Как формируется трудовая пенсия будущих пенсионеров Учреждение образованияРаботник до 2011 страховой взнос 26%, из них 20% в Пенсионный фонд России / с.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ. Отраслевой пенсионный фонд «Образование и наука»
Advertisements

УЛУЧШЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ ЧЛЕНОВ ПРОФСОЮЗА ЧЕРЕЗ НЕГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПЕНСИОННЫЙ ФОНД «ОБРАЗОВАНИЕ И НАУКА»
Как увеличить то, чего ещё нет ? ИЛИ Всё о моей пенсии.
ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ. Пенсионное обеспечение в рамках реализации государственной программы софинансирования пенсии (56-ФЗ) Дополнительная.
ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ. Как формируется трудовая будущих пенсионеров? Учреждение образования Работник Выплачивается нынешним пенсионерам.
ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ. Пенсионное обеспечение в рамках реализации государственной программы софинансирования пенсии (56-ФЗ) Дополнительная.
НОРМАТИВНО-МЕТОДИЧЕСКАЯ БАЗА ДЛЯ ВНЕДРЕНИЯ ПЕНСИОННОГО ОБЕСПЕЧЕНИЯ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ Решение совместной коллегии Рособразования и Президиума.
Улучшение пенсионного обеспечения учителей как одно из условий модернизации системы образования, повышения конкурентоспособности педагогической профессии.
ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ. Пенсионное обеспечение в рамках реализации государственной программы софинансирования пенсии (56-ФЗ) Дополнительная.
Моя будущая пенсия. Как формируется трудовая пенсия? Учреждение образования Базовая часть 6% от ФОТ индексируется Работник Пенсионер Трудовая пенсия Страховая.
Все о пенсионной реформе за 15 минут Размер пенсионных выплат зависит от вашего выбора.
Об улучшении пенсионного обеспечения членов профсоюза через Негосударственный Пенсионный фонд «Образование и наука»
Формирование и инвестирование накопительной части трудовой пенсии: выбор варианта пенсионного обеспечения 1.
ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ. Пенсионное обеспечение в рамках реализации государственной программы софинансирования пенсии (56-ФЗ) Дополнительная.
Стратегия развития пенсионной системы до 2030 года.
П ЕНСИЯ - ЭТО ЛЕБЕДИНАЯ ПЕСНЯ ЗАРПЛАТЫ Молодость проходит так быстро, что не успеваешь вовремя оформить себе пенсию.
О Федеральном законе от ФЗ «О дополнительных страховых взносах на накопительную часть пенсии и государственной поддержке формирования пенсионных.
НОВОЕ ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ ЧТО ВЫБРАТЬ?. Порядок формирования пенсий в системе обязательного пенсионного страхования Учреждение образования Страховая.
ПЕНСИОННОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТНИКОВ ОБРАЗОВАНИЯ. Пенсионное обеспечение в рамках реализации государственной программы софинансирования пенсии (56-ФЗ) Дополнительная.
Тема урока: Моя будущая пенсия. Виды пенсионных систем Распределительная ( солидарная) Накопительная смешанная.
Транксрипт:

Как формируется трудовая пенсия будущих пенсионеров Учреждение образованияРаботник до 2011 страховой взнос 26%, из них 20% в Пенсионный фонд России / с 2011г. страховой взнос 34%, из них 26% в Пенсионный фонд России Страховая часть 14% от фонда оплаты труда с 2011г.- 20% от фонда оплаты труда Накопительная часть 6% от фонда оплаты труда Выплачивается нынешним пенсионерам Поступает на индивидуальный лицевой счет, управляется государственной управляющей компанией ~ 4-6% годовых

Зависимость размера накопительной части будущей пенсии от уровня инвестиционного дохода Накопительная часть составит Если инвестиционный доход 6%10%15% У 25-летнего мужчины с заработной платой р У 25-летней женщины с заработной платой р * в расчете заложен рост заработной платы в соответствии с прогнозом Минэкономразвития РФ * выход на пенсию: мужчины в 60 лет, женщины - в 55 лет.

Кто имеет накопительную часть пенсии Мужчины 1953 г.р. – 1966 г.р. Женщины 1957 г.р. – 1966 г.р. Мужчины и женщины 1967 г.р. и моложе 2002 – 2004 гг. 2% от Фонда оплаты труда с 2005 г. 0% от Фонда оплаты труда 2002 – 2004 гг. 3% от Фонда оплаты труда 2005 – 2007 гг. 4% от Фонда оплаты труда с 2008 г. 6% от Фонда оплаты труда Личные «накопительные» счета в Пенсионном фонде России Личные «накопительные» счета в Пенсионном фонде России С 2005 года новых поступлений на «накопительные» счета этих граждан не предусмотрено! Этой группе населения очень важно своевременно распорядиться деньгами уже имеющимися на «накопительном счете»

