Мэтт и Риса Салтер Элитная Команда. ОБЗОР КОМПЕНСАЦИОННОГО ПЛАНА КАК ВЫПЛАЧИВАЕТСЯ ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ? - презентация

1 Мэтт и Риса Салтер Элитная Команда

2 ОБЗОР КОМПЕНСАЦИОННОГО ПЛАНА КАК ВЫПЛАЧИВАЕТСЯ ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ?

3 СИЛА МАРКЕТИНГ -ПЛАНА ОТДЕЛЕНИЯ ОТ NU SKIN Самодостаточное развитие 86% компаний, выживших по истечении 7 лет имеют маркетинг- план «отделения» Под воздействием Лидерства не важно, когда Вы присоединились, важно, что именно Вы делаете, когда Вы уже присоединились. Ваша сеть защищена семья Nu Skin – это навсегда. Создание успешных Лидерских поколений желаемый и продаваемый актив.

4 КОМПЛАН – ЭТО ПРОСТО! 1.Станьте Лидером – 4500 ОГП в течение 1,2 или 3 месяцев. 2.Поддерживайте ОГП на уровне 3000 баллов в статусе «Лидер». 3.Участвуйте в «Лидерском Бонусном Пуле»… 4.Помогая другим стать Лидерами, которые тоже поддерживают ОГП на уровне 3000 баллов. 5.Получите Ваше первое вознаграждение в размере $2000.

5 КОМПЛАН – ЭТО ВАША КАРТА 5% 5% 5% 5%5%5% 5% 5% 5%5%5% 5% 5%5%5% 5%5%5%5% 5% Синий Бриллиант Бриллиант ИзумрудРубинЛазуритЗолото Дуплицирование Лидеров Выше Лидера Финансовая свобода Остаточный доход Начало Середина Дистрибьютор Линейный доход 5% 1ый уровень 30% розница Квалификация Лидера ОГП ПН ОГП К ОГП К ОГП Всего Лидерский Бонусный пул Лидерский Бонусный пул $100+ $ % Лидер Пассивный доход Плюс 9-20% за счет Объема структуры Помогает другим квалифицироваться Квалифицируется на Максимизатор выплат по Бонусному Мега Пулу 3000 ОГП $

6 ЭНН 300 ОЛП ЭНН 300 ОЛП КЕЙТ 500 ОЛП КЕЙТ 500 ОЛП ДЭН 100 ОЛП ДЭН 100 ОЛП ИВ 1000 ОЛП ИВ 1000 ОЛП КИМ 200 ОЛП КИМ 200 ОЛП ДЖО 200 ОЛП ДЖО 200 ОЛП ПЭТ 200 ОЛП ПЭТ 200 ОЛП ВЫ 500 ОЛП ВЫ 500 ОЛП Вознаграждение первого уровня -В размере 5% от объемов продаж продукции на первом уровне. - Должен быть активным для получения вознаграждения Активный= 100 ОЛП (мин. 50 баллов по Автозаказу ежемесячно) Вознаграждение первого уровня -В размере 5% от объемов продаж продукции на первом уровне. - Должен быть активным для получения вознаграждения Активный= 100 ОЛП (мин. 50 баллов по Автозаказу ежемесячно) = 2500 X 5% $125 = 2500 X 5% $125 Прибыль от розничных продаж 30% прибыли Прибыль от розничных продаж 30% прибыли ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ДИСТРИБЬЮТОРА ОТ ЛИЧНО ПРИГЛАШЕННЫХ 5% ПН Месяц 1 ПИСЬМО О НАМЕРЕНИЯХ (ПН) ПН ФЭЙ 300 ОЛП ФЭЙ 300 ОЛП БИЛЛ 100 ОЛП БИЛЛ 100 ОЛП ПЭМ 200 ОЛП ПЭМ 200 ОЛП

