Организации представляют собой группу наиболее старых общественных образований на Земле. Слово «организация» происходит от латинского organize - делать сообща, стройный вид, устраиваю

Как процесс организация - это совокупность действий, ведущих к образованию и совершенствованию взаимосвязей между частями целого Как явление организация - это объединение элементов для реализации программы или цели, и действующих на основании определенных правил и процедур

Феномен социальной организации существует на Земле десятки тысячелетий, его научное осмысление и изучение началось лишь в XIX в. в связи появлением общественных наук

Организационные системы - это системы, которым присуща функция управления (сознательная, целенаправленная деятельность), и в которых главными элементами являются люди

Основные свойства системы стремление сохранить свою структуру потребность в управлении наличие сложной зависимости от свойств входящих в нее элементов

В теории организации выделяют: социально-политические, социально- образовательные, социально- экономические и другие виды организаций

- социальные системы, т.е. люди, объединенные в группы; - их деятельность интегрирована (люди работают вместе, сообща); - их действия целенаправленны (люди имеют цель, намерение)

Социальные организации играют существенную роль в современном мире. Их особенности: - реализация потенциальных возможностей и способностей человека; - формирование единства интересов людей (личных, коллективных, общественных) - сложность, динамизм и высокий уровень неопределенности

Субъективные (искусственные) процессы, связанные с принятием управленческих решений Объективные (естественные) процессы спада- подъема в деятельности социальной организации, процессы, связанные с действиями законов социальной организации В социальных организациях проходят процессы:

Основу социальной организации составляет малая группа людей. Малая группа объединяет до 30 человек, выполняет однотипные или связанные между собой функции и расположена в территориальной близости

Естественные Естественно-искусственные Искусственные

Социальные организации можно классифицировать по следующим признакам: - по отношению к власти - правительственные и неправительственные; - по отношению к прибыли - коммерческие и некоммерческие; - по отношению к бюджету - бюджетные и внебюджетные; - по форме собственности - государственные, муниципальные, общественные, частные и организации со смешанной формой собственности и т.д;

Общие особенности социальных организаций: -целостность и устойчивость; -наличие организационной культуры; -способность организаций выявлять и удовлетворять свои потребности, или способность выявлять и решать свои проблемы; -способность к саморазвитию и самообучению

В социальной организации, центром которой является человек, объективно выполняется ряд общих и особенных законов и принципов, которые представляют единое целое в мире организаций. Поэтому любую фирму, компанию, организацию следует рассматривать как социально-экономическую систему, так как важнейшими отношениями в них выступают социальные и экономические

Таким образом, социальную организацию можно определить и так: «Социальная организация - это непрерывная система видов человеческой деятельности, заключающейся в использовании, преобразовании и объединении специфической совокупности трудовых, материальных, финансовых, интеллектуальных и природных ресурсов в некоторое уникальное, решающее проблемы целое».