Обеспечение прав на здоровые и безопасные условия труда работников образования, остается на сегодняшний день не только актуальной, но и чрезвычайно острой.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Обязанности работодателя по обеспечению безопасности условий охраны труда.
Advertisements

Охрана труда в МОУ «СОШ 3 г.Ершова Саратовской области» Фото школы.
Уполномоченный по охране труда профсоюзного комитета образовательного учреждения.
День охраны труда. Система «Охрана труда» в организации Охрана труда - (ст.209 ТК РФ) определяется как система сохранения жизни и здоровья работников.
Федеральное государственное образовательное бюджетное учреждение высшего профессионального образования «Финансовый университет при Правительстве Российской.
Статистика типовых и массовых нарушений обязательных требований, анализ возможных причин возникновения типовых и массовых нарушений обязательных требований,
Тема: О рганизация профсоюзного контроля за состоянием условий и охраны труда в образовательных учреждениях. Вопросы занятия: 1.Организация работы по.
УПРАВЛЕНИЕ ОХРАНОЙ ТРУДА НА ПРЕДПРИЯТИИ Подготовила: студентка 3 курса направления подготовки «Менеджмент» профиль «Управление проектами» Казанцева.
ОХРАНА ТРУДА В ДОУ Неженец Анна Владимировна Ответственная по охране труда Ушкань Надежда Викторовна Профсоюзный комитет ДОУ.
Цель и задачи охраны труда в организации Из определения системы ОТ вытекает, что она имеет двуединую цель: сохранение жизни и здоровья работников + предупреждение.
Степанова Валентина Николаевна консультант отдела охраны труда и государственной экспертизы условий труда Департамента труда и занятости населения Вологодской.
Система мероприятий по подготовке к защите и по защите населения материальных и культурных ценностей, возникающих при ведении военных действий, а также.
Роль уполномоченных по охране труда в обеспечении прав работающих на здоровые и безопасные условия труда Чита, 2011 г.
Тема: «Требования федерального законодательства и подзаконных актов в области ГО, защиты населения и территорий от ЧС и обеспечения безопасности людей.
Предварительные и периодические медицинские осмотры Игорь Леонидович Путилов Заместитель начальника Центрального Екатеринбургского отдела Управления Роспотребнадзора.
« Лето ». Программа деятельности детского оздоровительного лагеря.
Охрана труда в образовательном учреждении Основная цель государственной системы управления охраны труда – обеспечить право работника на здоровые и безопасные.
МЕТОДИЧЕСКИЕ РЕКОМЕНДАЦИИ ПО СОЗДАНИЮ И РАБОТЫ СЛУЖБЫ ОХРАНЫ ТРУДА В ОРГАНИЗАЦИИ Составитель: ведущий специалист отдела социальной политики управления.
«Об итогах финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профессиональных заболеваний работников, занятых на работах.
СОЗДАНИЕ БЕЗОПАСНОЙ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ СРЕДЫ В ГБОУ СОШ 2073 Заместитель директора по безопасности Чижова Л.И. ГБОУ СОШ октябрь 2013.
Транксрипт:

Обеспечение прав на здоровые и безопасные условия труда работников образования, остается на сегодняшний день не только актуальной, но и чрезвычайно острой проблемой.

Лутфуллина Гульнара Фаритовна Ответственная за организацию правил ТБ и работы по ОТ в образовательном учреждении

Демидова Елена Маратовна Косурова Светлана Владимировна Салахутдинова Ракия Шангареевна Шайдуллина Альфия Николаевна

Основными задачами ответственного лица по охране труда являются: 1) Организация работы по обеспечению выполнения работниками требований охраны труда. 2) Контроль за соблюдением работниками нормативных правовых актов об охране труда, соглашения и др. 3) Организация профилактической работы по предупреждению травматизма, профессиональных заболеваний, работы по улучшению условий труда. 4) Информирование и консультирование работников организации по вопросам охраны труда. 5) Распространение передового опыта по охране труда.

1. Финансирование мероприятий по охране труда 2. Аттестация рабочих мест по условиям труда 3. Ответственное лицо по охране труда 4. Подготовка к началу учебного года 5. Техническая эксплуатация зданий 6. Медицинские осмотры (обследования) 7. Инструкции по охране труда 1. Финансирование мероприятий по охране труда 2. Аттестация рабочих мест по условиям труда 3. Ответственное лицо по охране труда 4. Подготовка к началу учебного года 5. Техническая эксплуатация зданий 6. Медицинские осмотры (обследования) 7. Инструкции по охране труда

На основе ежегодных планов, включенных в соглашения по охране труда и являющихся приложением к коллективному договору, в нашем образовательном учреждении суммируются затраты на приобретение спецодежды и средств индивидуальной защиты, медицинские осмотры, обеспечение безопасной эксплуатации энергохозяйства и прочие расходы. С одной стороны выделяются средства из бюджетов всех уровней, а с другой – ведется строгий контроль и учет за их расходованием по прямому назначению.

