Клуб «Бизнес Молодость» Легальная дистанционная занятость Практика применения гл ТК РФ Москва

Дистанционная работа Что это? Вне места нахождения работодателя Работа по трудовому договору. Гл ТК РФ Вне стационарного рабочего места При условии использования сети Интернет Прямо или косвенно под контролем работодателя

Дистанционная работа Трое в одной лодке Дистанционный работник Работодатель (бизнес) Государство Минтруд Минфин МЭР Налоговая Центры занятости Росстат Пенсионный фонд И т.д. 3

Дистанционная занятость Кто мимо 4

Дистанционная занятость Точное попадание 5

Дистанционная занятость Мотивы 6

Дистанционная занятость Кошмар HR`а 7

Дистанционная занятость Приём на работу ДО Вакансия. Требования к кандидату, оснастке рабочего места, ПО Резюме с фото Собеседование в режиме видео. Оценка качества связи, психологического портрета, мотивированности, интерьера, интершума и т.д. Рекомендации Тестирование в режиме онлайн ПОСЛЕ Договор, ДО, KPI. Максимум детализации и прозрачность Инструкции по оснастке рабочего места * Сопровождение новобранца Мотивация (материальная и нематериальная) Коммуникация, вовлечение Электронный документооборот CRM, CMS и т.д. – пост сдал – пост принял, ремайнинг, вторая линия контроля или резерв подмены*... Примечание: Если применимо 8

Дистанционная занятость Документы (1) Трудовой договор Трудовая книжка Паспорт Диплом Военный билет СНИЛС Документы о льготах И т.д. 9

Дистанционная занятость Документы (2) 10

CMS CRM Google Docs Skype, Slack JIRA, Мегаплан, TeamWork GoToMeeting, LiveMeeting Ammyy Admin, Team Viewer Видеонаблюдение … Дистанционная занятость Коммуникация и контроль 11

Дистанционная занятость Коммуникация и контроль Статусы: Наличия и использования доступов Присутствия на рабочем месте Ознакомления с инструкциями Контроля хода работ Документы: Welcome-пакет Инструкции, регламенты Обучающие курсы Скрипты Документы, подтверждающие исполнение задачи (видео, проект в графическом редакторе, файлы MicroSoft Office etc) и комментарии к ним Анонсы мероприятий, новости компании, поздравления и т.д. Отчёты (специально разработанные табличные или графические формы отчётов) 12

Дистанционная занятость Оплата труда Согласно законам РФ и в объёме трудового договора за 100% и качественное исполнение задания и KPIs. 13

СПАСИБО ЗА ВНИМАНИЕ! Готова ответить на ваши вопросы, поделиться контактами. Марина Москалева, специалист в сфере редактирования, создания редакционных проектов, подбора персонала редакций и дистанционных работников Моб.: +7 (925) Skype: mvmoskaleva 14