Публичный доклад директора Логвиненко И. Л. 2014 – 2015 учебный год МКОУ СОШ 2 р.п. Мулловка.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
П Программа развития ОУ на ЗАДАЧИ: Создание на базе школы возможности получить качественное образование. Вовлечение обучающихся в реализацию.
Advertisements

МКОУ «СОШ 4» г. Называевска Волгина Н.А., заместитель директора по УР.
Состав и квалификация кадров МОУ СОШ 6 Высшее педагогическое образование имеют 69% педагогических работников; Среднее специальное 38%; Высшую квалификационную.
«Современная образовательная среда: актуальность проблем, пути совершенствования» Заместитель директора школы по УМР Петрова И.А.
Муниципальное общеобразовательное бюджетное учреждение основная общеобразовательная школа 23 г. Новокубанска муниципального образования Новокубанский район.
Анализ методической работы школы за 2010 – 2011 учебный год Муниципальное автономное общеобразовательное учреждение «Тюневская средняя общеобразовательная.
МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ГИМНАЗИЯ 11 Московская область, г. Железнодорожный, ул. Колхозная, 9. телефон
Организационно- методические мероприятия на учебный год МОУ «Информационно-методический центр» 2011.
Миссия методической работы в школе - это создание единого методического пространства по сопровождению и поддержке инновационной деятельности педагогов.
МОУ «Преображенская СОШ» Программа информатизации школы на 2010 г. – 2012 г.
Сроки реализации: годы.
Цель доклада: – информировать общественность, родителей (законных представителей) об образовательной деятельности, об основных результатах и проблемах.
Муниципальное общеобразовательное учреждение Стемасская средняя общеобразовательная школа Вешаймского района Ульяновской области ПРОГРАММА РАЗВИТИЯ школы.
Программа развития муниципального образовательного учреждения средней общеобразовательной школы 10 города Фурманова на годы «Адаптивная школа.
Page 1 Развитие региональной системы оценки качества образования Г.И. Сафонова, к.п.н., директор ГБУ РЦРО.
Программа развития муниципального образовательного учреждения Решемская средняя общеобразовательная школа Кинешемского муниципального района Ивановской.
МЕТОДИЧЕСКАЯ РАБОТА В УЧЕБНОМ ГОДУ Цель : Обеспечение оптимального и эффективного методического сопровождения образовательного процесса в МОБУ.
Школьное образование должно соответствовать целям опережающего развития, передавать обучающимся не только знания и технологии, но и формировать у них.
« Наша новая школа Кубани » Реализация национально-образовательной стратегии – инициативы "Наша новая школа" в МОУ СОШ 9 пос. Октябрьского.
И. И. Спирина, начальник управления образования администрации Уренского муниципального района Реализация основных мероприятий в рамках комплекса мер по.
Транксрипт:

Публичный доклад директора Логвиненко И. Л – 2015 учебный год МКОУ СОШ 2 р.п. Мулловка

Результаты работы реализованы права каждого учащегося на получение качественного образования; усовершенствовалась система обучения; расширились возможности дополнительного образования; усовершенствовалась система воспитательной работы за счет расширения сети дополнительного образования, привлечения родительской общественности; усовершенствовались процедуры мониторинга обученности школьников через введение системы электронных журналов и электронных дневников.

МКОУ СОШ 2 р.п. Мулловка - это Дошкольная группа – 23 воспитанника Начальная школа – 4 класса (102 учащихся) Основная школа – 5 классов (108 учащихся) Средняя школа – 1 класс (6 учащихся)

Режим работы 6-дневной учебная неделя (в начальной школе 5-дневная неделя); одна смена; начало занятий в 8.00 ч., до уроков проводится утренняя зарядка; продолжительность уроков в начальной школе 40 минут, в классах - 45 минут; в расписании предусмотрено чередование сложных предметов с уроками эмоциональной и физической нагрузки; после 2 и 3 уроков 20 - минутные перемены для организации питания; во второй половине дня - индивидуальные консультации для учащихся и родителей, работа кружков, общешкольные и внеклассные мероприятия, творческие дела классов.

