УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ ТЕРРИТОРИЙ СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ ФОНДА «СУЭК – РЕГИОНАМ» ОТЧЕТ О РЕАЛИЗАЦИИ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ В ПЯТИ ПИЛОТНЫХ ТЕРРИТОРИЯХ МАЙ 2009. - презентация

1 УСТОЙЧИВОЕ РАЗВИТИЕ ТЕРРИТОРИЙ СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ ФОНДА «СУЭК – РЕГИОНАМ» ОТЧЕТ О РЕАЛИЗАЦИИ СОЦИАЛЬНЫХ ПРОГРАММ В ПЯТИ ПИЛОТНЫХ ТЕРРИТОРИЯХ МАЙ 2009 – ЯНВАРЬ 2010 гг.

2 Реализация социальных проектов на пилотных территориях в 2009 г. шла в условиях преодоления последствий экономического кризиса: Сокращение производства; Рост незанятого населения; Снижение предприятиями социальных инвестиций, в связи с сокращением издержек; Снижение уровня жизни населения и рост социальной напряженности

3 ИСПОЛЬЗОВАННЫЙ ПОДХОД К СОЦИАЛЬНЫМ ИНВЕСТИЦИЯМ ПОСТЕПЕННЫЙ ПЕРЕХОД ОТ СУБСИДИРОВАНИЯ СОЦИАЛЬНЫХ ОБЪЕКТОВ К ВЛОЖЕНИЯМ В РАЗВИТИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКОГО КАПИТАЛА Повышение эффективности социальных программ в регионах: Оптимальное сочетание внутренних и внешних ресурсов, привлечение дополнительных ресурсов; Постоянное воспроизводство условий для устойчивого социального развития территорий и условий для удержания и привлечения квалифицированных трудовых ресурсов; Постепенное снижение расходов градообразующей компании на инфраструктуру социальной сферы на территориях присутствия

4 ПИЛОТНЫЕ ТЕРРИТОРИИ ПРОЕКТА г. Киселевск, Кемеровская область; г. Бородино, Красноярский край; п. Саган-Нур, Республика Бурятия; г. Черногорск, Республика Хакасия; п. Чегдомын, Хабаровский край

5 СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ ДЛЯ РЕГИОНОВ: «Создание и развитие Фонда малого и среднего предпринимательства в г. Бородино» (г. Бородино, Красноярский край); «Профессия и карьера» (г. Черногорск, Республика Хакасия) «Городская среда» (г. Киселевск, Кемеровская область); «Чегдомын Плюс» (п. Чегдомын, Хабаровский край); «Центр общественной жизни поселка Саган- Нур» (п. Саган-Нур, Республика Бурятия)

6 ВСЕ ПРОГРАММЫ БЫЛИ НАПРАВЛЕНЫ НА ОПТИМИЗАЦИЮ РЕСУРСОВ РАЗВИТИЯ ПИЛОТНЫХ РЕГИОНОВ, в том числе на: –диверсификацию рынка труда, обеспечение занятости и самозанятости населения; –повышение качества человеческого капитала; –внедрение инновационных технологий и подходов в социальную сферу.

7 ДЛЯ ДОСТИЖЕНИЯ РЕЗУЛЬТАТОВ ВО ВСЕХ РЕГИОНАХ БЫЛИ ПРОВЕДЕНЫ: Информационно-просветительские мероприятия; Мероприятия по консолидации и активизации местного сообщества; Практико-ориентированные обучающие мероприятия; Мероприятия по продвижению результатов проекта.

8 ИСПОЛЬЗОВАННЫЕ МЕХАНИЗМЫ РАЗВИТИЯ ТЕРРИТОРИЙ: формирование инфраструктуры поддержки малого и среднего предпринимательства; создание модели адаптации системы начального, среднего и дополнительного профессионального образования к требованиям рынка труда; активизация местного сообщества через социальное проектирование и инициативы в сфере развития муниципальных систем ЖКХ; создание инфраструктуры социального развития.