7 ЭНН 300 ОЛП ЭНН 300 ОЛП КЕЙТ 500 ОЛП КЕЙТ 500 ОЛП ДЭН 100 ОЛП ДЭН 100 ОЛП ИВИ 1000 ОЛП ИВИ 1000 ОЛП ДЖИЛЛ 200 ОЛП ДЖИЛЛ 200 ОЛП ДЖО 200 ОЛП ДЖО 200 ОЛП РОН 100 ОЛП РОН 100 ОЛП ВЫ 500 ОЛП ВЫ 500 ОЛП ЛИДЕРСКАЯ КВАЛИФИКАЦИЯ ОГП = Объем Групповых Продаж = объем личных продаж (ОЛП) всей структуры Лидерская квалификация = 4500 ОГП за 1, 2 или 3 месяца К1 БИЛЛ 500 ОЛП БИЛЛ 500 ОЛП ПН ДЖЕК 400 ОЛП ДЖЕК 400 ОЛП ДЖИМ 500 ОЛП ДЖИМ 500 ОЛП ПН ПЭМ 200 ОЛП ПЭМ 200 ОЛП ФЭЙ 100 ОЛП ФЭЙ 100 ОЛП ДЭБ 800 ОЛП ДЭБ 800 ОЛП ПН Месяц 1 – ( Письмо о намерениях ) ПН = 1000 ОГП Месяц 2 – К1 = 1500 ОГП Месяц 3 – К2 = 2000 ОГП Всего = 4500 ОГП ЭМА 500 ОЛП ЭМА 500 ОЛП БОБ 500 ОЛП БОБ 500 ОЛП МЕСЯЦ 2 ПРОДВИЖЕНИЕ К ЛИДЕРУ ВСЕГО= 4500 ОГП ЗАЧЕМ СТАНОВИТЬСЯ ЛИДЕРОМ?

8 ЭНН 500 ОЛП ЭНН 500 ОЛП КЕЙТ 500 ОЛП КЕЙТ 500 ОЛП ДЭН 200 ОЛП ДЭН 200 ОЛП ИВИ 500 ОЛП ИВИ 500 ОЛП ДЖИЛЛ 300 ОЛП ДЖИЛЛ 300 ОЛП ДЖО 200 ОЛП ДЖО 200 ОЛП РОН 500 ОЛП РОН 500 ОЛП ВЫ 500 ОЛП ВЫ 500 ОЛП ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА К2 ЛИДЕР БИЛЛ 500 ОЛП БИЛЛ 500 ОЛП К1 ДЖЕК 500 ОЛП ДЖЕК 500 ОЛП БОБ 500 ОЛП БОБ 500 ОЛП К1К1 ПЭМ 100 ОЛП ПЭМ 100 ОЛП ФЭЙ 800 ОЛП ФЭЙ 800 ОЛП ДИБ 500 ОЛП ДИБ 500 ОЛП К1 ЭМА 100 ОЛП ЭМА 100 ОЛП ДЖИМ 500 ОЛП ДЖИМ 500 ОЛП ТОМ 500 ОЛП ТОМ 500 ОЛП КИП 500 ОЛП КИП 500 ОЛП ПН ДЖИМ 100 ОЛП ДЖИМ 100 ОЛП ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 10% (15%) – 3000 – 4999 ОГП 11% (16%) – 5000 – 9999 ОГП 12% (17%) – – ОГП 13% (18%) – – ОГП 14% (19%) – – ОГП 15% (20%) – и более ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 10% (15%) – 3000 – 4999 ОГП 11% (16%) – 5000 – 9999 ОГП 12% (17%) – – ОГП 13% (18%) – – ОГП 14% (19%) – – ОГП 15% (20%) – и более ДОН 100 ОЛП ДОН 100 ОЛП МАКСИМИЗАТОР ВЫПЛАТ ПН 5%5% Вознаграждение за первый уровень 5% X 2500 = $125 Вознаграждение за первый уровень 5% X 2500 = $125 Общее вознаграждение Лидера = $1405 Вознаграждение Лидера 16% X 8000 ОГП = $1280 МЕСЯЦ 3

