ПРОЕКТ « ДЛЯ СЧАСТЬЯ ГОДИТСЯ РЕБЕНОК ЛЮБОЙ » Руководитель Валерия Корягина. - презентация

1 ПРОЕКТ « ДЛЯ СЧАСТЬЯ ГОДИТСЯ РЕБЕНОК ЛЮБОЙ » Руководитель Валерия Корягина

2 Информационная карта Цель : - Оказание помощи в социализации и самореализации школьников, детей детского дома, кдн, « группы риска », Задачи : - Сформировать позитивный настрой к труду, Коллективу, образованию, общению - Вовлечение ребят в социально - значимую и творческую деятельность - Повествовать о нормах морали и права - Реабилитация с учетов

3 Целевые группы - дети - инвалиды ; - дети из малообеспеченных семей ; - дети из многодетных семей ; - дети « группы риска »; - опекаемые дети ; - Школьники - воспитанники ГОУ для детей - сирот и детей, оставшихся без попечения родителей Шарьинский детский дом Костромской области ( далее Детский дом ); - обучающиеся Областном государственном казенном общеобразовательном учреждении для детей, воспитанников с ограниченными возможностями здоровья Шарьинская специальная школа - интернат VIII вида ( далее школа - интернат VIII вида ).

4 Механизмы реализации « Дневник успеха » Команда 20:14 Лестница Перспектив

5 Механизмы реализации « Дневник успеха » Команда 20:14 Лестница Перспектив Ведение дневника успеха В течении благотворительного сезона или в течении года. С целью поощрения и приобщения детей к деятельности. Содействие личностному росту и развитию. Формирование команды Волонтеров, Добровольцев, Для участия и организации Городских мероприятий ( для молодежи ) Тренинги, мастер классы, для лидеров, старост, Руководителей. Организация и проведение сборов и лагерей актива

6 Открытие Арт - компот ( термин проекта « Время помогать ») - концерт - мастер - класс - выставка - презентация проекта - фотоссесия с эмблемой

7 Сезоны

8 Благотворительный

9 Спортивный

10 Творческий

11 Сезон открытий

12 Закрытие проекта Фестиваль « Поверь в себя » - концерт - флешмоб - запуск небесных фонарей - детская самодеятельность - награждение ( партнеров, организаторов, участников )

13 Поощрение участников Мотивация - Организация корпоративных мероприятий - Поощрение благодарственными письмами и дипломами - Создание инициативных групп - Участие в образовательных и творческих поездках, лагерях, сборах