07.12.20101 Научное сообщество молодых преподавателей, студентов и аспирантов МГУ Составитель и «генератор идей» ;), а также их будущий воплотитель А.В. - презентация

1 Научное сообщество молодых преподавателей, студентов и аспирантов МГУ Составитель и «генератор идей» ;), а также их будущий воплотитель А.В. Кобылянская

2 2 Кто мы Молодые активные амбициозные лидеры нового поколения Генераторы инновационных идей Двигатели экономического, политического, научного и технического прогресса Основа реформирования страны и формирования ее позитивного имиджа на международной арене

3 3 Мы- часть МГУ Мы- часть МГУ как оплота независимых научных исследований в г.Одесса, Южном регионе и Украине Часть ВУЗа, поддерживающего высокие стандарты обучения и инновационные подходы к образованию новой формации специалистов

4 4 Сферы деятельности Поиск и развитие новых областей знаний Проведение междисциплинарных изысканий Формирование нового отношения к науке- повышение привлекательности интеллектуального труда Пропаганда ценности научного знания как основы повышения конкурентоспособности страны Формирование и укрепление позитивного имиджа МГУ в научных сообществах города, страны и мира, а также среди потенциальных абитуриентов Усиление интеграции МГУ в социальное и экономическое пространство города, страны, мира

5 5 Конечные цели 1. Создание «ядер» научной мысли По принципу формирования Гибких (по количественному и качественному составу участников) Взаимосвязанных ( междисциплинарных, межфакультетских, межвозрастных) Результативных Интегрированных (международных и межуниверситетских) Научных школ, творческих кружков, проектных команд

6 6 Конечные цели (прод.) 2. Выпуск «альманахов», научных сборников статей и публикация других результатов научной деятельности 3. Проведение семинаров и конференций- университетских, городских, международных 4. Увеличение числа молодых педагогов фактически занимающихся научной деятельностью 5. Интеграция университетского сообщества (студент- аспирант-молодой преподаватель- опытный педагог)

7 7 Пути и способы достижения поставленных целей Выявление и назначение молодых лидеров- центра научных школ, творческих кружков и проектных команд Формирование соответствующих научных единиц Установление долгосрочных партнерских отношений с другими университетами и различными организациями- потенциальными заказчиками исследований

8 8 Взаимосвязь с другими структурными единицами МГУ Привлечение более опытных коллег в качестве консультантов по отдельным вопросам Кооперация с отделом кадров в свете формирования базы данных потенциальных преподавателей МГУ, а также использования имеющихся контактов Кооперация с отделом технической поддержки сайта МГУ с целью информирования общественности относительно деятельности научного сообщества молодых преподавателей, студентов и аспирантов МГУ и ее результатов

9 9 Позитивные эффекты создания научного сообщества молодых преподавателей, студентов и аспирантов МГУ (помимо указанных ранее) Увеличение числа абитуринетов, студентов, аспирантов Улучшения качественного состава преподавателей

10 10 Потенциальные угрозы на пути к созданию научного сообщества молодых преподавателей, студентов и аспирантов МГУ Недостаток мотивации среди персонала МГУ Конкуренция внутри университета Конкуренция с другими учебными заведениями и организациями занимающимися НИС

11 11 СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