ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ СОТРУДНИКОВ СОЦИАЛЬНО ОРИЕНТИРОВАННЫХ НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ Федеральная программа государственной.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
КОМПЛЕКСНАЯ ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ СОТРУДНИКОВ СОЦИАЛЬНО ОРИЕНТИРОВАННЫХ НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ Федеральная программа.
Advertisements

ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ СОТРУДНИКОВ СОЦИАЛЬНО ОРИЕНТИРОВАННЫХ НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ Российская академия народного.
1 Министерство образования и науки РФ ФГБОУ ВПО «Удмуртский государственный университет» Институт дополнительного профессионального образования О ходе.
Модернизация системы повышения квалификации специалистов сферы образования как следствие реализации приоритетного национального проекта «Образование» Кеспиков.
Поддержка Электронного Правительства в Российской Федерации EuropeAid/126204/SER/RU Обучение государственных служащих Дмитрий Трутнев, Ведущий эксперт.
Базовая площадка МАОУ гимназии 40: Программы курсов ПК Проект « Федеральная стажировочная площадка », Калининград, 2011 г.
ПРОГРАММА ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ УПРАВЛЕНЧЕСКИХ КАДРОВ СОЦИАЛЬНОЙ СФЕРЫ Ректор РАНХиГС Мау Владимир Александрович.
Региональные программы МВА д.э.н., проф. Л.И.ЕВЕНКО Смоленск февраль 2012 г.
О конкурсном отборе и требованиях к программам повышения квалификации инженерных кадров.
О конкурсном отборе и требованиях к программам повышения квалификации инженерных кадров Т.М.Трофимова, НФПК.
Профессиональное развитие педагогов в области ИКТ Государственное учреждение «Региональный центр развития образования» Оренбург 2008 год.
Вопросы организации системы подготовки кадров и повышения квалификации работников органов регулирования Всероссийское совещание «Итоги работы органов государственного.
Статья 76. Дополнительное профессиональное образование 1.Дополнительное профессиональное образование направлено на удовлетворение образовательных и профессиональных.
Областная целевая программа « Развитие муниципальной службы в Самарской области на 2012 – 2015 годы »
ФОРМИРОВАНИЕ НЕЗАВИСИМОЙ СИСТЕМЫ ОЦЕНКИ КАЧЕСТВА РАБОТЫ ОРГАНИЗАЦИЙ, ОКАЗЫВАЮЩИХ СОЦИАЛЬНЫЕ УСЛУГИ МОСКВА, 2013.
Переход ОУ на свободное программное обеспечение. Тренинг "Проектная деятельность в условиях обновления образовательных стандартов" Тренинг рассчитан как.
« Научно-методическое обеспечение введения ФГОС » Логвинова И.М.
Школьникова Марина Юрьевна, заведующий филиалом МОУ ДПО УМЦ по Тракторозаводскому району Информационно-коммуникационные технологии в деятельности учителя.
Москва, МГППУ 2013 Квалификации : Академический бакалавр Прикладной бакалавр.
Презентация программ базовых и городских стажировочных площадок 4 марта 2014 года.
Транксрипт:

ПРОГРАММА ОБУЧЕНИЯ СОТРУДНИКОВ СОЦИАЛЬНО ОРИЕНТИРОВАННЫХ НЕКОММЕРЧЕСКИХ ОРГАНИЗАЦИЙ, ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ Федеральная программа государственной поддержки социально ориентированных некоммерческих организаций на Академия при Президенте Российской Федерации РАНХиГС

Назначение программы Программа предназначена для сотрудников социально ориентированных некоммерческих организаций, государственных и муниципальных служащих. Программа направлена на : обеспечение условий для решения актуальных социальных проблем, развития человеческого капитала, повышения доступности и качества предоставляемых гражданам социальных услуг. Условием для участия в Программе является наличие программ и проектов соответствующих приоритетам Федеральной программы государственной поддержки.

Приоритетные направления профилактика социального сиротства, социальная адаптация, профилактика правонарушений, оказание помощи пострадавшим, развитие институтов общественного самоуправления, дополнительное образование школьников и студентов, благосостояние коренных и малочисленных народов.

Основные параметры программы Форма обучения : с отрывом, с частичным отрывом или без отрыва от работы и с использованием возможностей дистанционных образовательных технологий ; предусмотрена самостоятельная работа слушателей, работа с консультантами и экспертами, Численность группы слушателей : человек, Продолжительность очного обучения – 9 дней, Объем учебной нагрузки – 72 часа, 75% времени с использованием активных методов обучения, Слушатели, успешно закончившие Программу, получают удостоверение о повышении квалификации государственного образца.

Некоторые принципы Программы : Использование современных форм и методов обучения ( дистанционное обучение, симуляторы и тренажеры, дифференцированное обучение ), Обеспечение доступности образовательных и консультативных услуг, Контроль за ходом и результатами обучения через анализ профессиональной деятельности слушателей, Технология разработки и реализации Программы направлена на формирование знаний, умений и навыков необходимых для успешной работы в условиях недостаточности и ограничений : несовершенного законодательства, недостатка ресурсов и их качества и т. д..

Особенности Программы В качестве преподавателей - консультантов выступают владеющие предметным содержанием практики, Изучение теоретических и нормативных документов вынесено для самостоятельного изучения в режим дистанционной подготовки, Предусмотрено проведение опроса про образовательные и профессиональные потребности слушателей, Предусмотрено дальнейшее дистанционное консультирование слушателей, прошедших Программу.

Программа предусматривает дистанционную и очную формы обучения и консультирования слушателей. Для всех сотрудников социально ориентированных некоммерческих организаций, государственных и муниципальных служащих, не направленных в рамках Программы на обучение предусмотрена возможность пройти обучение дистанционно. Формы обучения

Категории участников Программы

Филиальная сеть РАНХиГС Филиалов – 67, Представительств – 28

Организация Программы в 2011 г.

График реализации Программы

Этапы обучения « Введение » Теоретический блок в дистанционном режиме 18 часов « П рофессиональная грамотность » Образовательный блок дисциплин в очном режиме 32 часа « Профессиональная деятельность » Консультативный блок в дистанционном режиме « Профессиональные компетенции » В соответствии с категорией Специальный блок дисциплин в очном режиме 24 часа Самостоятельное изучение теоретического материала, законодательных и нормативных актов Серия очных практикоориентированных круглых столов и семинаров Самостоятельная профессиональная деятельность слушателей по реализации программ ( проектов ) Учебно - проектная сессия по анализу результатов реализации программ ( проектов ) и планированию дальнейшей работы