Маркетинг план Компания Гиацинт 01.02.2008 год. Виды вознаграждений Структурное вознаграждение Структурное вознаграждение Инфинити (бесконечный бонус)

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Проект Основные термины ЛО - Личный Объем ГО - Групповой Объем Расчетный период – с 01 по 30(31)
Advertisements

МАРКЕТИНГ-ПЛАН В бизнес IQ-Спорт есть три входа: чтобы стать партнером компании, необходимо приобрести один из трех продуктовых пакетов. 1.Лайт-пакет.
НОВЫЙ МАРКЕТИНГ–ПЛАН. Особенности NEW МП MIRRA Основной идеологической составляющей нового маркетинг-плана является ступень Все квалификационные показатели.
За счет инвестиций времени, интеллекта и энергии в развитие Лидерских веток Программа признания предоставляет возможность: – увеличить доход.
МАРКЕТИНГ-ПЛАН. ПРИВИЛЕГИРОВАННЫЙ ПОКУПАТЕЛЬ – человек, зарегистрированный в Объединенной Компании, имеющий свой регистрационный номер и право приобретения.
Эксклюзивная программа старт-поддержки «МАРКЕТИНГ ДЛЯ НАЧИНАЮЩИХ»* * Программа действует с 1 декабря 2015 года по 1 марта 2016 года С 1 декабря 2015 года.
КОНСТРУКТОР ДОХОДОВ КАК ДЕЛАТЬ ЭТОТ БИЗНЕС!!! ВАЖНО ЗНАТЬ ЗАЧЕМ и ПОЧЕМУ ВЫ ПРИШЛИ в БИЗНЕС???
Маркетинг-план Условия Скидки и бонусы Элитный клуб.
Пакет Сума первой покупки балл Выплата вознаграждений в балах Золотой (лучший выбор!) Серебряный Бронзовый балл = 0.66$ Начать бизнес.
Маркетинг-план Условия Скидки и бонусы Элитный клуб.
SK Партнерская программа SK SK. ПАРТНЕРСКАЯ ПРОГРАММА.
М АРКЕТИНГ КОМПАНИИ NU NU S KIN Незнание маркетинга освобождает от чека… сетевая мудрость или, как достигать максимума, делая обычные вещи.
Маркетинг – план NSP для ЕС г.. Комиссионное вознаграждение Каждый раз, когда Вы делаете заказ или делает заказ человек, которого Вы спонсировали,
ПРОГРАММА СУПЕР-БОНУС. первая и единственная программа двойного вознаграждения на рынке МЛМ индустрии.
Бизнес План компании DreamTeam Dream Team - компания, которая предлагает инновационный продукт мирового класса, сочетающий в себе древние открытия и современные.
П ОПАДИ В Д ЕСЯТКУ ПРОМОУШЕН МНПХ СОЗВЕЗДИЕ. Основа промоушена Проведение промоушена в течении 10.5 месяцев. Старт промоушена 14 мая 2013 окончание 31.
План Kомпенсаций WellnessPro (лист 1) Примечание: Авторский гонорар и Бонус Соответствия начисляются по числу активных «ног» в конкретный месяц.
Бизнес карьера Бизнес карьера Размер гонорара за личные консультации До 100 б. До 700 б До 3000 б До 7000 б До б До б До.
КОМПЕНСАЦИОННЫЙ ПЛАН ПРЕЗЕНТАЦИЯ. КОМПЕНСАЦИОННЫЙ ПЛАН Регион EMEA Компания NU SKIN ® ДЕМОНСТРИРУЕТ УБЕДИТЕЛЬНОЕ ПРЕИМУЩЕСТВО Находясь с Вами в партнёрских.
Транксрипт:

Маркетинг план Компания Гиацинт год

Виды вознаграждений Структурное вознаграждение Структурное вознаграждение Инфинити (бесконечный бонус) Инфинити (бесконечный бонус) Спонсорский бонус Спонсорский бонус Корпоративный бонус Корпоративный бонус

Структурное вознаграждение Применяется к 4 уровням (7% от товарооборота) Условие: выполнения ЛО в 7 баллов и выше Пример: цена 1 балла = 29 грн Сумма баллов Сумма в грн Вознаграждение 7 % Вы уровень уровень уровень уровень Итого

Спонсорский бонус Спонсор в течении 3 месяцев с момента подписания нового человека дополнительно получает 10 % от его товарооборота. Спонсор в течении 3 месяцев с момента подписания нового человека дополнительно получает 10 % от его товарооборота.Условие: выполнение новичком в течении трех месяцев подряд ЛО 7 баллов и выше

Пример Новичок Дополнительно 10 % Январь 7 баллов 7 баллов грн. Февраль 7 баллов грн. Март 7 баллов грн Апрель 7 баллов 0 Итого грн

Инфинити (бесконечный бонус) начисляется в виде % с группового товарооборота начисляется в виде % с группового товарооборота Условие: только с ранга Серебряный дистрибьютор только с ранга Серебряный дистрибьютор выплачивается разница в процентах между вышестоящим и нижестоящим дистрибьютором выплачивается разница в процентах между вышестоящим и нижестоящим дистрибьютором

