Выполнила медицинская сестра организационно-методического отдела ГБУЗ «АГКБ 7» Т.Е.Мохначева Научный руководитель О.А.Цыганова.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
1 Отдел менеджмента качества АНАЛИЗ УДОВЛЕТВОРЕННОСТИ НАУЧНЫХ СОТРУДНИКОВ ПЕРВОГО МГМУ ИМ. И.М. СЕЧЕНОВА РАЗЛИЧНЫМИ АСПЕКТАМИ ТРУДОВОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ (по.
Advertisements

1 3 o 5 Оценка эффективности инвестиций 6 Определение затрат.
Найди недостающее слагаемое
Итоги деятельности ФГУ « ГБ МСЭ по Волгоградской области » в 2009 году, основные задачи и перспективы развития на 2010 год. Руководитель – главный эксперт.
Соотношение уровня средней заработной платы работников по категориям по отношению к средней заработной плате в Новосибирской области 1. Научные сотрудники.
Примерная структура годового плана (отчета) работы муниципальных библиотек республики Селиванова Тамара Федоровна, ведущий библиотекарь отдела научно-исследовательской.
Сравнительный анализ , , уч. гг. Удовлетворенность преподавателей и сотрудников работой в вузе Отдел менеджмента качества.
Зенич Н.Ю., начальник ОИОТиСО Комитета по образованию.
2008 год 55 образовательных учреждений; 21 дневная общеобразовательная школа; 8381 учащихся.
" Д ИССЕМИНАЦИЯ ИННОВАЦИИ " ( ПРОГРАММА ДИССЕМИНАЦИИ, МЕТОДИЧЕСКИЕ МАТЕРИАЛЫ, СЕТЕВОЕ СОПРОВОЖДЕНИЕ В ИНТЕРНЕТЕ, ОЦЕНКА РЕЗУЛЬТАТИВНОСТИ ) 18 февраля 2014г.
Зам. директора по УМР Е.В. Гарбузова. Программа развития НТТИ на гг. и на период до 2020 года Целью Программы является обеспечение доступности.
1 Кемеровская область Финансирование здравоохранения.
Проблемы среднего медицинского персонала на преаналитическом этапе лабораторных исследований С. Н. Ковалевская, Л. А. Хоровская, Н. Г. Петрова Санкт –Петербургский.
Педагогические кадры Всего педагогических работников 25 С высшим образованием14 Со средним специальным образованием11 Стаж работы: - до 5 лет - от 5 до.
НАУЧНЫЙ РУКОВОДИТЕЛЬ ПРОЕКТА к.п.н. КОЛЕСНИКОВА МАРГАРИТА ГЕОРГИЕВНА Результаты первого этапа курсовой подготовки школьных команд специалистов службы здоровья.
МИНИСТЕРСТВО ЭКОНОМИКИ РЕСПУБЛИКИ БУРЯТИЯ БУРЯАД РЕСПУБЛИКЫН ЭКОНОМИКЫН МИНИСТЕРСТВО И Н Ф О Р М А Ц И Я по итогам 1 полугодия 2014 года Анализ количественного.
Город Железногорск Курской области VI НАУЧНО-ПРАКТИЧЕСКАЯ ШКОЛА-СЕМИНАР «ИНФОРМАЦИОННЫЕ ТЕХНОЛОГИИ В УПРАВЛЕНИИ ОБРАЗОВАНИЕМ – 2009»
ДОШКОЛЬНОЕ ОБРАЗОВАНИЕ Дошкольное отделение с. Ярково Дошкольное отделение с. Усалка.
О результатах документарной тематической проверки деятельности руководителей ОУ по предоставлению муниципальной услуги «Предоставление в электронном виде.
Информационные технологии в профессиональной деятельности
Транксрипт:

Выполнила медицинская сестра организационно-методического отдела ГБУЗ «АГКБ 7» Т.Е.Мохначева Научный руководитель О.А.Цыганова

В ГБУЗ «АГКБ 7» с 2009 года используется медицинская информационная система «Ариадна», разработанная компанией ООО «Решение» г.Санкт- Петербург в 2002 году. Всего приписного населения на г. – человек. Кадровый состав ГБУЗ «АГКБ 7»: всего сотрудников 777 человек (в т.ч. врачи – 140 человек; средний медицинский персонал – 319 человек; младший медицинский персонал – 176 человек). Укомплектованность медицинскими кадрами: врачи – 60,5%; средний медицинский персонал – 70,5%; младший медицинский персонал – 77,9%. 2

Распределение по стажу работы медицинского персонала, %. Оснащенность вычислительной техникой ГБУЗ «АГКБ 7» в отношении специалист – ПК, %. 3

Распределение респондентов по полу, %. Распределение респондентов по возрасту, %. 4

Распределение медицинских работников по уровню образования, %. Распределение медицинских работников по наличию квалификационной категории, %. 5

Распределение медицинских работников по стажу общения с ПК, %. Распределение мнений медицинских работников по уровню владения ПК, % 6

Распределение ответов респондентов по оценке качества выполняемых работ, %. Распределение ответов респондентов по оценке производительности труда, %. 7

Структура мнений медицинских работников по оценке эффективности процесса внедрения МИС в организации, %. Структура мнений медицинских работников об их отношении к достоверности информации из МИС, %. 8

9

Структура мнений медицинских работников о частоте сбоев в работе МИС, %. Структура мнений медицинских работников об оценке тяжести последствий сбоев в МИС, %. 10

11

12

13

14

15

увеличилась производительность труда улучшилось качество выполняемых работ 60% респондентов положительно относятся к замене бумажной истории болезни на электронную 69% респондентов доверяют информации из МИС 80% 16

низкий уровень «компьютерной грамотности» 57% самостоятельное освоение МИС 74% низкий процент оснащения организационной техникой, сбои в работе МИС 56% 17

Обучение медицинского персонала работе с компьютерами в целом и работе с МИС в частности Оснащение медицинских организаций достаточным количеством организационной техники Качественная сетевая поддержка (минимизация сбоев и утраты хранимой информации в МИС) Наличие в медицинской организации грамотного технического специалиста по работе с МИС 18

19