НОВАЯ СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА 2008-2009 УЧЕБНЫЙ ГОД. - презентация

1 НОВАЯ СИСТЕМА ОПЛАТЫ ТРУДА УЧЕБНЫЙ ГОД

2 Структура фонда оплаты труда Структура фонда оплаты труда ФОТ СТИМУЛИРУЮЩИЙ ФОТ БАЗОВЫЙ ФОТ 100% % %

3 СООТНОШЕНИЕ ЧАСТЕЙ БАЗОВОГО ФОТ БАЗОВЫЙ ФОТ ФОТ ПЕДАГОГОВ 70% ФОТ АУПиВОП 20%

4 СООТНОШЕНИЕ ЧАСТЕЙ ФОТ ПЕДАГОГОВ ФОТ ПЕДАГОГОВ БАЗОВЫЙ /за часы/ 65% СПЕЦИАЛЬНЫЙ 35%

5 ВЫПЛАТЫ ИЗ СПЕЦИАЛЬНОГО ФОНДА ВЫПЛАТЫ ИЗ СПЕЦИАЛЬНОГО ФОНДА Коэффициент за категорию Коэффициент за категорию Проверка тетрадей Проверка тетрадей Особые условия труда / вредные условия труда на уроках химии, информатики; подготовка к ЕГЭ, сельскохозяйственный труд/ Особые условия труда / вредные условия труда на уроках химии, информатики; подготовка к ЕГЭ, сельскохозяйственный труд/ Отраслевые награды Отраслевые награды Заведование кабинетами Заведование кабинетами Руководство МО Руководство МО Классное руководство Классное руководство Обучение индивидуально на дому Обучение индивидуально на дому Расширение зоны обслуживания Расширение зоны обслуживания

6 ВЫПЛАТЫ ИЗ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ФОНДА ВЫПЛАТЫ ИЗ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ФОНДА Внеклассная работа по предмету /по музыке-музыкальное оформление мероприятий, физической культуре- спортивные соревнования; кружки, спортивные секции/ Расширение зоны обслуживания /обязанности лаборанта, оператора, оформителя, секретаря педсовета, ответственного за обновление школьного сайта, работа по социальной защите членов коллектива/ Расширение зоны обслуживания /обязанности лаборанта, оператора, оформителя, секретаря педсовета, ответственного за обновление школьного сайта, работа по социальной защите членов коллектива/ По результатам деятельности премиальные выплаты по результатам внутришкольного контроля, по итогам школьного конкурса «Класс года», методических и предметных недель, участия в мероприятиях районного, областного, республиканского, международного уровня/ По результатам деятельности премиальные выплаты по результатам внутришкольного контроля, по итогам школьного конкурса «Класс года», методических и предметных недель, участия в мероприятиях районного, областного, республиканского, международного уровня/

7 Стоимость часа 262 часа по учебному плану 262 часа по учебному плану 20 часов обучения индивидуально на дому 20 часов обучения индивидуально на дому 282 часа в неделю 282 часа в неделю Стоимость одного часа - 45 рублей Стоимость одного часа - 45 рублей

8 Ш Т А Т Н О Е Р А С П И С А Н И Е на г. Наименование должностиКоличество штатных единиц 1Директор1 2Заместитель директора по учебно- воспитательной работе 1 3Завхоз1 4Повар2 5Библиотекарь0,5 6Сторож1,3 7Уборщик производственных помещений 4,25 8Дворник1 9Социальный педагог1 Итого13,05

9 Ш Т А Т Н О Е Р А С П И С А Н И Е ГРУППЫ ПРЕДШКОЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ Наименование должностиКоличество штатных единиц 1Воспитатель1 2Младший воспитатель0,8 3Музыкальный руководитель0,15 4Повар0,5 Итого2

10 ВЫВОД ВЫВОД + 1. Увеличение размеров выплат из специального и стимулирующего фондов 2. Повышение заработной платы по ОУ /выше средней по району/ 3. Заинтересованность педагогов в результатах деятельности Увольнение работников в связи с сокращением штата 2. 2.Несовершенство критериев оценки качества образования 3. Зарплата педагогов ниже средней по НСО