Ранги (продвижение по карьерной лестнице) Дистрибьютор Дистрибьютор Серебряный дистрибьютор Серебряный дистрибьютор Золотой дистрибьютор Золотой дистрибьютор Платиновый дистрибьютор Платиновый дистрибьютор Директор 1 ступени Директор 1 ступени Директор 2 ступени Директор 2 ступени Директор 3 ступени Директор 3 ступени Директор 4 ступени Директор 4 ступени Директор 5 ступени Директор 5 ступени Директор 6 ступени Директор 6 ступени Директор 7 ступени Директор 7 ступени Топ директор Топ директор

Серебряный дистрибьютор- 1 % Серебряный дистрибьютор- 1 % Золотой дистрибьютор- 2 % Золотой дистрибьютор- 2 % Платиновый дистрибьютор- 3 % Платиновый дистрибьютор- 3 % Директор 1 ступени- 5 % Директор 1 ступени- 5 % Директор 2 ступени- 7 % Директор 2 ступени- 7 % Директор 3 ступени- 9 % Директор 3 ступени- 9 % Директор 4 ступени- 10 % Директор 4 ступени- 10 % Директор 5 ступени- 11 % Директор 5 ступени- 11 % Директор 6 ступени- 12 % Директор 6 ступени- 12 % Директор 7 ступени- 13 % Директор 7 ступени- 13 % Топ директор- 14 % Топ директор- 14 % Инфинити (бесконечный бонус)

Пример 1. ЗД - ЗД = 2 – 2 = 0% 2. ЗД – СД = 2 – 1 = 1% 3. ЗД – Д = 2 – 0 = 2 % 1. СД 1%Д ЗД 2%

Корпоративный бонус Дополнительно выплачиваются % с прибыли компании Начисляется на объем (структурное вознаграждение + инфинити бонус) Условие: начисляется только с ранга директора 4 ступени

Корпоративный бонус (проценты) Директор 4 ступени - 3 % Директор 4 ступени - 3 % Директор 5 ступени - 2 % Директор 5 ступени - 2 % Директор 6 ступени % Директор 6 ступени % Директор 7 ступени - 1 % Директор 7 ступени - 1 % Топ директор - 0,5 % Топ директор - 0,5 %

Выполнение рангов Дистрибьютор – подписавший соглашение и выполняющий за месяц ЛО (личный объем) 7 баллов имеет право на возвратные скидки в 7% и спонсорский бонус 10% за привлечение новичка с ЛО 7 баллов

Серебряный дистрибьютор - активный дистрибьютор, у которого в текущем месяце, как минимум, одна активная ветка (ЛО 7 баллов) + групповой объем (ГО) 30 баллов Серебряный дистрибьютор - активный дистрибьютор, у которого в текущем месяце, как минимум, одна активная ветка (ЛО 7 баллов) + групповой объем (ГО) 30 баллов Примечание: Если ГО в 30 баллов, набирает одна активная ветка, то Вам нужна боковушка в 15 баллов

Пример 1 Вы = 7 баллов Саша = 7Маша = 4Даша = 4 Станислав = 4 Егор = 4 Вы Серебряный дистрибьютор, так как у Вас одна активная ветка (Саша) и групповой объем составляет 30 баллов

Что Вы получите: 1. Структурное вознаграждение 7% (30 * 29 грн)*0.07=60,9 грн 2. Спонсорский бонус 10% если Вы подписали Сашу в текущем месяце (7 * 29) * 0.1 = 20,30 грн 3. Инфинити (30 * 29) * 0.01 = 8.7 грн Итого: 60, ,30 + 8,70 = 89,90 грн

Пример 2 Вы = 7 баллов Саша = 7 баллов Сережа = 7 б Ярослав = 8 б Света = 8 баллов Маша = 2 балла Даша = 2 балла 1. У Вас одна активная ветка – это Саша, у которого ЛО=7 баллов, +Сережа 7+Ярослав 8 + Света 8 = 30 баллов Вывод: Саша выполнил ранг Серебряного дистрибьютора, а Вы нет, так как у Вас боковушка всего 11 баллов. Вы + Маша + Даша

Что Вы получите: 1. Структурное вознаграждение 7% (41 * 29 грн)*0.07=83,23 грн 2. Спонсорский бонус 10% если Вы подписали Сашу в текущем месяце (7 * 29) * 0.1 = 20,30 грн 3. Инфинити - не получаете, так как не выполнено условие Итого: ,30 = 103,53 грн

Пример 3 Вы = 7 баллов Саша = 7 б Сережа = 7 б Ярослав = 8 б Света = 8 б Маша = 2 б Даша = 2 б Станислав = 4 б 1. У Вас одна активная ветка – это Саша, у которого ЛО=7 баллов, +Сережа 7+Ярослав 8 + Света 8 = 30 баллов Вывод: Саша и Вы выполнили ранг Серебряного дистрибьютора, так как у Вас боковушка 15 баллов. Вы + Маша + Даша + Станислав

Что Вы получите: 1. Структурное вознаграждение 7% (45 * 29 грн)*0.07=91,35 грн 2. Спонсорский бонус 10% если Вы подписали Сашу в текущем месяце (7 * 29) * 0.1 = 20,30 грн 3. Инфинити (равный с равного не получает) (8 * 29) *0.01 = 2.32 грн Итого: , = 113,97 грн