Опыт предыдущей работы: иметь или не иметь

Кандидат без опыта желает трудоустроиться... -Теоретическая база + амбициозность = залог успеха?

Опыт работы – это … совокупность практически усвоенных знаний, навыков, умений в данной профессиональной деятельности. (словарь по профориентации)

Работа «чистого листа» - новизна ощущений - ответственность - постоянное внимание - поддержка - адаптация - эффективность - РЕЗУЛЬТАТ

С опытом работы + нет необходимости в обучении + знает, как работать в коллективе + быстрее адаптируется + минимизация затрат + быстрый результат + снижение риска для организации + определенность в целях

С опытом работы -Другие принципы, традиции, культура -Специфика компании -Созданная система взаимодействия с сотрудниками -Нежелание учиться и переучиваться -Устаревшая база -Приверженность другой компании -Сравнение

Без опыта работы + новизна и интерес + приверженность данной компании + желание учиться + взаимозаменяемость + создание своего «идеального сотрудника» + взаимная заинтересованность сторон + нет «своих» ошибок

Без опыта работы -Неверный выбор -Обучение для другой компании -Затраты (время, деньги) -Отсутствие гарантий

Специфика Малый бизнес - Ограниченное количество компаний Крупные компании -Иерархическая структура

Стажер -Возможность пройти стажировку в различных компаниях -Зачем это Вам? -Зачем это им? -«Черный список» компаний

Применимость Практика в компаниях Подбор персонала Компания 1 – менеджеры по проектам, дизайнер Компания 2 – менеджеры по продажам

Спасибо за внимание.