ЗАКОНЫ ОРГАНИЗАЦИИ: РАЗВИТИЕ Курохтин А.А. ИГЭС ТЭС V-1.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Законы организации. Закон развития. Развитие – это необратимое, направленное, закономерное изменение материи и сознания. Существует 2 формы развития :
Advertisements

Закон развития Выполнили: Никитина Кира ИГЭС ТЭС IV-4 Ким Юлия ИГЭС ТЭС IV-5.
Закон развития Подготовил: Федотов Максим ИГЭС 5-10 Преподаватель: Нарежная Тамара Карповна.
1 Законы организации. 2 Закон синергии: для любой организации существует такой набор элементов, при котором ее потенциал всегда будет либо существенно.
Входное воздействие Преобразование входящего воздействия Результат преобразования воздействия Влияние результата на входное воздействие.
Корпоративное развитие компании: цели и задачи Летняя сессия Клуба ФИНАНСИСТ июня, Киев.
Жизненный цикл товара Функции времени Функции накопленного объема.
1 1 ТЕМА 5. Законы, регламентирующие функционирование социальных организаций.
Организационное развитие: современный взгляд. Основополагающие законы организации Основополагающие законы организации: закон синергии, закон самосо­хранения.
Организация как объект управления Выполнил студент группы О-Вт : Дедю Сергей.
Тема 6: Методические вопросы планирования на предприятии.
Презентацию подготовили студентки: Онищук Елена ИГЭС IV-5 Грачева Анастасия ИГЭС IV-4.
Коэволюция природы и общества Стратегические Условия Сохранения Жизни: Согласование «стратегии» развития человека со «стратегией» развития биосферы Согласование.
Среда косвенного воздействия внешней среды Среда косвенного воздействия внешней среды Среда прямого воздействия внешней среды Среда прямого воздействия.
Системный подход - это систематизированный способ мышления, в соответствии с которым процесс обоснования решения базируется по определенной общей цели.
ЗИЯЕВА КРИСТИНА ТЭС IV – 5 КОРШУНОВА ЮЛИЯ ТЭС IV – 4 ЗАКОН САМОСОХРАНЕНИЯ.
Введение в менеджмент. План урока Понятие менеджмента. Взаимосвязь основных категорий. Иерархия науки менеджмент. Организация как система управления.
Тема 5 Структура управления организацией 1. Управленческие решения и их виды 2. Эффективность решения 3. Принципы принятия решения 4. Особенности методов.
Методы и средства защиты информации в компьютерных системах Пермяков Руслан
Законы и принципы организации. 1. Понятие закона и закономерности. 2. Закон синергии. 3. Закон самосохранения. 4. Закон развития. 5. Закон информированности-упорядоченности.
Транксрипт:

ЗАКОНЫ ОРГАНИЗАЦИИ: РАЗВИТИЕ Курохтин А.А. ИГЭС ТЭС V-1

РАЗВИТИЕ Эволюционное Революционное РАЗВИТИЕ Прогрессивное Регрессивное

ФАКТОРЫ РАЗВИТИЯ ОРГАНИЗАЦИИ изменения внешней среды Изменения внутренней среды Технический прогресс Изменение экологии старение и износ материальных элементов Потребности и интересы человека и общества

Жизненный цикл. 1) Порог чувствительности (О A), 2) Внедрение (A B), 3) Рост (В С), 4) Зрелость (С D), 5) Насыщение (D E), 6) Спад (E F) 7) Крах (F G) (рис.1).

ПРИНЦИПЫ РАЗВИТИЯ Инерция Эластичность Стабилизация Непрерывность

ИНЕРЦИЯ И ЭЛАСТИЧНОСТЬ Принцип инерции (или запаздывания) - изменение потенциала системы Rj начинается спустя некоторое время (T1) после начала воздействий изменений во внешней или внутренней среде и продолжается некоторое время (T2) после их окончания (рис 2). Принцип эластичности - скорость (V) изменения потенциала системы Rj зависит от самого потенциала Rj V=F(Rj). На практике эластичность системы оценивают в сравнении с другими системами исходя из статистических данных или классификаций.

НЕПРЕРЫВНОСТЬ И СТАБИЛИЗАЦИЯ Принцип непрерывности - процесс изменения потенциала системы Rj идет непрерывно, меняется лишь скорость и знак изменения Принцип стабилизации - система стремится к стабилизации диапазона изменения потенциала системы Rj.

СИНДРОМ БОЛЬШОГО БИЗНЕСА система специальных форм и процедур для принятия повседневных решений централизованный и разбухший аппарат управления рост числа совещаний для выработки решений передача решений и ответственности из одного отдела в другой