Кадровые условия Возраст педагогического состава До 25 лет лет лет и выше – 5 Образовательный ценз педагогов школы высшее – 16 средне-специальное - 2

Кадровые условия Квалификация педагогов школы Высшая категория - 63% Первая категория - 25% Соответствие - 12% Стаж работы педагогов школы до 5 лет - 3 от 5 до 10 лет - 0 от 10 до 20 лет - 4 от лет - 8 свыше 30 лет - 3

Кадровые условия 1 - «Почётный работник общего образования Российской Федерации», 1 - Победитель конкурса «Лучший учитель», 10 учителей высшей квалификационной категории, 8 учителей награждены грамотами Министерства образования и науки Российской Федерации, 7 педагогов являются участниками и победителями районных и областных конкурсов «Учитель года» (разных лет).

Результаты образовательного процесса Успеваемость % 29 отличников Качество образования («4» и «5») классы – 49 % классы – 43 % 9 класс – 18 % 11 класс – 45 % По школе – 42,5 % (на 2 % выше, чем в учебном году)

Результаты ОГЭ

Результаты ЕГЭ

Участие в семинарах Всероссийский семинар «УМК по ОБЖ издательства «Дрофа» нового поколения» (Демкова Е. А.). Региональный семинар «Информационная открытость образовательных учреждений» (Валиуллина Т. С.). Региональный семинар «Здоровьеформирующий фактор на уроках и во внеурочной деятельности в рамках внедрения ФГОС» (Бударкова Л. А.). Муниципальный конкурс-семинар «Приусадебный участок в сельской школе» (Панюшева Е. Е.). На базе школы прошёл областной семинар-практикум «Проведение мониторинговых исследований качества образовательного процесса.

Участие в конференциях Областная краеведческая конференция «Ульяновская область - край родной», 2 место. Всероссийская педагогическая конференция «Информационная компетентность учителя в проектировании уроков», диплом участника.

Публикации Решетова А. В. – методическая разработка по литературному чтению на образовательном интернет-ресурсе «Учительский сайт». Симунина Т. И. – методические разработки по биологии, истории на образовательном интернет- ресурсе «Методическая копилка». Мясникоова Е. Е. - методическая разработка на образовательном интернет-ресурсе «Социальная сеть работников образования».

Участие в конкурсах и олимпиадах Всероссийская олимпиада школьников – участие в муниципальном этапе (61 человек), дипломы призеров муниципального этапа по литературе, технологии, биологии, русскому языку, диплом участника регионального этапа по литературе. Всероссийский конкурс «КИТ» - дипломы I, II степени. Международная игра-конкурс «Гелиантус» - дипломы I, II степени. Международный математический игра-конкурс «Кенгуру» - диплом победителя. Региональный конкурс исследований младших школьников «Малая академия» - диплом II степени. Муниципальный конкурс эссе « Я русский бы выучил…» - диплом участника.

Участие в конкурсах и олимпиадах Всероссийский дистанционный конкурс «Львёнок» - диплом I степени. Международная предметная олимпиада для школьников «Эверест» - дипломы I, II степени. Общероссийская предметная олимпиада для школьников «Пятёрочка» - дипломы I, II, III степени. Всероссийская дистанционная олимпиада «Домик-семи гномик» - дипломы I степени. Всероссийский дистанционный конкурс «УМКА» - диплом I степени.

Участие в конкурсах и олимпиадах Всероссийский дистанционный конкурс «Мир знаний» - дипломы I, II степени. Всероссийский интернет-конкурс ученических презентаций технологической направленности «В мире высоких технологий», номинация «Продукты питания в нетрадиционном применении» - диплом участника.

Укрепление материально- технического обеспечения 1. Учебники – руб. 2. Аттестаты – 5078 руб. 20 коп. 3. Установка видеокамер – руб. 4. Проведён косметический ремонт каб. 3, 4, 6, 9, 10, 13; помещений для 1-го класса. 5. Приобретена школьная мебель для учащихся 2 класса. 6. Приобретены микрофоны – 5000 руб.

Задачи на 2015 – 2016 учебный год создание современной инфраструктуры школы; обновление содержания и технологий образования; обновление содержания и технологий воспитания; формирование ценности здоровья, культуры здорового и безопасного образа жизни; выстраивание системы выявления и поддержки талантливых и одарённых детей; совершенствование работы с педагогическими кадрами; создание в ОУ современной оценки качества образования.

Приглашаем к сотрудничеству Телефон: Электронная почта: Сайт школы: Электронный журнал: