Департамент труда и занятости населения города Москвы О формировании квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в городе Москве. - презентация

1 Департамент труда и занятости населения города Москвы О формировании квот на осуществление иностранными гражданами трудовой деятельности в городе Москве в 2014 году и предложениях по внесению изменений в нормативно- правовую базу, в том числе в части налогообложения. 18 октября 2013г. 1

2 1. Формирование квоты на 2014 г. Согласно Московскому трехстороннему соглашению на годы, обеспечивается привлечение иностранных работников с учетом развития экономики г. Москвы. При этом доля иностранных работников в численности активно-занятого населения г. Москвы на 2014 г. составляет 3,1%, что составляет разрешений на работу. (по статистике Мосгорстата численность активно-занятого населения составляет 6815,2 тыс. человек ). В рамках основной квоты с учетом заключений профильных департаментов г. Москвы, УФМС России по г. Москве, информации Государственной инспекции труда в г. Москве, УФНС России по г. Москве, Московской федерации профсоюзов удовлетворены (полностью или частично) 2723 заявки на привлечение 1,4 % от численности активно-занятого населения г. Москвы, что составляет иностранных работников. В корректировочной комиссии в 2014 году, будет распределяться 1,7 % от численности активно-занятого населения г. Москвы, что составит до квот. 2

3 2. Структура привлечения ИРС в основные отрасли экономики города 2011 год 3

4 2.1. Динамика формирования квоты по ОКВЭД на 2014 г. Корректировочная кампания (январь-декабрь 2014 г.) Добыча полезных ископаемых Обрабатывающие производства Производство Оптовая и розничная торговля Гостиницы и рестораны Транспорт и связь Строительство Операции с недвижимым имуществом Предоставление прочих услуг Другие отрасли 4

5 1. Граждане Республики Беларусь; 2. Граждане Республики Казахстан; 3. Иностранные граждане, имеющие РВП; 4. Высококвалифицированные специалисты (зарплата свыше 2 млн руб. в год); 5. Квалифицированные специалисты, трудоустраивающиеся по неквотируемым специальностям; 6. Иностранные граждане, получившие статус беженца, переселенца; 7. Лица без гражданства. 3. Осуществление трудовой деятельности без учета квоты: 5

6 3.1. Объем выделенных квот на осуществление ИГ трудовой деятельности в РФ на 2014г. в разрезе зарубежных стран В порядке, требующем визы чел. В порядке, не требующем визы чел. чел. 6

7 6. Динамика иностранных работников по квалификационному составу за период гг. (в процентах) ВКС – высококвалифицированный специалист КС – квалифицированный специалист НКС – низкоквалифицированный специалист % 7