9 ВЫ 3000 ОГП ВЫ 3000 ОГП ЛИДЕРСКИЙ БОНУСНЫЙ ПУЛ ПРИМЕР 1 Q1 LOI ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 15% – 4999 ОГП 16% – 9999 ОГП 17% – ОГП 18% – ОГП 19% – ОГП 20% и более ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 15% – 4999 ОГП 16% – 9999 ОГП 17% – ОГП 18% – ОГП 19% – ОГП 20% и более EXEC. ДЭН 2000 ОГП ДЭН 2000 ОГП EXEC. 2 новых Дистрибьютора Первого уровня завершают К2 ЛИДЕР К2К2 16% от Ваших 7000 ОГП= $ доли в Бонусном Пуле ($500 за 1 долю)= $1000 5% от объема первого уровня (2000)= $100 Всего вознаграждение в месяц= $2120 Вы – Лидер с ОГП минимум 3000 баллов Помогите 2 новым Дистрибьюторам первого уровня завершить К2 ЭНН 2000 ОГП ЭНН 2000 ОГП К2К2

10 Прямой вышестоящий Спонсор Успешный месяц К2 => ОГП Успешный месяц 1 Новый Лидер с ОГП Успешный месяц 1 Новый Лидер с ОГП более 3000 Успешный месяц 2 (без отпуска) Лидер с ОГП более 3000 Успешный месяц 3 (без отпуска) Лидер с ОГП более доля 2 доли1 доля Могут участвовать Лидеры с 3000 баллов ОГП или больше. Для участия необходимо иметь минимум 2 доли. Как заработать доли? ЛИДЕРСКИЙ БОНУСНЫЙ ПУЛ

11 ВЫ 3000 ОГП ВЫ 3000 ОГП ЛИДЕРСКИЙ БОНУСНЫЙ ПУЛ ПРИМЕР 2 Q1 LOI ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 15% – 4999 ОГП 16% – 9999 ОГП 17% – ОГП 18% – ОГП 19% – ОГП 20% и более ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 15% – 4999 ОГП 16% – 9999 ОГП 17% – ОГП 18% – ОГП 19% – ОГП 20% и более EXEC. ДЭН 2500 ОГП ДЭН 2500 ОГП EXEC. 2 новых Лидера первого поколения ЛИДЕР 15% от Ваших 3000 ОГП= $450 10% от новых Лидеров первого поколения (5000 GSV)= $500 2 доли в Бонусном Пуле ($500 за 1 долю)= $1000 5% от объема первого уровня (2000)= $100 Всего вознаграждение в месяц= $2050 Вы – Лидер с ОГП минимум 3000 баллов Вырастите 2 новых Дистрибьюторов первого уровня, которые создадут ОГП в течение первого месяца ЭНН 2500 ОГП ЭНН 2500 ОГП ЛИДЕР

12 Прямой вышестоящий Спонсор Успешный месяц К2 => ОГП Успешный месяц 1 Новый Лидер с ОГП Успешный месяц 1 Новый Лидер с ОГП более 3000 Успешный месяц 2 (без отпуска) Лидер с ОГП более 3000 Успешный месяц 3 (без отпуска) Лидер с ОГП более доля 2 доли1 доля Могут участвовать Лидеры с 3000 баллов ОГП или больше. Для участия необходимо иметь минимум 2 доли. Как заработать доли? ЛИДЕРСКИЙ БОНУСНЫЙ ПУЛ

13 ВЫ 3000 ОГП ВЫ 3000 ОГП ЛИДЕРСКИЙ БОНУСНЫЙ ПУЛ ПРИМЕР 3 Q1 LOI ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 15% – 4999 ОГП 16% – 9999 ОГП 17% – ОГП 18% – ОГП 19% – ОГП 20% и более ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 15% – 4999 ОГП 16% – 9999 ОГП 17% – ОГП 18% – ОГП 19% – ОГП 20% и более EXEC. ДЭН 3000 ОГП ДЭН 3000 ОГП EXEC. Новый Лидер первого уровня ЛИДЕР 15% от Ваших 3000 ОГП = $450 10% от 3000 ОГП нового Лидера = $300 2 доли в Бонусном Пуле ($500 за 1 долю)= $1000 5% от объема первого уровня (2000) = $100 Всего вознаграждение в месяц= $1850 Вы – Лидер с ОГП минимум 3000 баллов Вырастите 1 нового Лидера первого уровня, который создаст минимум 3000 ОГП в течение первого месяца