9 ОСНОВНЫЕ РЕЗУЛЬТАТЫ 2009 г.

10 г. Бородино, Красноярский край Программа «Создание и развитие фонда поддержки малого и среднего предпринимательства» Цель: создание условий для развития малого бизнеса как сферы альтернативной занятости и оказания услуг Партнеры: Администрация г. Бородино; Министерство экономического и регионального развития Красноярского края; Агентство труда и занятости Красноярского края; ОАО «Красноярское региональное агентство поддержки малого и среднего бизнеса»; ОАО «СУЭК – Красноярск».

11 г. Бородино, Красноярский край Основные результаты: Разработаны 10 инвестиционных проектов: –возможная сумма привлекаемых средств – 3,035 млн. руб.; –планируется создание 75 новых рабочих мест Проведена Ярмарка инвестиционных проектов г. Бородино Красноярского края;

12 г. Бородино, Красноярский край Зарегистрировано Агентство поддержки малого и среднего бизнеса г. Бородино и Рыбинского района; Достигнуты договоренности о сотрудничестве Агентства поддержки малого и среднего бизнеса г. Бородино и Рыбинского района с Агентством труда и занятости населения Красноярского края и Центром занятости г. Бородино (привлечено 100 тыс. рублей); Проведены обучающие семинары для предпринимателей и тех, кто хочет начать свое дело

13 г. Бородино, Красноярский край Два участника проекта выиграли гранты на открытие собственного дела (общая сумма привлеченных средств 600 тыс. руб.) на краевом конкурсе; На открытие собственного дела в г. Бородино 11 безработных граждан получили субсидии в размере рублей (общая сумма – руб.)

14 г. Черногорск, Республика Хакасия Программа «Профессия и карьера» Цель: налаживание системы профессиональной ориентации, повышение мотивации и заинтересованности молодежи в горных профессиях Партнеры: Администрации г. Черногорска, Усть-Абаканского, Алтайского, Бейского районов; Министерство образования и науки Республики Хакасия; ООО «СУЭК – Хакасия»; Ассоциация общественно- активных школ Республики Хакасия.

15 г. Черногорск, Республика Хакасия Основные результаты: Разработана и внедряется в пилотных муниципальных образованиях методика организации профориентационной работы на муниципальном уровне; Проведены обучающие семинары и стажировка в Республику Эстония для изучения системы профориентационного обучения

16 г. Черногорск, Республика Хакасия В рамках обучающих семинаров разработаны 5 социальных проектов, представленные на конкурс Общественной палаты РФ в 2009 г. (Общее количество возможных привлеченных средств на территорию 3 млн. 148 тыс. 638 рублей); Участники проекта выиграли гранты ОАО «Мегафон» и Конкурса грантов Республиканского Министерства образования и науки в сфере развития единой информационной среды (проекты «Все в клуб» и «Создание муниципального ресурсного центра по информатизации»), на общую сумму рублей; Проект «Школа жизни» отправлен на конкурс малых грантов Посольства США (Возможные привлеченные средства руб.);

17 г. Черногорск, Республика Хакасия Проведены конкурсы «Шахтер – моя профессия», «Шахтерские династии», «Менторские компании» (в конкурсах участвовало более 600 работ)

18 г. Черногорск, Республика Хакасия Разработаны учредительные документы для регистрации 4 Ресурсных центров: –Бейская районная общественная организация «Центр продвижения и поддержки социальных инициатив»; –Общественная организация Алтайского района "Ресурсный центр «Компас жизни»; –Общественная организация Усть-Абаканского района «Ресурсный центр молодежных инициатив» (в муниципальный бюджет на 2010 г. включены руб. на поддержку деятельности ресурсного центра); –Общественная организация города Черногорска РХ «Ресурсный центр социального лифтинга»

19 г. Киселевск, Кемеровская область Программа «Городская среда» Цель: Создание условий для комфортного проживания и развитие детского и юношеского спортивного движения Партнеры: Администрация г. Киселевска Учреждения образования города: Лицей 1, школа 28, ДЮСШ г. Киселевска, Дом творчества для детей и юношества г. Киселевска; ОАО «СУЭК – Кузбасс»