Согласно Правил финансового обеспечения предупредительных мер по охране труда в 2011 г. дополнительное финансирование направлено на реализацию таких мероприятий, как: 1) проведение аттестации рабочих мест по условиям труда; 2) обучение по охране труда (руководителей бюджетных учреждений, членов комитета и уполномоченных лиц по охране труда профсоюза); 3) приобретение средств индивидуальной защиты; 4) проведение обязательных медицинских осмотров работников; 5) санаторно-курортное лечение;

Общие требования к инструкциям Инструкции по охране труда разрабатываются в соответствии с постановлением Министерства труда и социального развития РФ от г. 80 «Об утверждении Методических рекомендаций по разработке государственных нормативных требований охраны труда». Инструкции разрабатываются на основе: Отраслевых типовых инструкций по охране труда, разработанных Минобрнаукой России по согласованию с ЦК Профсоюза, требований ГОСТов, Правил, других нормативных актов по охране труда. Инструкции в школе –интернате разрабатываются: для работников отдельных профессий и должностей (учителей, воспитателей, мед. работников и др.); на отдельные виды работ (при проведении занятий в кабинетах, спортивных залах, в мастерских и пр.)

* Разработку и утверждение инструкций в нашем коррекционном учреждении обеспечивает руководитель ОУ после проведения предварительных консультаций с выборным профсоюзным органом и комиссией по охране труда, а в случае необходимости – с другими службами. * Каждой инструкции присвоено наименование и номер ее регистрации. В наименовании кратко указано, для какой профессии, должности или вида работ она предназначена. * Инструкция составлена в трех экземплярах и выдана под расписку исполнителю и его непосредственному руководителю. Оригинал инструкции находится у руководителя ОУ. * Инструкции не включают в себя требования, противоречащие законодательным актам. * Разработку и утверждение инструкций в нашем коррекционном учреждении обеспечивает руководитель ОУ после проведения предварительных консультаций с выборным профсоюзным органом и комиссией по охране труда, а в случае необходимости – с другими службами. * Каждой инструкции присвоено наименование и номер ее регистрации. В наименовании кратко указано, для какой профессии, должности или вида работ она предназначена. * Инструкция составлена в трех экземплярах и выдана под расписку исполнителю и его непосредственному руководителю. Оригинал инструкции находится у руководителя ОУ. * Инструкции не включают в себя требования, противоречащие законодательным актам.

Содержание инструкций для работников отдельных профессий, должностей и на отдельные виды работ содержат 5 разделов: 1) Общие требования охраны труда 2) Требования по охране труда перед началом работ 3) Требования по охране труда во время работы 4) Требования охраны труда в аварийных ситуациях 5) Требования по охране труда по окончании работ

Утвержденные инструкции ОУ регистрируются в журнале учета инструкций по ОУ в соответствии с порядком, установленным Минтрудом России. У руководителя учреждения постоянно храниться комплект действующих инструкций, а также утвержденный им перечень этих инструкций. По одному комплекту инструкций имеют профсоюзный комитет ОУ, уполномоченный по охране труда, комитет (комиссия) по охране труда. Инструкциями обеспечены все работники, руководители кабинетов и других подразделений. Местонахождение инструкций, их перечня и журнала учета выдачи инструкций определяет руководитель ОУ с учетом обеспечения доступности удобства. Инструкции выданы работникам на руки или вывешены на рабочих местах с учетом необходимости обеспечения простоты и удобства ознакомления.

Стенды по ТБ и ОТ Стенды и плакаты по технике безопасности и охране труда – это универсальное наглядное оборудование для размещения важнейших правил и инструкций по ОТ и ТБ.

Стенды с плакатами по технике безопасности дают возможность руководителям школы доносить до всех информацию о правилах техники безопасности при нахождении в образовательном учреждении. Они используется в швейных мастерских, в спортзале на уроках физкультуры, в кабинетах на занятиях СБО, на уроках биологии и географии для информирования всех учеников и сотрудников школы с современными правилами техники безопасности и охраны труда.

Стендами с плакатами по ТБ и ОТ оформлены уголок ГО и ЧС, школьные коридоры, холлы и рекреации. Яркие и выразительные информационные стенды и картинки по технике безопасности и правилами поведения в ЧС привлекают к себе внимание и школьников и учителей.