14 Прямой вышестоящий Спонсор Успешный месяц К2 => ОГП Успешный месяц 1 Новый Лидер с ОГП Успешный месяц 1 Новый Лидер с ОГП более 3000 Успешный месяц 2 (без отпуска) Лидер с ОГП более 3000 Успешный месяц 3 (без отпуска) Лидер с ОГП более доля 2 доли1 доля Могут участвовать Лидеры с 3000 баллов ОГП или больше. Для участия необходимо иметь минимум 2 доли. Как заработать доли? ЛИДЕРСКИЙ БОНУСНЫЙ ПУЛ

15 ВЫ 3000 ОГП ВЫ 3000 ОГП ЛИДЕРСКИЙ БОНУСНЫЙ ПУЛ ПРИМЕР 4 Q1 LOI ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 15% – 4999 ОГП 16% – 9999 ОГП 17% – ОГП 18% – ОГП 19% – ОГП 20% и более ВОЗНАГРАЖДЕНИЕ ЛИДЕРА 9% – 2999 ОГП 15% – 4999 ОГП 16% – 9999 ОГП 17% – ОГП 18% – ОГП 19% – ОГП 20% и более EXEC. ДЭН 3000 ОГП ДЭН 3000 ОГП EXEC. Лидеры, поддерживающие ОГП 3000 баллов во 2м и 3м месяцах ЛИДЕР 15% от Ваших 3000 ОГП = $450 10% от новых Лидеров первого уровня (6000 ОГП) = $600 2 доли в Бонусном Пуле ($500 за долю)= $1000 5% от объема первого уровня (2000)= $100 Всего вознаграждение в месяц= $2150 Вы – Лидер с ОГП минимум 3000 баллов Поддерживайте успешных Лидеров 2го и 3го месяцев (без отпуска) с ОГП более 3000 ЭНН 3000 ОГП ЭНН 3000 ОГП ЛИДЕР

16 Компенсационный план – ПРОСТО И ЭФФЕКТИВНО! 1.Станьте Лидером – 4500 ОГП в течение 1,2 или 3 месяцев. 2.Поддерживайте ОГП на уровне 3000 баллов в статусе «Лидер». 3.Участвуйте в «Лидерском Бонусном Пуле»… 4.Помогая другим стать Лидерами, которые тоже поддерживают ОГП на уровне 3000 баллов. 5.Продолжайте дуплицировать Лидеров ипостройте БАНКОМАТ

17 E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E D DD C C C E E E E E E E C C C D D D E E E E C C C D D D E E E E C C C D D D E E E E C C C D D D D D D YOU E E E E СТАНЬТЕ ЛИДЕРОМ ЗАТЕМ СТРОЙТЕ ВАШ БИЗНЕС СОЗДАВАЯ ДУПЛИЦИРОВАНИЕ ЛИДЕРОВ EXEC 4 Лидера в первом поколении 16 Лидеров второго поколения 64 Лидера третьего поколения 84 Лидера всего с ОГП 4000 баллов Общие продажи структуры = Миним. выплаты 5% X = $16 800

18 ДУПЛИЦИРОВАНИЕ ЛИДЕРОВ 5% 5% 5% 5%5%5% 5% 5% 5%5%5% 5% 5%5%5% 5%5%5%5% 5% 30% Дуплицирование Лидеров Лидер Финансовая свобода ОСТАТОЧНЫЙ ДОХОД $ СРЕДНИЙ ГОДОВОЙ ДОХОД 1 - ЗОЛОТО$ ЛАЗУРИТ$ РУБИН$ ИЗУМРУД$ БРИЛЛИАНТ$ СИНИЙ БРИЛЛИАНТ$ ЭЛИТНАЯ КОМАНДА Company Paid World Class Trips Синий Бриллиант Бриллиант Изумруд Рубин ЛазуритЗолото