Управление накопительной частью пенсии Государственная управляющая компания (Внешэкономбанк) Частная управляющая компания Негосударственный пенсионный фонд

Как распорядиться накопительной частью пенсии Накопительная часть пенсии Оставить в государственной управляющей компании Передать в управление в Негосударственн ый пенсионный фонд Передать в управление в частную управляющую компанию Годовой доход ~ 4-6% Годовой доход ~10-15% Годовой доход ~ 15-18%

Вариант поведения. Ничего не предпринимать ПлюсыМинусы - не надо думать - не надо ничего делать - гарантии сохранности накоплений - гарантии небольшого номинального роста накоплений -низкая доходность из-за ограниченности возможных вложений -вероятна потеря средств в реальном выражении с учетом инфляции -деньги не доходят до реальной экономики, а остаются в государственном бюджете

Плюсы Минусы -у частных управляющих компаний больше выбор финансовых инструментов, чем у государственной -благодаря этому можно ожидать более высокую доходность -деньги поступают в реальную экономику, поскольку они будут вложены не только в государственные, но и в ценные бумаги частных компаний -частные управляющие компании работают с более доходными, но и с более рискованными активами, появляется риск что-то потерять -надо выбирать самому, брать на себя ответственность -надо совершать активные действия: искать информацию, писать и заверять заявление, отправлять заявление, следить за поведением компании и т д. Вариант поведения. Передать накопительную часть пенсии частной управляющей компании

ПлюсыМинусы - круг допустимых финансовых инструментов шире - доходность может быть больше, чем в государственном и частном управлении - больше вариантов выплаты пенсий, поскольку пенсию выплачивает не Пенсионный фонд России, а Негосударственный пенсионный фонд - договорные обязательства - более жесткая система государственного контроля - наследование решается в более короткие сроки - психологический дискомфорт (на уровне ошибочного, однако общераспространенного мнения – мои деньги находятся в негосударственной компании, что заведомо плохо) Вариант поведения Передать накопительную часть пенсии в негосударственный пенсионный фонд.

- Негосударственный пенсионный фонд имеет более широкий набор финансовых инструментов для инвестирования накопительной части пенсии (включая облигации и акции крупнейших российских предприятий). -Пенсионный фонд России через государственную управляющую компанию размещает накопления в банковские депозиты, государственные и ипотечные ценные бумаги, доходность по которым невысока и, как правило, не превышает уровня инфляции. - Негосударственный пенсионный фонд существует только за счет определённых процентов от полученного дохода, и следовательно, он заинтересован в получении максимального дохода в отличие от Пенсионного фонда России, который финансируется из бюджета -Пенсионный фонд России не заинтересован в обеспечении высокого прироста пенсионных накоплений, т.к. это только увеличивает нагрузку на государство по выплате пенсий в будущем Почему доходность в Негосударственном пенсионном фонде выше, чем в Пенсионном фонде России

Негосударственный пенсионный фонд «Образование и наука» тел.: (499) , , /

- Решение совместной коллегии Рособразования и Президиума ЦК Профсоюза об актуальности улучшения пенсионного обеспечения работников образования (от ) - Приказ Рособразования за подписью Булаева Н.И. о целесообразности реализации государственной программы софинансирования пенсии с участием отраслевого пенсионного фонда (от ) - Письмо Рособразования за подписью Рождественского А.В. о целесообразности реализации государственной программы софинансирования пенсии с участием отраслевого пенсионного фонда ( ) - Решение V Съезда Общероссийского Профсоюза образования по развитию пенсионного обеспечения на базе отраслевого пенсионного фонда ( ) - Постановление Исполкома Профсоюза о реализации инновационных форм социальной поддержки работников образования и дальнейших мерах по ее совершенствованию, в частности, о создании новых и развитию действующих КПК ( ) - Постановление Президиума ЦК Профсоюза о конкурсе на лучшую организацию работы по внедрению инновационных форм социальной поддержке членов Профсоюза ( ). Отраслевая нормативно-методическая база

Руководители Негосударственного пенсионного фонда «Образование и наука»

Государственная программа софинансирования пенсии

Как увеличить то, чего ещё нет, - мою будущую пенсию Передать накопительную часть пенсии под управление в Негосударственный пенсионный фонд «Образование и наука» Сформировать дополнительную негосударственную пенсию Вступить в программу государственного софинансирования пенсии

Как будут увеличиваться в течение 35 лет средства накопительной части на Вашем счете в зависимости от выбора управляющего накопительной частью пенсии.

Негосударственный пенсионный фонд «Образование и наука» Адрес: г. Москва, Орликов пер., дом 6 Телефон: (499) Электронная почта Сайт