза с 1 января 2006 года. Увеличение фонда оплаты труда на 30% с 1 декабря 2008 года

4 Профсоюз в цифрах Динамика численности членов профсоюза

5 Структура и состав профкома Глушко Николай Михайлович, председатель Добужский Александр Михайлович, зам председателя Чертенкова Галина Николаевна, зам. председателя

6 Организационно- массовая комиссия Власова Людмила Ивановна Шолохова Елена Павловна Комиссия по правовой защите членов профсоюзов Синебрюхов Анатолий Григорьевич Кошко Зинаида Ивановна Дьяченко Александр Николаевич Чекина Надежда Евгеньевна Медведев Иван Иванович Комиссия по охране труда и экологии Дашковский Анатолий Григорьевич Дударева Ирина Романовна Новиков Виктор Тимофеевич Вакер Виктор Сергеевич Игнатович Виктор Михалович Лаптев Дмитрий Александрович Никифорова Ольга Александровна Комиссия по социальному партнерству Комиссии профкома

7 Жилищно- бытовая комиссия Толмачев Владимир Иванович Задачина Татьяна Никифоровна Тарбоков Александр Антонинович Детская комиссия Комашева Людмила Александровна Воронцова Нина Георгиевна Спортивно- массовая комиссия Калиниченко Николай Петрович Митаенко Анатолий Дмитриевич Старцева Надежда Константиновна Барковская Юлия Григорьевна Афонченко Милла Александровна Амеличкина Наталья Ивановна Михальченко Ольга Кондратьевна Комиссия по работе среди женщин Комиссии профкома

8 Культурно- массовая комиссия Бирюкова Татьяна Семеновна Голова Людмила Михайловна Ревизионная комиссия Одегова Елена Валентиновна Неверова Валентина Николаевна Щукина Антонина Михайловна Кузьменко Валентина Владимировна Козлова Наталья Николаевна Оздоровительная комиссия Комиссия по работе с молодыми сотрудниками Ведяшкин Максим Викторович Комиссии профкома

9 Информационная работа в профсоюзе Сайт ПО сотрудников ТПУ, Сайт Профсоюза работников народного образования и науки Газеты «Мой профсоюз», «Солидарность», «За кадры» Информационные стенды Библиотека методических рекомендаций

10 Информационные стенды

11 Обучение профактива. Тематика Новое в трудовом законодательстве по ТК Изменения в законодательстве по высшей школе Охрана труда. Заявки от подразделений. Соглашение по охране труда на текущий год Коллективный договор – правовой акт, регулирующий трудовые и социально- экономические отношения в ТПУ Юридическая основа охраны труда женщин Делопроизводство в профсоюзной организации

12 Инспектор ЦК профсоюза знакомится с опытом работы ПО ТПУ

13 Конкурсы Конкурсы всероссийские и областные: «Сильная первичка – сильный профсоюз» «Лучший коллективный договор» «Лучший уполномоченный по охране труда» «Профсоюзный лидер года» Конкурс профорганизации ТПУ «Профсоюзный лидер» («Лучший председатель профбюро»)

14 Межвузовский конкурс

15 Направления деятельности Разработка коллективного договора и контроль за его выполнением Контроль за соблюдением трудового законодательства Контроль за выполнением Соглашения на проведение мероприятий по охране труда по ТПУ Устройство детей сотрудников в детские дошкольные учреждения Анализ летнего отдыха детей Организация медицинских осмотров Анализ заболеваемости Организация летнего отдыха на БО «Политехник» Контроль за работой профилактория Анализ временной нетрудоспособности Контроль за соблюдением законодательных прав женщин Создание системы информирования членов Профсоюза Участие в подготовке и проведении массовых акций (митингов, пикетов и т.д.) Работа по обучению актива, рядовых членов Профсоюза

16 Коллективный договор Льготы и гарантии для сотрудников и пенсионеров ТПУ: материальная помощь на лечение, операцию, приобретение лекарств, зубопротезирование единовременные выплаты при уходе на пенсию сверх установленных законодательством дополнительное пособие матерям, имеющим детей в возрасте от 1,5 до 2-х лет, а также ежегодное пособие родителю, который один воспитывает несовершеннолетних детей ежегодная помощь многодетным семьям, имеющим детей инвалидов дополнительный оплачиваемый отпуск за непрерывный стаж работы дополнительный отпуск за работу во вредных условиях право на установление стимулирующих надбавок дополнительные ограничения при сокращении штатов ежегодная возможность получить путевку в профилакторий ТПУ, на базу отдыха «Политехник» ежегодная возможность отправить детей в ДОЛ «Юность» 20-ти % скидка для сотрудников ТПУ и их детей, получающих высшее образование в ТПУ на платной основе.

17 Результаты выполнения Соглашений по охране труда Количество мероприятий – 57 Объем средств (тыс. руб.) – 18746,9 Фактически израсходовано – 16107,78 Улучшены условия труда (всего/жен.) – 6187/3807

18 «Детский» вопрос С в ДОЛ «Юность» отдохнуло 1320 детей. Выделено 157 санаторно-курортных путевок Ежегодно более 2000 детей получают новогодние подарки Очередь в детские сады детей, из них около 70% - это дети сотрудников, остальные – внуки.

19 Когда смеются дети в Киреевске

20 Материальная помощь администрации, профкома (около 30 млн.рублей) Администрация Профком

21 Оздоровление и спорт Программы: «Здоровое сердце», «Здоровая печень», «Жизнь без диабета», «Андрология», «Здоровые сосуды»(860 тысяч рублей) Лекции:«Здоровое питание», «Если бы сердце могло говорить…», «Профилактика остеопороза» Спартакиады:Межрегиональная «Дружба», Межвузовская спартакиада г. Томска, Областная спартакиада трудящихся, Спартакиада ТПУ «Бодрость и здоровье» (более 2 млн. рублей в т.ч 500 тыс. рублей из профбюджета)

22 Команда ТПУ

23 Церемония награждения ежегодной спортивной премии

24 Профсоюзные фотофакты

25

26