Разработали Дорошенко В.А. и Бернацкая Ю.А.

О компании FIRST Компания FIRST® (For Inspiration and Recognition of Science and Technology, «За развитие и поощрение интереса к науке и технике») была основана изобретателем Дином Кейменом с целью привлечь молодежь к участию в научно-технической деятельности. Компания располагается в Манчестере, штат Нью-Гэмпшир, США и является некоммерческой благотворительной организацией.

FIRST Robotics Competition (FRC) - для учеников лет FIRST Tech Challenge (FTC) - для учеников лет FIRST LEGO® League (FLL) - для учеников 9-14 лет Junior FIRST LEGO League (Jr.FLL) - для учеников 6-9 лет Компания FIRST представляет несколько программ для учащихся школ:

В чем суть Jr.FLL Программа Jr.FLL настроена на повышение интереса к науке и технике у детей в возрасте с 6 до 9 лет. Это практическая программа, разработанная с целью развития врожденной любознательности маленьких детей и направления ее в сторону улучшения мира вокруг них.

Каждый год задание состоит из двух частей: LEGO-модель Show Me постер

LEGO-модель 1. Размеры модели не должны превышать 15 дюймов x 15 дюймов базовая плита LEGO или другой шаблон поможет сохранить правильные размеры модели. 2. Модель должна быть изготовлена из деталей LEGOкоманда может использовать любые блоки, фигуры или движущиеся части LEGO. 3. Модель должна иметь как минимум одну движущуюся часть, оснащенную мотором - команда может использовать мотор, наподобие того, что включен в дополнительный набор основных деталей Jr.FLL, либо вы можете сами запрограммировать режимы его работы, используя набор и программное обеспечение LEGO WeDo. 4. Модель должна включать один простейший механизм команда должна разработать и построить его из элементов LEGO. 5. Команда не должна красить или украшать детали LEGO; вы не должны использовать в модели другие виды конструкторских материалов.

Show Me постер 1. Используйте плакатный картон размерами 22 х 28 дюймов или состоящий из трех частей демонстрационный стенд размерами 36 х 48 дюймов, не больше! 2. Разрешается использовать тексты, рисунки, фотографии и небольшие предметы, которые можно прикрепить к плакату, чтобы рассказать о результатах работы, проделанной вашей командой. 3. Расскажите о своей команде: дайте ее название, представьте всех членов вашей команды (не забудьте оставить место, для того чтобы рассказать что-то особенное и интересное о каждом из них), а также тренера. 4. Расскажите обо всех местах, в которых вы побывали в поисках ответов на свои вопросы, а также обо всех людях, с которыми вы общались в ходе работы над проектом. 5. Расскажите о своей модели и ее механизме, покажите, какие ее элементы могут двигаться, и каким образом это происходит.

Команда состоит из 2-6 детей, под руководством хотя бы 1 взрослого тренера.

Обязательства тренера 1) Главное дети. Jr.FLL создана для того, чтобы дети получали удовольствие и интересовались наукой и технологиями. Все, что делает моя команда, начинается и заканчивается данным принципом. 2) Работу выполняют дети. Это их возможность учиться и творчески расти. Дети в моей команде проводят все исследования, занимаются решением проблем и конструированием. Взрослые могут помочь детям найти ответы на вопросы, но не могут дать готовых ответов или принимать решения за них. 3) Я несу ответственность за интерпретацию и объяснение всех инструкций и правил Jr.FLL участникам моей команды, другим тренерам, добровольцам и родителям.

Что нужно учесть, при подготовке к соревнованиям В Jr.FLL дети принимают все важные решения при разработке и реализации проектов. Навязывая свое решение, вы оказываете плохую услугу вашей команде. Помните, что дети должны думать самостоятельно, и вы не должны игнорировать даже самые отчаянные идеи. Взаимное доверие и уважение фундамент для создания благоприятной обучающей среды. Должно быть услышано мнение каждого ребенка; вы должны рассмотреть все идеи с терпением и открытым сердцем. Вдохновляйте вашу команду на эксперименты; позволяйте детям делать выбор из нескольких вариантов решения. Как бы вам ни нравилось конструировать самому, помните, что разрабатывать и строить модели должны дети, а не вы или другие взрослые наставники. Если работу выполняет сам тренер или куратор, это значит, что он не справляется со своими обязанностями.

Что обязательно должно быть у команды 1.Название. 2.Эмблема. 3. Общая форма.

Мы - команда Мы делаем работу. Наши тренеры и наставники помогают нам учиться, но мы находим ответы сами. Мы разделяем наш опыт и открытия с другими. Мы услужливы, добры и проявляем уважение, когда мы работаем, играем и делимся интересами. Мы называем это Благородным Профессионализмом. Мы все - победители. Мы получаем удовольствие от этого занятия. Основные ценности Jr.FLL

Jr.FLL - неконкурентная, дружелюбная программа. Команды образуют сообщество, чтобы организовывать события, и таким образом имеют возможность с гордостью поделиться с другими тем, что они достигли. Сообщества, организующие совместные встречи, отвечают за сбор средств, поиск места встречи, участие других команд и премии, организацию работы волонтеров и судей. Заинтересованные люди, команды и организации могут устроить свое сообщество Jr.FLL. Ни организация FIRST, ни программа Jr.FLL не несет ответственности за отбор волонтеров, судей и проведение мероприятий Вашего сообщества. Важно помнить при планировании процесса подготовки:

Как вы пришли к тому, что ваша модель должна выглядеть именно так? Каким образом ваша модель связана с вашим проектом? Как вы решили что надо нарисовать на постере? Почему вы построили такую модель, а не другую? Продолжали ли вы реализовывать идеи, которые сначала вам казались невозможными? Поможет ли ваша модель и ваш постер понять людям смысл вашего проекта? Вы считаете, что ваш постер удачен? Что вы узнали нового о (по теме сезона)? Каковы были ваши роли в команде? Вам понравилось работать в команде? Как вам помогал ваш руководитель? Вы видели сегодня другие команды. Чем ваша команда от них отличается в лучшую сторону? Какая часть процесса Jr.FLL была самой веселой и запоминающейся? (встречи команд, обучение, построение проекта, показ проекта и т.п.). Если бы вас попросили подсказать другой команде Jr.FLL с чего начать, что бы вы посоветовали? Что самое сложное, самое простое в работе? Что вам кажется самое странным или особенным из того, что вы узнали при подготовке к Jr.FLL? Как ваша команда выбирала себе название? Какие вопросы интересуют жюри?

Награда за необычное движение – за уникальные механизмы движения в проекте Награда за благородный профессионализм - за проявление Благородного профессионализма в ходе мероприятия. Эта команда была вдумчивой, доброй и проявила уважение к другим. Награда за победу над обстоятельствами - для того, чтобы преодолеть невероятные препятствия непредвиденной природы. Эта команда смогла импровизировать, приспособиться и выиграть. Награда за стремление к знаниям - для большого усилия и готовности учиться и попробовать новые вещи. Эта команда подготовилась к успеху. Награда за сложность и оформление - для красивой сложной конструкции с большим количеством элементов декора. Награда за командный дух – за веселую атмосферу в команде, позитивное отношение к товарищам и помощь окружающим. Награда за взаимодействие - за сложную командную работу на взаимодействие. Успех как команды был на первом месте. С самого начала команда знала, что только вместе они много значат. Пытливые умы - за интерес к науке и удовольствие в проектировочном процессе. Эта команда продолжила работать создавая умные решения, веря, что всегда их найдет. Примеры премий:

Организаторы соревнований

Спасибо за внимание!