20 г. Киселевск, Кемеровская область Основные результаты : Открыта площадка «Олимпиец», построенная по проекту победителя конкурса «Мой двор – спортплощадка»

21 г. Киселевск, Кемеровская область Проведены тренинги по социальному проектированию и управлению социальными проектами для школьников и учителей г. Киселевска; Проведен обучающий лагерь «Юный менеджер социальных проектов» в г. Сочи (для школьных команд – активных участников проекта);

22 г. Киселевск, Кемеровская область Разработаны и реализуются три социальных проекта: «Найди себя» (МОУ СОШ 28 г. Киселевска) – организация досуга подростков в г. Киселвске; «Красивый город своими руками» (МОУ «Лицей 1») – благоустройство и создание мест отдыха для жителей района «Красный камень» г. Киселевска; «Ни дня без спорта» (ДЮСШ г. Киселевска) – популяризация здорового образа жизни и спорта; Проведен спортивный праздник «Навстречу рекордам» для подведения итогов проекта

23 п. Чегдомын, Хабаровский край Программа «Чегдомын плюс» Цель: создание условий для улучшения жизни в поселке, диверсификация ресурсов развития поселка, создание инициативных групп и проектов развития поселка Партнеры: Дальневосточное агентство содействия инновациям; Фонд поддержки малого и среднего предпринимательства Хабаровского края; Администрация Верхнебуреинского района; Администрация поселка Чегдомын Инициативные жители поселка Чегдомын и других муниципальных образований Верхнебуреинского района

24 п. Чегдомын, Хабаровский край Основные результаты: Проведена Ярмарка социальных проектов (участвовало 9 проектов). Победителями стали проекты: «По главной улице с оркестром» «Деловой костюм поселка» (благоустройство площади) «Окно в мир» (Интернет для пенсионеров и учащейся молодежи) «Мы туристы, а это значит…» (организация спортивного досуга для молодежи) Открыта игровая площадка «Апельсиновый Рай» (27 августа 2009 г.);

25 п. Чегдомын, Хабаровский край На стадии регистрации Общественная благотворительная организация «Инициатива» по развитию и поддержке инициатив граждан п. Чегдомын; Проведены семинары и тренинги по социальному проектированию и антикризисному управлению для предпринимателей, включающие тренинги по применению инновационных технологий и тренинги по видам поддержки предпринимательской деятельности в Хабаровском крае; Проведены семинары для собственников жилья по эффективному управлению многоквартирным домом; Создано товарищество собственников жилья.

26 п. Саган-Нур, Республика Бурятия Программа «Центр общественной жизни п. Саган- Нур» Цель: повысить комфортность среды и вовлечь местное сообщество в развитие поселка Партнеры: Администрация МО «Мухоршибирский район» Администрация МО «Саганнурское» МОУ «Саганнурская СОШ» ОАО «Разрез Тугнуйский»

27 п. Саган-Нур, Республика Бурятия Основные результаты: Коллектив детско-взрослого пресс-центра выпустил 5 выпусков газеты «Перемена»; В январе 2010 г. открыта типография в Саганнурской СОШ; В августе 2009 г. открыта электронная библиотека

28 п. Саган-Нур, Республика Бурятия Проведен конкурс на лучшую публикацию о поселке: в конкурсе приняло участие более 60 участников (август – сентябрь 2009 г.); Проведены обучающие семинары для коллектива детско-взрослого пресс- центра

29 п. Саган-Нур, Республика Бурятия Школьники Саганнурской СОШ – участники детско- взрослого пресс-центра приняли участие в обучающем лагере «Менеджер социальных проектов», который проходил в октябре 2009 г. в г. Сочи; Представители детско- взрослого пресс-центра приняли участие в стажировке в Омском ресурсном центре ОАШ

