МБОУ ДОД «Центр развития творчества детей и юношества «Звездный» Анализ деятельности административно-методической службы МБОУ ДОД «ЦРТДиЮ «Звездный» за. - презентация

1 МБОУ ДОД «Центр развития творчества детей и юношества «Звездный» Анализ деятельности административно-методической службы МБОУ ДОД «ЦРТДиЮ «Звездный» за учебный год

2 Проблемы, выявленные в конце учебного года 1.Отсутствие показателей оценивания результативности и эффективности деятельности административно- методической службы в Учреждении. 2.Отсутствие механизма мотивации педагогов на самообразование. 3.Недостаточный уровень актуальности содержания Программы внутреннего мониторинга качества образования в МБОУ ДОД ЦРТДиЮ «Звездный».

3 Цели и задачи административно- методической службы на учебный год Цель – совершенствование образовательного процесса в связи с Федеральной целевой образовательной программой развития образования на г.г. Задачи: 1. Создавать условия для качественного творческого роста педагогов. 2. Работать над созданием эффективной системой управления качеством образования в Учреждении. 3. Оказывать помощь педагогическим работникам в разработке образовательных программ, методических пособий. 4. Продолжать изучение новых технологий, направленных на формирование культуры детей средствами образовательных программ дополнительного образования.

4 Нормативно-правовые основы реализации показателей результативности деятельности административно методической службы 1. Положение об организации и проведении внутреннего мониторинга качества образования в МБОУ ДОД «ЦРТДиЮ «Звездный», утвержденное приказом директора от г Программа мониторинга качества образования МБОУ ДОД «ЦРТДиЮ «Звездный», утвержденной приказом директора от г Должностные инструкции работников МБОУ ДОД «ЦРТДиЮ «Звездный».

5 Показатели результативности деятельности административно-методической службы КритерийПоказательФорма мониторинга Фактические данные на конец уч. года 1Программа повышения квалификации педагогических работников Выполнение не менее 95 % Внутренний аудитВыполнение на 95 % 2Доля педагогических работников, прошедших КПК не менее 72 ч. 20 %Внутренний аудит20 % 3Выполнение плана внутреннего контроля Выполнение не менее 95 % Внутренний аудит Аналитические справки Выполнение на 95 % 4Выполнение программы внутреннего мониторинга качества образования Выполнение не менее 95 % Внутренний аудит Аналитические справки Выполнение на 98 %

6 КритерийПоказательФорма мониторинга Фактические данные на конец уч. года 4Соответствие образовательных программ дополнительного образования детей СоответствиеВнутренний аудитСоответствие 5Обновление содержания образовательных программ дополнительного образования детей 1 новая программа дополнительного образования детей Внутренний аудит1 новая программа дополнительного образования детей «Музыкальная азбука» (утверждение в сентябре 2012 г.) 6Пополнение и обновление банка методической продукции, учебно- методической литературы, ЦОР Пополнение на 5 ед. Список учебно- методической литературы, ЦОР Пополнение на 5 ед. 7Доля педагогов, участвующих в конкурсах (проектах) разных уровней Не менее 20 %Сертификаты, дипломы 23,6 %

7 КритерийПоказательФорма мониторинга Фактические данные на конец уч. года 8Доля педагогов, ставших победителями и призерами конкурсов профессионального мастерства разных уровней 10 %Дипломы, грамоты13 % 9Доля педагогических работников, имеющих электронное портфолио на сайте Министерства образования Пермского края 100 %Внешний аудит100 % 10Наличие фонда стимулирования методической работы педагогических работников Наличие в оценочном листе раздела «Эффективность инновационной и методической деятельности» Внутренний аудитНаличие 11Выполнение плана деятельности административно- методической службы Не менее 95 %Протоколы заседаний Годовой отчет Выполнение на 97 % 12Наличие педагогов, руководителей ГМФ 2 педагогаПриказ начальника Управления образования 2 педагога

8 Задачи административно-методической службы на учебный год 1. Увеличить долю педагогических работников, участвующих в конкурсах (проектах) разных уровней на 5 %. 2. Внести в Программу мониторинга качества образования в МБОУ ДОД «ЦРТДиЮ «Звездный» показатели результативности деятельности административно-методической службы: - доля педагогов, участвующих в обобщении передового педагогического опыта и его тиражирования на разных уровнях - 10 %. - доля педагогов, имеющих персональные страницы на официальном сайте Учреждения – 10 %. 3. Разработать план методического аудита в Учреждении и обеспечить его выполнение не менее 95 %.

9 Спасибо за внимание!