Тема 4: Статистика рабочего времени. Вопросы: 1. Понятие рабочего времени 2. Характеристика фондов рабочего времени 3. Показатели использования рабочего. - презентация

1 Тема 4: Статистика рабочего времени. Вопросы: 1. Понятие рабочего времени 2. Характеристика фондов рабочего времени 3. Показатели использования рабочего времени 4. Показатели степени использования рабочих мест и смен 5. Баланс рабочего времени

2 Понятие рабочего времени. Статистическое понятие рабочее время включает три категории: Нормальное рабочее время Фактически отработанное время Оплаченное время

3 Характеристика фондов рабочего времени. Для характеристики рабочего времени определяют следующие фонды времени: календарный табельный максимально возможный явочный.

4 Схема состава фондов времени Календарный фонд рабочего времени равен сумме человеко-дней явок и неявок всех рабочих за отчетный период или произведению среднесписочного числа работников на календарное число дней отчетного периода. Табельный фонд рабочего времени Вычесть Общее число выходных и праздничных дней у всех работников Максималь возможный фонд рабочего времени За минусом Общее число дней очередных отпусков у всех работников Явочный фонд рабочего времени Неявки из максимально возможного фонда Фактически отработанное время + Целодневные прстои

5 Показатели использования рабочего времени. Для характеристики использования общего фонда рабочего времени исчисляют показатели использования календарного и максимально возможного фондов времени. Разделив число фактически отработанные человеко-дни на фонд рабочего времени, получим коэффициенты использования соответствующих фондов времени.

6 Для характеристики использования рабочего времени исчисляют показатели продолжительности рабочего времени: Среднее число часов, фактически отработанных одним рабочим за год, или средняя продолжительность рабочего периода в часах = _______________________________ Фактически отработанные за период человеко - часы Среднесписочное число рабочих Средняя фактическая продолжительность рабочего периода в днях = _____________________________ Количество отработанных за период человеко-дней, всего Списочное число рабочих Фактическая продолжительность рабочего дня (полная и урочная) = ________________________________ Фактически отработанные за период человеко-часы Фактические отработанное число рабочих

7 Сравняв эти показатели с аналогичными показателями по плану или за базисный период, получим соответствующие коэффициенты степени использования рабочего времени: Коэффициент использования рабочего времени по числу дней работы = _____________________________________ Средняя фактическая продолжительность рабочего периода в днях Аналогичный показатель по плану или за базисный период Коэффициент выполнения плана по числу часов, отработанных одним рабочим за год = __________________________________________ Среднее число часов, фактически отработанных одним рабочим за год Плановая средняя продолжительн ость рабочего дня х Плановая продолжительность рабочего периода в днях

8 Для характеристики эффективности использования как продолжительности рабочего дня, так и рабочего периода, статистика исчисляет интегральный (сводный) показатель использования рабочего времени. Он может быть исчислен тремя способами: 1. Отношение фактического числа отработанных человеко- часов одним списочным рабочим за рабочий период в соответствии с трудовым законодательством и к числу установленных человеко-часов, которое должно отработать один списочный рабочий за этот период 2. Отношение числа фактически отработанных человеко- часов к максимально возможному фонду рабочего времени в человеко-часах 3. Путем перемножения коэффициента использования продолжительности рабочего периода на коэффициент использования продолжительности рабочего дня.

9 Для характеристики степени использования рабочего времени, рабочих мест и смен статистика исчисляет коэффициенты сменности, коэффициенты непрерывности, общие ( интегральные) показатели загрузки рабочих смен. или Кроме того, рассчитываются коэффициент сменного режима, как отношение к числу установленных на предприятии смен. К сменности = ___________________________________________________ Число человеко-дней, отработанных во все смены Число человеко-дней, отработанных в наибольшую смену К сменности = ____________________________________________ Численность работников, занятых во всех сменах Число работников, занятых в наибольшую смену

10 Далее определим изменение общего количества отработанных рабочим человеко-часов вследствие: Изменения показателей использования рабочего времени Изменения среднесписочной численности рабочих. Для этого используется взаимосвязь Количество отработанных рабочими человеко- часов = Средняя продолжи тельность рабочего дня(а) х Среднее чис ло дней, отработанн ых одним рабочим(в) х Среднее списочное число рабочих (с)

11 Этот показатель За июль будет равен : За август: За август изменения: Изменения в результате уменьшения средней продолжительности рабочего дня: В результате увеличения числа дней, отработанных одним рабочим: В результате роста средней численности рабочих: Общее изменение: Достоверную информацию о рабочем времени обеспечивает табельный учет.

12 На основании данных учета строится баланс рабочего времени Баланс рабочего времени (чел.-дней) п.п п.п Ресурсы рабочего времени Челове ко-дни п/п п/п Использование рабочего времени Челове ко-дни Календарный фонд времени всего ( ) В том числе праздничные и выходные дни Отработано фактически Время, не использованное на производстве по уважительным причинам, - всего В том числе: отпуска по учебе Отпуска в связи с родами По болезни