Аттестация как условие повышения профессиональной готовности педагога к реализации стандартов нового поколения Р.З.Шарипова, методист Городского методического.

Презентация:



Advertisements
Похожие презентации
Педагогическая аттестация как средство профессионального развития кадров муниципального образования г. Казани Р.З.Шарипова, методист ИМО Управления образования.
Advertisements

Методическая панорама Организация методического сопровождения профессионального развития педагогов как условие эффективной работы по педагогической аттестации.
Методическое сопровождение аттестации 2010/2011 учебного года в Приволжском районе г.Казани Методист ИМО ГМЦ Хайрутдинова Гульфия Нуховна.
Аттестация как условие повышения профессиональной компетентности учителя в современной системе оценки качества образования Р.З.Шарипова, методист Городского.
МЕТОДИЧЕСКОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ РАБОТЫ СТАРШИХ ВОСПИТАТЕЛЕЙ ДОУ ПО ОРГАНИЗАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКОЙ АТТЕСТАЦИИ Бесчастнова И.А., методист ИМО по аттестации ДОУ Приволжского.
Компетентностный подход при аттестации педагогических работников Компетентностный подход при аттестации педагогических работников И.А.Николаевская, методист.
ОСОБЕННОСТИ ОРГАНИЗАЦИИ МЕТОДИЧЕСКОЙ РАБОТЫ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНОМ УЧРЕЖДЕНИИ В УСЛОВИЯХ ВВЕДЕНИЯ ФГОС НОО Лукович Анжелика Витальевна, методист ГПСП учителей.
Аттестация Чтобы быть хорошим учителем, надо любить то, что преподаешь, и тех, кому преподаешь. В.Ключевский.
Программа тьюторского сопровождения развития компетентности управленческих кадров общеобразовательных учреждений Приволжского района.
Аттестация педагогических кадров в 2010 /2011учебном году : достижения, проблемы. Советский район Методист ИМО ГМЦ по Советскому району Г.М. Халимова.
«Повышение профессиональной компетенции и творческого потенциала учителя через систему методической работы» Цель методической работы: создание условий.
Порядок аттестации педагогических кадров в учебном году.
Работа заместителя по ВОР с педагогами при подготовке к аттестации Кузьмина Елена Сергеевна, Зам.зав. по ВОР.
Организация аттестационных процедур в рамках действия Административного регламента на муниципальном уровне в г. Зеленогорске А.В. Кириченко директор МУ.
Методические материалы Министерства образования и науки РФ от 29 ноября 2010 г. Адресная направленность – руководители ОУ, эксперты аттестационных.
ОБЕСПЕЧЕНИЕ КАДРОВЫХ УСЛОВИЙ ДЛЯ ВВЕДЕНИЯ ФГОС Методическое сопровождение деятельности педагогов по введению ФГОС на муниципальном и школьном уровнях.
Введение федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования Изменение инфраструктуры Нормативно- правовое обеспечение.
системное единство педагогических знаний, опыта, свойств и качеств педагога, позволяющих эффективно осуществлять педагогическую деятельность, целенаправленно.
Первые итоги опережающего введения федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования (ФГОС НОО) в МОУ «Краснохолмская.
Муниципальная модель методического сопровождения ФГОС общего образования.
Транксрипт:

Аттестация как условие повышения профессиональной готовности педагога к реализации стандартов нового поколения Р.З.Шарипова, методист Городского методического центра

- создание округов и изменения функционала у некоторых методистов; - очередная смена ответственных за педагогическую аттестацию; - реализация Нового порядка аттестации кадров при заявлении на квалификационную категорию;

- первое апробирование компьютерных программ для экспертизы по методике В.Д.Шадрикова; - внедрение ФГОС в образовательный процесс начальной школы; - внедрение ФГТ в работе дошкольного образовательного учреждения

обучали * через систему информационных совещаний, тренингов; * провели обучающие семинары-тренинги для внутренних экспертов по освоению компьютерной программы для проведения экспертизы профессиональной деятельности на основе методики В.Д.Шадрикова. (обучили по городу 178 заместителя директора учреждений образования )

Обучение заместителей директоров по новой компьютерной программе экспертизы

создали и разместили на сайте видео-ролик – электронное методическое руководство по проведению экспертизы профессиональной деятельности аттестуемых работников на основе компьютерной программы ИРО РТ;

по вашим заявкам провели ИКТ-зачет аттестуемых работников (справки получили после сдачи зачета 200 аттестующихся работников образования)

провели обучающие семинары-тренинги, семинары-практикумы для вновь назначенных руководителей, ответственных за педагогическую аттестацию в учреждениях образования.

Обучающие семинары-практикумы г. в СОШ 137 Кировского района г.Казани по теме «Повышение профессиональной компетенции педагогов в рамках работы по внедрению ФГОС при подготовке к аттестации» (30 заместителей директора);

г. в ДОУ 55 Приволжского района г.Казани по теме «Формирование компетентностного подхода в организации педагогической деятельности при подготовке к аттестации по Новому порядку». Обучающие семинары-практикумы

В апреле 2012г. в ЦВР «ЭКО» Ново- Савиновского района по теме «Аттестация педкадров: новые подходы, проблемы, решения»

Обучающие семинары-практикумы В апреле 2012г. В гимназии 122 Московского района по теме «Реализация требований к кадровым условиям в свете внедрения ФГОС»

Разработка педагогических проектов «Компетентностный подход в профессиональной подготовке педагога» Обучающие тренинговые занятия и деловые игры

Экспертиза профессиональной компетентности педагога на соответствие занимаемой должности Обучающие тренинговые занятия и деловые игры

Заполнение карты результативности при аттестации на первую и высшую квалификационные категории Обучающие тренинговые занятия и деловые игры

Оформление аттестационных материалов по Новому порядку аттестации кадров (заявление, аттестационный лист, лист самооценки) Обучающие тренинговые занятия и деловые игры

Систематическое информационное наполнение аттестационного сайта и проведение Интернет-консалтинга (www/kazanmc.ru/Педагогическая аттестация)

Приняли участие в организации и проведении городских НПК «Электронное образование в городе Казани-2011»: секции - «Электронный детский сад- детский сад ХХ1 века» на базе ДОУ 130 Приволжского района - «Формирование информационной культуры педагогов и учащихся средствами школьной медиатеки» на базе гимназии 7 Ново-Савиновского района

Городская НПК - «Федеральные государственные образовательные стандарты начального и основного общего образования: содержание, особенности внедрения и условия реализации», секции на базе сош 33 Авиастроительного района для руководителей ОУ и сош 177 Ново-Савиновского района для педагогов

Городская НПК «Механизмы реализации ФГТ и ФГОС на основе системно-деятельностного подхода Л.Г.Петерсон» на базе гимназии 126 Советского района

Поздравляем с успешным прохождением аттестации на высшую квалификационную категорию Василову Равзу Рафаиловну

Поздравляем с успешным прохождением аттестации на первую квалификационную категорию Басырову Фариду Ильдаровну Халимову Гульсину Мизхатовну

Успешной всем аттестации!