УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Осипова Ольга Фаритовна, начальник Управления государственной гражданской службы Республики Коми О реализации мер по противодействию коррупции в органах местного самоуправления Республики Коми Слайд 1

УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Применение программно-целевого метода планирования антикоррупционных механизмов Проблемы: осуществление работы по противодействию коррупции в рамках программно-целевого метода не всеми муниципальными образованиями; отсутствие контроля за реализацией программ по противодействию коррупции со стороны представительных органов местного самоуправления Слайд 2

УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Развитие нормативной правовой базы Во исполнение федерального законодательства, в 2012 году в Республике Коми принят пакет нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции. До органов местного самоуправления регулярно доводятся изменения в законодательстве и разрабатываются типовые муниципальные правовые акты по вопросам противодействия коррупции. Проблемы: отсутствие в органах МСУ необходимых муниципальных правовых актов; актуализация нормативной базы осуществляется нерегулярно Слайд 3

УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Слайд 4 Антикоррупционная экспертиза муниципальных правовых актов Осуществляется антикоррупционная экспертиза муниципальных правовых актов и их проектов органами местного самоуправления, органами прокуратуры в соответствии с заключенными соглашениями. За I полугодие 2012 г. антикоррупционная экспертиза проведена в отношении 3675 муниципальных нормативных правовых актов и их проектов, по результатам которой выявлено 275 коррупциогенных факторов. Коррупциогенные факторы исключены, либо проводится работа по их исключению. Проблема: отсутствие установленной процедуры представления нормативных правовых актов в органы прокуратуры для проведения антикоррупционной экспертизы

УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Внедрение и развитие антикоррупционного контроля на всех этапах прохождения муниципальной службы Количество должностей, включенных в перечни должностей, при назначении на которые граждане и при замещении которых муниципальные служащие обязаны представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, от общего количества должностей муниципальной службы Слайд 5

УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Работа комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликта интересов Количество заседаний комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликту интересов, проведенных в органах местного самоуправления Республики Коми Слайд 6

УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Управлением государственной гражданской службы Республики Коми: 1.проводится ежеквартальный мониторинг деятельности комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих Республики Коми и урегулированию конфликта интересов; 2.разработаны методические рекомендации по организации работы комиссий по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих в Республике Коми и урегулированию конфликта интересов в органах местного самоуправления Республики Коми (размещены на официальном сайте Управления проведено 3 выездных семинара для глав сельских поселений (муниципальные районы «Прилузский», «Сыктывдинский», «Усть-Куломский»), где рассмотрены вопросы организации работы комиссий по конфликту интересов Проблема: многочисленные нарушения законодательства в правовом регулировании деятельности комиссий, организационно-техническом и документационном обеспечении их деятельности, а также в ходе непосредственной работы комиссий Слайд 7

УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Антикоррупционное образование и пропаганда В 2011 году на базе АОУ ВПО «Коми республиканская академия государственной службы и управления» проведены курсы повышения квалификации по программе «Методика проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов и их проектов как один из способов противодействия коррупции» для 35 муниципальных служащих В ноябре 2012 г. планируется организация краткосрочных курсов повышения квалификации для 30 лиц, замещающих муниципальные должности, по теме: «Противодействие коррупции: вопросы реализации муниципальной антикоррупционной политики» Регулярно проводятся семинары для специалистов кадровых служб органов местного самоуправления Республики Коми, на которых рассматриваются вопросы противодействия коррупции В октябре 2012 года планируется выпуск очередного сборника методических рекомендаций по вопросам противодействия коррупции Слайд 8

УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Информационная открытость органов местного самоуправления Республики Коми Управлением государственной гражданской службы Республики Коми: 1.разработаны методические рекомендации по размещению на официальных сайтах органов местного самоуправления Республики Коми сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих муниципальные должности в Республике Коми, муниципальных служащих в Республике Коми и членов их семей (размещены на официальном сайте Управления 2.в июне 2012 года проведен мониторинг размещения на официальных сайтах органов местного самоуправления Республики Коми сведений о доходах лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы Проблемы: размещение сведений о доходах не всеми органами местного самоуправления Республики Коми; размещенные сведения не соответствуют требованиям законодательства; размещение материалов антикоррупционной направленности на официальных сайтах не систематизировано; информация труднодоступна Слайд 9

УПРАВЛЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ ГРАЖДАНСКОЙ СЛУЖБЫ РЕСПУБЛИКИ КОМИ Спасибо за внимание! Слайд 10