30 п. Саган-Нур, Республика Бурятия Проведен обучающий тренинг «Формирование системы социального партнерства: принципы, ресурсы, механизмы» (по методике «тренинг для тренеров») для создания на базе Саганнурской СОШ актива ресурсного центра развития п. Саган-Нур

31 Отзывы участников региональных программ Насколько нужны данные семинары? Они действительно очень нужны. Максимум информации, подкрепленный практикой, поможет в работе. Научились не клянчить деньги, а привлекать ресурсы… …Уже несколько ночей не сплю и активно все «перевариваю», появились новые идеи. Так нужен был первый толчок. Спасибо!!! …Еще раз осознала, что идеи работают. Что не нужно бояться мыслить нестандартно и добиваться задуманного…

32 Спасибо за замечательный семинар. Полученная информация была для меня интересна, актуальна, я смогу использовать ее в своей будущей предпринимательской деятельности… Ваша помощь нам просто бесценна! Постараюсь оправдать оказанное доверие и затраченные средства. Большое спасибо! … именно сейчас появилось понимание нужности той информации, которая дается, значимости дела, которое планируется, и перспективности будущего. Отдельное огромное спасибо СУЭКу, фондам «СУЭК – Регионам» и «Новая Евразия», реализующим в Хакасии проект «Профессия и карьера». Благодаря этому проекту члены группы могут совершенствоваться,… и применить полученные знания в Хакасии, способствовать развитию нашей территории…

33 Анализ реализации региональных социальных программ в 2009 г. Наиболее успешными и эффективными с точки зрения привлечения дополнительных средств на развитие территорий стали проекты, основанные на механизмах формирования инфраструктуры поддержки предпринимательства (Красноярский край) и повышения трудовой мобильности (Республика Хакасия)

34 Перспективы на 2010 г. Обеспечение устойчивости результатов, достигнутых в 2008 – 2009 гг. Формирование тематических направлений социально ориентированной деятельности, основанных на наиболее успешных практиках и механизмах территориального развития

35 Перспективы на 2010 г. Формирование и развитие региональных профессиональных кадров: Профессиональное самоопределение школьников и учащихся профессиональных образовательных учреждений; Формирование профессиональных образовательных программ нового типа, основанных на профессиональных стандартах по профессиям угледобывающей отрасли

36 Перспективы на 2010 г. Обеспечение самозанятости и самореализации населения : Развитие и поддержка малого и среднего предпринимательства; Трудовые отряды; Поддержка и развитие инициатив местных сообществ Дополнительные преимущества работы по направлениям: Высокая вероятность получения софинансирования на реализацию проектов в рамках данных направлений из федеральных и региональных программ целевого финансирования; Универсальность и тиражируемость проектных модулей

37 В 2010 г. предлагается к реализации социальная программа «Повышение эффективности ресурсов развития моногородов», состоящая из проектов: «Развитие малого и среднего предпринимательства в г. Бородино» (Красноярский край); «Формирование социального партнерства в п. Чегдомын» (Хабаровский край); «Распространение модели профессионального самоопределения в Республике Хакасия» (Республика Хакасия); «Развитие трудового потенциала г. Ленинск-Кузнецкий» (Кемеровская область); «Создание системы профессионального самоопределения молодежи п. Саган-Нур и Мухоршибирского района» (Республика Бурятия) «Поддержка молодежных инициатив» (г. Киселевск, Кемеровская область)

38 Непосредственные результаты программы: Повышена компетенция сотрудников администраций по привлечению дополнительных средств на развитие муниципального образования; Привлечены средства (бюджетные и внебюджетные) на социально-экономическое развитие муниципальных образований; Созданы новые рабочие места; Созданы новые объекты социальной инфраструктуры (центры семейного и профессионального развития); Созданы условия для повышения престижа и интереса к профессии шахтера (в том числе установлены стипендии для победителей конкурсных мероприятий в рамках проекта); Налажена работа центров развития моногородов, участвующих в программе; Налажено сетевое взаимодействие участников программы; Улучшен имидж Фонда «СУЭК – Регионам» и ОАО «СУЭК» как социально ответственной компании