Е Первичная профсоюзная организация Первичная профсоюзная организация МБОУ Пакалёвская ООШ 2013 год Авторы: Груздева Лидия Васильевна Кольцова Светлана. - презентация

1 е Первичная профсоюзная организация Первичная профсоюзная организация МБОУ Пакалёвская ООШ 2013 год Авторы: Груздева Лидия Васильевна Кольцова Светлана Анатольевна

2 Знайте, что профсоюз: Знайте, что профсоюз: Протягивает руку помощи! Решает социальные проблемы! Отстаивает права и интересы человека труда! Формирует основные требования к работодателю! Содействует росту заработной платы! Осуществляет представительство интересов в суде! Юридически поддерживает и защищает! Знает, что делать! Знает, что делать! Численный состав профсоюзной организации: - всего работающих в организации 13 человек, - из них членов профсоюзной организации 13.

3 Профсоюз - добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов». (Федеральный Закон от 12 января 1996 года 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности») Профсоюз - добровольное общественное объединение граждан, связанных общими производственными, профессиональными интересами по роду их деятельности, создаваемое в целях представительства и защиты их социально-трудовых прав и интересов». (Федеральный Закон от 12 января 1996 года 10-ФЗ «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности») Цели и задачи профсоюзной организации: объединение усилий и координация действий членов профсоюза для достижения общих целей профсоюза; объединение усилий и координация действий членов профсоюза для достижения общих целей профсоюза; защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и интересов членов профсоюза; защита профессиональных, трудовых, социально-экономических прав и интересов членов профсоюза; обеспечение членов профсоюза правовой и социальной защитой. обеспечение членов профсоюза правовой и социальной защитой.

4 Свою деятельность профсоюзная организация строит по следующим направлениям: - укрепление и развитие социального партнерства - укрепление и развитие социального партнерства -информационно-методическая работа с использованием современных информационных технологий - формирование локальной нормативной базы - контроль за созданием безопасных условий труда и отдыха работников - Защита прав работников при установлении досрочных трудовых пенсий - оздоровительная и культурно-массовая работа - работа с ветеранами - участие в коллективных действиях профсоюза Эффективность реализации намеченных целей достигается за счет ежегодного комплексного плана работы ППО Создание благоприятных условий труда - одно из приоритетных направлений работы. Обязательный методический день, снижение наполняемости классов, 5- ти дневная учебная неделя для первоклассников - это условия, в которых работают наши учителя. Направления деятельности профсоюзной организации

5 Законодательная база профсоюза Федеральный закон «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» от 12 января 1996 года N 10-ФЗ (в ред. Федеральных законов от N 31-ФЗ, от N 112-ФЗ, от N 116-ФЗ, от N 86-ФЗ, от N 169-ФЗ, от N 58-ФЗ, от N 45-ФЗ, с изм., внесенными Постановлением Конституционного Суда РФ от N 3- П) Федеральный закон «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности» от 12 января 1996 года N 10-ФЗ (в ред. Федеральных законов от N 31-ФЗ, от N 112-ФЗ, от N 116-ФЗ, от N 86-ФЗ, от N 169-ФЗ, от N 58-ФЗ, от N 45-ФЗ, с изм., внесенными Постановлением Конституционного Суда РФ от N 3- П) «Трудовой кодекс Российской Федерации». Федеральный закон от 30 декабря 2001 года 197-ФЗ. «Трудовой кодекс Российской Федерации». Федеральный закон от 30 декабря 2001 года 197-ФЗ. Закон «О коллективных договорах и соглашениях» от 11 марта 2002 года м (в ред. Федеральных законов от N 176-ФЗ, от N 93- ФЗ, от N 196-ФЗ, от N 58-ФЗ) Закон «О коллективных договорах и соглашениях» от 11 марта 2002 года м (в ред. Федеральных законов от N 176-ФЗ, от N 93- ФЗ, от N 196-ФЗ, от N 58-ФЗ) Федеральный закон «Об утверждении федеральной программы развития образования» от 10 апреля 2000 года N 51-ФЗ Федеральный закон «Об утверждении федеральной программы развития образования» от 10 апреля 2000 года N 51-ФЗ Устав профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации. Москва, 1995 год. Устав профсоюза работников народного образования и науки Российской Федерации. Москва, 1995 год. Резолюции IV съезда Федерации независимых профсоюзов России. Москва, ноябрь2001 года. Резолюции IV съезда Федерации независимых профсоюзов России. Москва, ноябрь2001 года.

