Основные способы и механизмы реализации НСОТ в МОУ «Гимназия 3» г. Перми Директор – Новикова Татьяна Владимировна. - презентация

1 Основные способы и механизмы реализации НСОТ в МОУ «Гимназия 3» г. Перми Директор – Новикова Татьяна Владимировна

2 Основные принципы внедрения НСОТ в гимназии 3 1. Результативность труда учителя. 2. Соответствие законодательству. 3. Рекомендательный характер продумать. 4. Прогнозировать риски.

3 Управление рисками Риск – перевести в денежный эквивалент большую часть деятельности разъяснительная работа, система стимулирования. Сложная система сбора и обработки информации делегирование полномочий, сократить период выплат. Психологическое напряжение из-за дифференциации в оплате труда открыты все критерии, мониторинг, оплата по договорам – подряда. Большая часть ФОТ на базовую часть и компенсационные выплаты вести честный диалог.

4 Главные выводы на данном этапе внедрения НСОТ 1. Финансовые потоки должны работать на повышение качества образования, на развитие ОУ. 2. Надо информировать общественность о ходе ОП, вести конструктивный диалог. 3. Вести работу по разъяснению эффективности сути направлений КПМО.