Приоритетные направления по взаимодействию предприятий с организациями образования в вопросе подготовки кадров Палата предпринимателей Жамбылской области. - презентация

1 Приоритетные направления по взаимодействию предприятий с организациями образования в вопросе подготовки кадров Палата предпринимателей Жамбылской области г. Тараз, 2014 год 1

2 Сеть организаций образования НаименованиеВУЗыКолледжи 1.Количество учебных заведений всего:551 в.т.ч. государственных227 негосударственных324 2.Количество обучающихся Количество обучающихся за счет госзаказа

3 Предприятия Жамбылской области Предприятия Жамбылской области Организации образования Организации образования Палата Предпринимателей Жамбылской области Палата Предпринимателей Жамбылской области 2.Совершенствование механизма организации практического обучения 3.Проведение профориентационной работы Внедрение элементов дуальной системы обучения Внедрение элементов дуальной системы обучения Приоритетные направления работ Приоритетные направления работ 4. Повышение квалификации ИПР Открытие профкабинетов Проведение стажировки ИПР и мастеров производственного обучения колледжей на базах предприятии Организация и проведение экскурсий на предприятиях Профориентацион- ные встречи Профориентацион- ные встречи Внедрение системного наставничества Внедрение системного наставничества Выделение мест для прохождения производственной практики Выделение мест для прохождения производственной практики 1.Участие в формировании и размещении госзаказа Размещение информационных материалов о предприятии и профессиях в колледжах области Анализ текущей и прогнозной потребности в кадрах по отраслям экономики Анализ текущей и прогнозной потребности в кадрах по отраслям экономики Формирование базы данных выпускников сертифицированных с участием работодателей Формирование базы данных выпускников сертифицированных с участием работодателей Открытие учебных центров Разработка учебных программ Разработка учебных программ 5. Участие в коллегиальном управлении организациями ТиПО Участие работодателей в разработке профессиональных стандартов Участие в работе Регионального Совета по подготовке профессионально- технических кадров Социальная поддержка студентов из социально не защищенных слоев населения Участие в квалификационных комиссиях Участие в квалификационных комиссиях Взаимодействие предприятий с организациями образования 3

4 7.Шефство предприятий 7.Шефство предприятий Приоритетные направления работ Приоритетные направления работ 8.Участие в разработке НПА 8.Участие в разработке НПА Закрепление предприятий Внедрение НСК, разработка ОРК Внедрение НСК, разработка ОРК Участие в экспертизе профессиональных стандартов Реализация пунктов договоров Реализация пунктов договоров 6. Участие в реализации проекта передачи заведений ТиПО в доверительное управление предприятиям ориентировать процесс обучения на обеспечение собственных кадровых нужд ориентировать процесс обучения на обеспечение собственных кадровых нужд повышать квалификацию работников компаний на базе колледжа повышать квалификацию работников компаний на базе колледжа Предприятия Жамбылской области Предприятия Жамбылской области Организации образования Организации образования Палата Предпринимателей Жамбылской области Палата Предпринимателей Жамбылской области Взаимодействие предприятий с организациями образования 4

5 Функции Палаты предпринимателей Жамбылской области принимает участие во внедрении национальной системы квалификации, разработке отраслевых рамок квалификаций, профессиональных стандартов и ведении реестра профессиональных стандартов принимает участие во внедрении национальной системы квалификации, разработке отраслевых рамок квалификаций, профессиональных стандартов и ведении реестра профессиональных стандартов формирует базы данных выпускников сертифицированных с участием работодателей формирует базы данных выпускников сертифицированных с участием работодателей принимает участие в формировании и размещении государственного заказа на подготовку кадров принимает участие в формировании и размещении государственного заказа на подготовку кадров принимает участие в аттестации, лицензировании и независимой аккредитации организаций технического и профессионального образования принимает участие в аттестации, лицензировании и независимой аккредитации организаций технического и профессионального образования разрабатывает и реализует мероприятия по содействию трудоустройству специалистов принимает участие в разработке учебно-методических материалов, образовательных учебных программ и планов проводит мониторинг потребности субъектов предпринимательства в профессиональных кадрах принимает участие в деятельности отраслевых и региональных советов по подготовке профессионально- технических кадров 5