Выдающаяся Карьера в Бритиш Американ Тобакко. Самая международная табачная компания в мире Бритиш Американ Тобакко - Кто мы - Наши люди и фабрики - Ответственная. - презентация

1 Выдающаяся Карьера в Бритиш Американ Тобакко

2 Самая международная табачная компания в мире Бритиш Американ Тобакко - Кто мы - Наши люди и фабрики - Ответственная деятельность - Наши Бренды Программа менеджеров-стажеров Основные элементы программы Ваша карьера в Бритиш Американ Тобакко Содержание

3 Вторая в мире по величине табачная компания 180 стран Более 300 брендов Значительные позиции в мире уже более 100 лет. Устойчивая позиция на рынке в каждом регионе и лидирующая – на более чем 50 рынках. Бритиш Американ Тобакко – Кто мы

4 715 миллиарда сигарет на 49 сигаретных фабриках в 41 странах. Работодатель для более чем человек по всему миру. Многонациональный коллектив, последовательная структура, широкая свобода действий и высокая ответственность за результаты Бритиш Американ Тобакко – Люди и Фабрики

5 Ответственность является неотъемлемой частью нашей деятельности и общения с партнерами. В работе мы преследуем наши коммерческие цели в соответствии с меняющимися ожиданиями современного табачного бизнеса. Бритиш Американ Тобакко – Ответственная деятельность

6 Бритиш Американ Тобакко – Наши Бренды Мы понимаем, что основой нашего бизнеса являются наши потребители и наши бренды. Наши Глобальные Марки - Dunhill, Kent, Vogue – широко представлены в Казахстане. Большая часть роста наших лидирующих брендов обусловлена инновациями – от фильтра до аромата и от упаковки до формата сигарет.

7 Бритиш Американ Тобакко – Руководящие принципы Сила в разнообразии Открытость Дух предпринимательства Свобода через ответственность

8 «Бритиш Американ Тобакко Казахстан Трейдинг» Прямая дистрибуция в 14 городах Казахстана Более 400 работников В портфель ТОО «БАТ Казахстан Трейдинг» входят известные международные марки

9 Программа менеджеров-стажеров – Помощь в Вашем развитии Набор и развитие выпускников по лучшим мировым стандартам– часть нашей бизнес стратегии. Наша уникальная программа развития Менеджеров- стажеров разработана для обучения выпускников и ориентирована на подготовку следующего поколения наших менеджеров.

10 Кого мы ищем? Требования для участия в программе: Высшее образование или последний курс вуза Опыт работы не более 3х лет после окончания вуза Международная перспектива готовность к командировкам Языковые знания Предпочтительно знание английского языка

11 Ключевые элементы программы В основе программы менеджеров-стажеров БAT лежат 3 основополагающих блока. Знание бизнеса Понимание как бизнеса в целом, так и роли каждой функции в отдельности. Лидерское развитие Развитие лидерских способностей, необходимых будущим лидерам. Функциональное развитие Развитие основополагающих навыков в выбранной Вами сфере.

12 Ваша карьера в Бритиш Американ Тобакко после окончания программы Вознаграждение –первая менеджерская позиция в Бритиш Американ Тобакко. Секрет успеха – проявление инициативы. Заявляйте о своих предпочтениях. Обучение – с окончанием программы Менеджеров- стажеров Ваше развитие на этом не прекращается...

13 Этапы отбора 1. Заполнение анкеты 2. SHL тестирование 3.Телефонное интервью с Агенством. 4. Интервью с HR– менеджером и представителем отдела 5. Центр оценки 6. Финальное интервью с руководителем отдела

14 Бритиш Американ Тобакко предлагает Вам развиваться в следующих направлениях: Финансы (1 вакансия) Маркетинг (2 вакансии) Работа с персоналом (1 вакансия) Корпоративные отношения (1 вакансия)

15 За более подробной информацией посетите наши сайты: Резюме можно отправлять на:

16 BRING YOUR DIFFERENCE