6 Нормативно-правовая база профсоюза Положение о первичной профсоюзной организации Положение о первичной профсоюзной организации Коллективный договор муниципального образовательного учреждения. В коллективном договоре разработаны и утверждены: положение о надбавках и доплатах, о премировании, установлены показатели, по которым премируются сотрудники. Установлены правила внутреннего трудового распорядка, в которых заложены этические аспекты рабочего поведения. Коллективный договор муниципального образовательного учреждения. В коллективном договоре разработаны и утверждены: положение о надбавках и доплатах, о премировании, установлены показатели, по которым премируются сотрудники. Установлены правила внутреннего трудового распорядка, в которых заложены этические аспекты рабочего поведения. Разработаны гарантии и компенсации оказания материальной помощи по заявлению работников, ветеранам труда. В разработке этих документов, их практическом применении профком принимает самое активное участие. Разработаны гарантии и компенсации оказания материальной помощи по заявлению работников, ветеранам труда. В разработке этих документов, их практическом применении профком принимает самое активное участие. Вместе с администрацией профсоюзный комитет не оставляет без внимания любые памятные события в жизни коллег: юбилей, свадьба, рождение ребенка, присвоение почетного звания.

7 Первичная профсоюзная организация муниципального общеобразовательного учреждения руководствуется в своей деятельности: * Уставом профсоюза работников народного образования и науки РФ; * Законом «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности»; *нормативными актами выборных органов профсоюза; *постановлениями Центрального и областного комитетов профсоюза.. С 2011 года председателем первичной профсоюзной организации избрана Груздева Лидия Васильевна. В состав профкома избрано 3 человек и 2 человека ревизионной комиссии. Каждый взял на себя определенный участок работы и возглавляет определенную комиссию профкома. Главная задача профсоюзного комитета - социальная защита членов профсоюза. Все работники учреждения являются членами профсоюзной организации. Гарантом социальных и трудовых прав сотрудников является коллективный договор.

8 В одиночку трудно противостоять возможному произволу работодателя, защитить себя от несправедливых придирок, незаконного увольнения, добиться достойной зарплаты, а также создания нормальных условий труда. Состав профсоюзного комитета МБОУ «Пакалевская ООШ»ФИО Занимаемая должность Общественное поручение Груздева Лидия Васильевна Учитель биологии и химии Председатель профсоюзного комитета Мельникова Ирина Ивановна Учитель русского языка Комиссия по охране труда Косолапова Зинаида Клементьевна Учитель начальных классов Организационно- массовая комиссия Кольцова Светлана Анатольевна Учитель русского языка Член ревизионной комиссии Шолякова Александра Кузьминична Бухгалтер Член ревизионной комиссии

9 Главное в коллективе – гласность! В учительской школы оформлен стенд, на котором можно всегда прочитать новую информацию о происходящих событиях профсоюзной организации школы. На стенде размещены рубрики: фотография коллектива, список членов профсоюза, состав профсоюзного комитета, состав ревизионной комиссии, план работы первичной профсоюзной организации, поздравления, объявления Актуальность наличия данного стенда - это еще одно подтверждение, что профсоюзная организация и администрация школы работают в содружестве и взаимопонимании на равных правах.

10 Главное в коллективе – гласность! В свободное время можно почитать свежие номера газеты «Мой профсоюз», брошюры, Постановления, поздравления, выписки из решений протоколов профсоюзного комитета и обсудить новости с коллегами. Работники школы, ознакомившись с информацией, всегда находятся в курсе всех событий.

11 Наш социальный партнер Школа - наш дом, В котором уютно всем. А это директор А это директор И мудрый и строгий, Который ведет нас по верной дороге, Храня от различных невзгод и проблем Дом, в котором уютно нам всем. Директор нашей школы Мельников Валерий Александрович Валерий Александрович работает директором школы с 2003 года. Он требовательный, справедливый администратор. За внешней строгостью скрывается добрая, отзывчивая душа. Валерий Александрович всегда с пониманием относится к проблемам коллег, помогает в трудной ситуации, умеет словом и делом поддержать каждого. Валерий Александрович пользуется заслуженным уважением в коллективе учителей, учащихся и их родителей.

12 Новые информационные технологии Современные условия работы требуют модернизации и развития информационной работы в профсоюзе и повышения профессионального мастерства каждого учителя. В школе имеется компьютерный кабинет. Учителя школы сегодня проходят курсовую подготовку в рамках проекта «Информатизация системы образования». Свободный доступ к информационным технологиям всех учителей и школьников возможен благодаря открытию компьютерного кабинета. Школа подключена к сети интернет. Сформирован Интернет-ресурс и каждый участник образовательного процесса имеет возможность пользоваться этим возможность пользоваться этим ресурсом в учебных целях ресурсом в учебных целях

13 Сложилась определенная система работы администрации и профсоюзного комитета по созданию безопасных условий труда. Заключено соглашение по охране труда между администрацией и профсоюзным комитетом. Акты по проверке выполнения соглашения рассматриваются, намечаются меры по выполнению отмеченных недостатков в работе. Применяются различные формы в совместной работе уполномоченных по охране труда и профкома: рейды, собрания, отчеты руководителя и председателя первичной профсоюзной организации, смотры, участие в аттестации рабочих мест, обучение, информационная работа.