Основными задачами гражданской обороны школы являются: - защита постоянного состава и учащихся в период их пребывания в школе при возникновении чрезвычайных ситуаций в мирное время, а также при угрозе нападения и при возникновении очагов поражения в военное время; - создание, подготовка и поддержание в постоянной готовности формирований ГО для решения задач гражданской обороны и оказания помощи пострадавшим при авариях на радиоактивно и химически опасных предприятиях, при пожарах, наводнениях и др. стихийных бедствиях; - оповещение постоянного состава и учащихся и доведение до них требований штаба ГО Азнакаевского района по обстановке; - накопление собственного фонда противорадиационных укрытий в подвальных (полуподвальных) помещениях школ для укрытия постоянного состава и учащихся при воздушной опасности; - накопление средств разведки, дозиметрического контроля, организация их учёта, надёжного хранения и проверки на работоспособность; - пропаганда гражданской обороны в школе, планирование, разработка плана гражданской обороны школы на мирное и военное время.

Лутфуллина Гульнара Фаритовна

Начальник штаба является основным организатором и координатором работы по вопросам ГО и ЧС. Он подчиняется руководителю ГО директору школы и является заместителем председателя КЧС. Он имеет право от имени руководителя ГО, председателя КЧС и ПБ отдавать распоряжения ( приказания ) по вопросам ГО и ЧС. Ему подчиняется личный состав штаба ГОЧС. Начальник штаба отвечает за разработку и своевременную корректировку плана действий по предупреждению и ликвидации ЧС природного и техногенного характера и плана ГО, организацию со ­ гласованной работы КЧС и ПБ, штаба ГОЧС и эвакуационной группы. Демидова Елена Маратовна

Выполнение задач гражданской обороны в школе достигается: - - заблаговременным планированием мероприятий ГО; - - целенаправленной подготовкой должностных лиц школы к выполнению своих функциональных обязанностей в различной обстановке; - - планированием денежных средств для приобретения имущества гражданской обороны, учебных и наглядных пособий; - - изучением возможностей и определением оптимальных вариантов по защите постоянного состава и учащихся; - - постоянным совершенствованием гражданской обороны школы, периодическим заслушиванием должностных лиц ГО и состоянии доверенного ему участка работы по ГО.

Для совершенствования и закрепления навыков действия персонала и учащихся школы по быстрой эвакуации из здания при возникновении пожара и ЧС проводятся специальные занятия не реже 2- х раз в год ( осенью и весной ) в виде тренировки по эвакуации людей.

Для закрепления навыков действий персонала и учащихся школы и постоянного совершенствования мероприятий быстрого реагирования при возникновении ЧС, в школе регулярно проводятся занятия по гражданской обороне согласно графику, разработанным ответственной за ведение работы по обеспечению безопасности в образовательном учреждении.

С аттестацией рабочих мест напрямую связаны вопросы: 1) лицензирования ОУ; 2) предоставления компенсационных выплат работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда; 3) установления диагноза и профилактики профзаболеваний; 4) периодических медицинских осмотров; 5) режимов труда и отдыха и другое, что связано с защитой прав членов профсоюза образовательного учреждения на здоровые и безопасные условия труда.

Статья 213 Трудового кодекса РФ предусматривает обязательное прохождение медицинских осмотров для: 1) работников, занятых на работах с вредными и опасными условиями труда; 2) работников организаций общественного питания и торговли, лечебно- профилактических, детских учреждений, а также образовательных учреждений. Виды медицинских осмотров: Предварительный медицинский осмотр работник проходит при поступлении на работу. Периодические медицинские осмотры проводятся с целью своевременного установления признаков профессиональных заболеваний, выявлении общих заболеваний, препятствующих продолжению работы. Периодические медицинские осмотры (обследования) должны проводиться не реже, чем один раз в два года (приложение 3 к приказу Минздравсоцразвития от ).

Основным нормативным документом является приказ Минздравсоцразвития России от 16 августа 2004 г. 83 «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования) и порядка проведения этих осмотров (обследований)». В дополнение издан приказ Минздравсоцразвития России от где указаны «работы в детских и подростковых сезонных оздоровительных организациях; в дошкольных образовательных организациях, домах ребенка, образовательных организациях интернатного типа, оздоровительных образовательных организациях, в том числе санаторного типа, детских санаториях, круглогодичных лагерях отдыха». С ледует также руководствоваться приказом Минздравмедпрома России от 14 марта 1996 г. 90 «О порядке проведения предварительных и периодических медицинских осмотров работников и медицинских регламентах допуска к профессии».

Периодические медицинские осмотры проводятся с целью своевременного установления признаков профессиональных заболеваний, выявлении общих заболеваний, препятствующих продолжению работы, согласно графику для учителей 1 раз в год, остальные сотрудники ежеквартально. Результаты медицинских осмотров в обязательном порядке фиксируются в личных медицинских книжках каждого сотрудника общеобразовательного учреждения.