14 В школе оборудован медицинский кабинет, который соответствует всем современным требованиям. Профсоюзный комитет и администрация школы в соглашениях об охране труда уделяют много внимания по оборудованию и работе медицинского кабинета. Вне рамок школьной программы медицинским работником села Гороховой Галиной Павловной организуются чтение лекториев и бесед с учителями и учащимися по следующим темам: Правильное питание – залог здоровья», «Профилактика кишечных инфекций», Руки мой перед едой, Солнце, воздух и вода наши лучшие друзья - о пользе и видах закаливания, В гостях у Бобра (о профилактике кариеса), « О пользе правильного питания»,Осторожно клещ, игра – конкурс Зеленая Аптека

15 В школе созданы необходимые условия по охране и укреплению В школе созданы необходимые условия по охране и укреплению здоровья работающих и обучающихся : здоровья работающих и обучающихся : поддерживается в норме тепловой и световой режимы две большие переменны для отдыха и питания две большие переменны для отдыха и питания спортивные секции и кружки спортивные секции и кружки походы походы деятельность пришкольного летнего оздоровительного лагеря деятельность пришкольного летнего оздоровительного лагеря медицинский осмотр работников и обучающихся медицинский осмотр работников и обучающихся использование здоровьесберегающих технологий в образовательном процессе использование здоровьесберегающих технологий в образовательном процессе В школе созданы необходимые условия для В школе созданы необходимые условия для организации питания. Помещение столовой организации питания. Помещение столовой рассчитано на 40 посадочных мест. Организованно горячее питание учителей в школьной столовой. горячее питание учителей в школьной столовой. Учащиеся 1-9 классов питаются за счет родитель- ского взноса и за счет продуктов, выращенных на пришкольном участке. пришкольном участке. Количество детей охваченных горячим Количество детей охваченных горячим питанием - 100%. Родительский взнос составляет 400 рублей. Родительский взнос составляет 400 рублей.

16 Кроме того, каждый член профсоюза вправе рассчитывать на получение льгот при приобретении санаторно- курортных путевок, путевок в детские оздоровительные лагеря. Дети учителей (Вагина Елена, Кольцова Валентина) на отдыхе в детском оздоровительно-образовательном центре «Курмышский», расположенном на территории старинной парковой зоны села Курмыш, что в 170 км от Нижнего Новгорода, который каждое лето принимает на отдых детей учителей и воспитателей детских садов, преподавателей и сотрудников высших учебных заведений и научно-исследовательских институтов

17 В коллективе стало традицией чествование юбиляров, проведение торжественных праздников и вечеров отдыха.

18 Ветераны педагогического труда - почетные гости на всех наших праздниках.

19 Профсоюзная организация проводит большую работу по вовлечению учителей для участия в различных конкурсах района

20 Профсоюзная организация проводит большую работу по вовлечению учителей для участия в художественной самодеятельности района

21 Наша песня ПРОФСОЮЗ - НАДЁЖНАЯ ОПОРА! ПРОФСОЮЗ - НАДЁЖНАЯ ОПОРА! От Москвы до самых до окраин, С южных гор до северных морей, Профсоюз известен в каждой школе Необъятной Родины моей. От Москвы до самых до окраин, С южных гор до северных морей, Профсоюз известен в каждой школе Необъятной Родины моей. Профсоюз поможет и поддержит, Разъяснит законы и права, Защитить учителя готов он Вплоть до забастовки и суда. Профсоюз поможет и поддержит, Разъяснит законы и права, Защитить учителя готов он Вплоть до забастовки и суда. Профсоюз силён своим единством, Силой духа, верою в добро, И не раз достичь заветной цели Нам плечо коллеги помогло. Профсоюз силён своим единством, Силой духа, верою в добро, И не раз достичь заветной цели Нам плечо коллеги помогло. Если вдруг появятся проблемы И сомнений давит тяжкий груз – В справедливость веры не теряйте И смелей вступайте в профсоюз. Если вдруг появятся проблемы И сомнений давит тяжкий груз – В справедливость веры не теряйте И смелей вступайте в профсоюз. Будем жить достойно и счастливо, Поколенье новое растить. Профсоюз наращивает силу, Чтобы нас с тобою защитить.

22 Администрация и первичная профсоюзная организация школы работая на основе сотрудничества разрабатывает платформу действий: Объединять. Исследовать. Вдохновлять.